En un coup d'œil
- Missions: Pilotez des fonctions stratégiques et managez une équipe au cœur d'un territoire dynamique.
- Entreprise: CCPM, une communauté de communes innovante en Seine et Marne.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail, tickets restaurants et bien-être au travail.
- Autres infos: Évolution possible vers un poste de DGA dans un environnement dynamique.
- Pourquoi ce job: Devenez acteur clé de la modernisation de l'action publique locale.
- Qualifications: Diplôme supérieur en finances publiques ou droit public, expérience en collectivité territoriale.
Le salaire estimé est compris entre 40500 - 49500 € par an.
La Communauté de Communes du Pays de Montereau (CCPM), en Seine et Marne, regroupe 21 communes et 44 000 habitants.
Cet EPCI dynamique gère les grandes politiques d’investissements d’avenir : développement économique, énergie, déplacements, logement, tourisme… et aménage le territoire avec ses compétences voirie, eau potable, assainissement.
Pilotez les fonctions stratégiques et managez 11 agents au cœur d'un territoire dynamique de 45 000 habitants !
- La Communauté de Communes du Pays de Montereau (CCPM), recrute
- Directeur du pôle PRICS H/F (Performance, Ressources, Innovation, Communication, Statuts)
- Fonctionnaire ou contractuel
- En quelques mots
À seulement 1h de Paris, la CCPM (21 communes, 45 000 habitants) s'appuie sur une dynamique économique forte et un cadre de vie privilégié.
Rattaché(e) directement à la Directrice Générale des Services, vous devenez l'acteur clé de la modernisation de l'action publique locale. À la tête du pôle PRICS (11 agents), vous pilotez des fonctions transversales stratégiques et encadrez 5 services majeurs : Marchés publics, Comptabilité, Secrétariat de mairie mutualisé, Communication et RH/Prévention.
- Vos missions au quotidien
- Pilotage financier et stratégique : Définition et mise en œuvre des orientations budgétaires (budget principal et annexes, PPI, prospective, gestion de la dette et de la trésorerie), recherche et suivi des subventions, relation avec les partenaires institutionnels.
- Sécurité juridique : Conseil auprès des élus et services, sécurisation des actes (délibérations, contrats, conventions), gestion des contentieux et veille réglementaire.
- Commande publique : Supervision des procédures et garanties réglementaires (CAO, DSP...).
- Ressources Humaines et Mutualisation : Supervision de la gestion RH en collaboration avec la DRH et pilotage du service secrétariat de mairie mutualisé.
- Communication : Déploiement de la stratégie de communication interne/externe et supervision de la création des supports d'information.
Titulaire d’un Diplôme supérieur en finances publiques, droit public ou ingénierie des collectivités territoriales, vous disposez d’une expérience confirmée sur des fonctions similaires en collectivité territoriale.
Vous êtes reconnu pour votre expertise en finances publiques, maîtrise de la comptabilité publique (M57, M49...), du Code de la commande publique et du droit public.
- Votre savoir-être ? Qualités managériales, d'analyse et de synthèse, rigueur, anticipation et sens de la confidentialité.
- Conditions, avantages et perspectives
- Fonctionnaire Catégorie A (ou contractuel).
- Évolution possible vers un emploi fonctionnel de DGA.
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire.
- Temps de travail et Organisation : 38h/semaine sur 5 jours (horaires variables), possibilité de télétravail.
- Tickets restaurants, chèques vacances, CNAS, Amicale du personnel, participation à la mutuelle/prévoyance et au Pass Navigo, ateliers bien-être au travail
- #J-18808-Ljbffr
Directeur du pôle PRICS H/F employeur : La Gazette des Communes
Rejoindre le Département des Hauts-de-Seine, c'est intégrer une collectivité dynamique de 4 500 agents où l'épanouissement professionnel et le respect de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont au cœur des préoccupations. Vous bénéficierez d'un cadre de travail moderne, d'une politique salariale attractive, ainsi que d'opportunités de carrière et de formation pour évoluer dans un environnement solidaire et innovant, tout en contribuant à des projets significatifs pour la communauté.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de La Gazette des Communes
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur du pôle PRICS H/F
✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique
Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !
✨Sois à l'affût des événements de recrutement
Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez La Gazette des Communes.
✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique
N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.
✨Postule directement chez La Gazette des Communes
Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de La Gazette des Communes. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur du pôle PRICS H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez La Gazette des Communes.
Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de La Gazette des Communes. Cela fera la différence !
N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez La Gazette des Communes
✨Comprendre les enjeux du secteur public
Avant l'entretien avec La Gazette des Communes, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.
✨Prépare des scénarios de gestion de crise
Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.
✨Montre ta motivation pour le service public
En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de La Gazette des Communes et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !
✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique
Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.
