En un coup d'œil
- Missions: Conseiller et piloter la stratégie d'achat tout en mettant en œuvre les procédures de marchés publics.
- Entreprise: Commune dynamique de Lattes, au cœur de l'Occitanie.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail possible, et avantages divers comme des chèques déjeuner.
- Autres infos: Environnement de travail collaboratif avec de réelles opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Impact direct sur le développement durable et l'économie locale.
- Qualifications: Connaissance des marchés publics et compétences en analyse financière.
Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.
Lattes est une commune française située dans le nord-est du département de l'Hérault en région Occitanie, au sud de Montpellier.
- Sous l’autorité de Directeur des Services Techniques
- Service d’affectation Pole des Services Techniques
- Conditions statutaires : Cadre d’emploi : Attaché (catégorie A) Grade : Attaché Temps de travail : temps complet
- Description générale du poste : Sous l’autorité du Directeur des Services Techniques, l’acheteur conseille et participe à l’élaboration et au pilotage de la stratégie d’achat et met en œuvre les procédures de marchés publics.
- Conseil et assistance aux services dans l'évaluation et la définition du juste besoin
- Recenser les besoins dans le cadre d'une programmation des achats, en lien avec les services
- Contribuer à la rédaction de référentiels (guides, outils, modèles types)
- Évaluer et mener une analyse critique des besoins avec les services, les formaliser
- Participer à l’amélioration de la nomenclature achat mise en place
- Élaboration et pilotage de la stratégie d'achats
- Effectuer une prospection des produits ou prestations adaptés aux besoins
- Détecter les risques de dysfonctionnements (litiges, pénalités, résiliation, etc.)
- Analyser les conditions économiques du marché fournisseur (prospection, sourcing, études commerciales et concurrentielles) sur différents segments d'achats
- Rechercher et échanger sur les pratiques d'achats avec les services de diverses collectivités (benchmarking)
- Étudier les leviers de rationalisation possibles par segment d'achat
- Accompagner la prise en compte du développement durable dans l'expression des besoins, les spécifications techniques, les conditions d'exécution des prestations et la notation des offres
- Formaliser des stratégies d'achats
- Développer des partenariats avec d’autres collectivités ou centrales d’achat (UGAP, RESAH, etc.).
- Promouvoir les achats responsables (clauses sociales, environnementales, circuits courts).
- Évaluer l’impact des achats sur le territoire (emploi local, économie circulaire).
- Mise en œuvre des procédures de marchés publics
- En collaboration avec les gestionnaires des marchés, déterminer la démarche contractuelle et le planning associé
- Rédiger ou aider à la rédaction des pièces du dossier de consultation des entreprises, en lien étroit avec les services et en collaboration avec les gestionnaires des marchés, élaborer une grille d'analyse des offres
- Analyser et sélectionner les offres en collaboration avec le service concerné
- Aide au pilotage et au suivi de l'exécution des marchés gérés par d’autres services
- Sensibiliser les services concernés aux respects des cahiers des charges des marchés (réception dans les délais, respect de la qualité et des quantités des biens et services fournis)
- Participer aux réunions de suivi de l'exécution des marchés (respect des exigences contractuelles, suivi des consommations, suivi qualitatif, gestion des litiges, des pénalités), avec les services utilisateurs et les titulaires
- Mesure de la performance achat
- Mesurer les gains qualitatifs et financiers obtenus lors des renouvellements de marchés, les valoriser
- Évaluer la satisfaction des utilisateurs
- Formaliser des critères d'évaluation, des outils de pilotage et de reporting
- Relations fonctionnelles
- Relations avec la Direction Générale
- Relation fréquentes avec les gestionnaires des marchés publics et le service des finances
- Participation au comité de direction des ST
- Relations fréquentes avec les autres services municipaux
- Relations fréquentes avec les entreprises, les fournisseurs, les prospects, et d’autres collectivités
- Compétences techniques requises
- Connaissance du cadre réglementaire des marchés publics
- Techniques d’achat territoriales
- Analyse des besoins
- Méthodes d'analyse financière et économique
- Méthodes d'analyse et de contrôle des coûts
- Mécanismes de pilotage, de contrôle et d'évaluation de la performance des achats
- Règles de la comptabilité publique et du contrôle de gestion
- Méthodes de gestion optimale des stocks
- Principes de l'achat durable et de l'économie circulaire
- Démarche qualité
- Méthode de gestion de projet
- Compétences humaines
- Capacité à travailler en équipe
- Avoir le sens du service public
- Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité
- Adaptabilité et réactivité
- Autonomie
- Aisance relationnelle et bonne communication écrite et orale
- Organisation
- Capacité à coordonner
- Conditions d’exercice
- Travail en bureau avec horaires réguliers et fixes
- Télétravail autorisé sous condition
- Rémunération : Grille statutaire + RIFSEEP
- Avantages : CNAS, Participation chèque déjeuner, mutuelle et prévoyance, Compte Epargne temps, Forfait Mobilités Durables
- Poste à pourvoir dès que possible
- #J-18808-Ljbffr
ACHETEUR H/F in Lattes employeur : La Gazette des Communes
Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est intégrer une collectivité dynamique de 4 500 agents où l'épanouissement professionnel et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont au cœur des préoccupations. Vous bénéficierez d'un cadre de travail moderne, d'une politique salariale attractive, ainsi que d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer dans un environnement solidaire et innovant, tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de La Gazette des Communes
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher ACHETEUR H/F in Lattes
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez La Gazette des Communes.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez La Gazette des Communes, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez La Gazette des Communes. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que ACHETEUR H/F in Lattes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez La Gazette des Communes.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour La Gazette des Communes. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez La Gazette des Communes.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Gazette des Communes
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez La Gazette des Communes veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à La Gazette des Communes sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
