En un coup d'œil
- Missions: Analyse et optimise la maintenance des moteurs aéronautiques tout en coordonnant les équipes.
- Entreprise: Safran, leader mondial dans l'aéronautique et la défense, engagé pour un transport aérien durable.
- Avantages: Opportunités de carrière, environnement dynamique et valorisation des talents divers.
- Autres infos: Poste stimulant avec des possibilités d'évolution et un fort esprit d'équipe.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets innovants et impactants dans le secteur aéronautique.
- Qualifications: Expérience en maintenance aéronautique, compétences en coordination et maîtrise de l'anglais.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense.
Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible.
Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.
Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement.
La société est notamment, à travers CFM International, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.
Descriptif mission
L'atelier de révision moteur de Safran Aircraft Engines à Saint Quentin est spécialisé dans la maintenance des moteurs Leap et des modules GP7200 et GE90.
Vous serez rattaché-e au Service Workscopping Moteurs qui intègre les activités techniques liées aux shop visits (maintenance / révision des moteurs).
Vos principales missions consisteront à
- Analyser et critiquer la documentation technique des matériels à réparer (Workscopes, SB status) afin de proposer des travaux de maintenance «optimisés» vis-à-vis des enjeux coûts/TAT/attentes client.
- Transcrire les instructions de travail pour l'atelier
- Assurer le suivi technique tout au long de la shop visite et coordonner les évolutions de travaux avec les Shop Visit Managers (interface du client) et les ateliers
- Assurer la conformité technique des pièces proposées au client pour réaliser les échanges standards (pièces de remplacement)
- Rédiger à la fin de la shop visite le « Engine Condition Report » décrivant les évènements techniques survenus lors de la shop visite ainsi que les conditions des pièces / Modules.
- Participer à l'évolution des référentiels workscoping des constructeurs : CFM / GE et clients
- Participer aux visites clients en support des Shop Visit Managers pour la présentation des éléments techniques.
- Mener des analyses et actions de progrès pour faire prendre en compte les évolutions des référentiels workscoping constructeurs.
- Participer aux commissions d'industrialisation des Service Bulletins (SB)
- En coordination avec les secteurs facturation et Shop Visit Managers, analyser les écarts sur les coûts de shop visite et identifier des actions de progrès
Technicien-ne dans des activités de maintenance aéronautique.
Le poste requiert
- une disponibilité et réactivité importantes vis à vis de nos clients internes.
- une capacité de coordination en transverse.
- des connaissances moteurs / pièces / réparations.
- un goût pour la gestion de configuration pièce ou système.
- dynamisme / réactivité et force de proposition.
- une maîtrise de l'anglais.
- de la rigueur dans le travail
- #J-18808-Ljbffr
Technicien Support Shop Visit (Moteur forte puissance) F/H in Magny-les-Hameaux employeur : L - DIVISION SUPPORT & SERVICES
Safran est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et innovant au sein de l'industrie aéronautique. Avec un fort accent sur la sécurité, le développement des compétences et la montée en responsabilité, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets qui façonnent un avenir durable. De plus, la culture d'entreprise valorise la diversité et l'inclusion, garantissant que chaque talent est reconnu et soutenu dans son parcours.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de L - DIVISION SUPPORT & SERVICES
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien Support Shop Visit (Moteur forte puissance) F/H in Magny-les-Hameaux
✨Visibilité au sein des réseaux techniques
Plongeons-nous dans les communautés d'ingénierie des systèmes de contrôle ! Participe à des forums spécialisés ou des groupes LinkedIn sur cette thématique. Non seulement tu apprendras des dernières tendances, mais tu pourras aussi te faire connaître et rencontrer des gens clés du secteur.
✨Assister à des conférences et salons de l'industrie
Les événements comme les salons professionnels ou les conférences d'ingénierie sont une mine d'or. Ce sont des occasions en or pour discuter directement avec les recruteurs et découvrir des opportunités de postes à temps plein chez des entreprises comme L - DIVISION SUPPORT & SERVICES. Pense à te préparer avec quelques questions pertinentes à poser !
✨Mets en avant tes projets scolaires ou personnels
Quand tu postules pour un poste à temps plein dans l'ingénierie des systèmes de contrôle, parle de tes projets ou stages en lien avec le contrôle et l'automatisation. Montre-nous comment tes expériences antérieures font de toi un candidat idéal pour le poste chez L - DIVISION SUPPORT & SERVICES.
✨Postule directement sur notre site
Nous adorons voir des candidatures directement sur notre site. Ça nous permet de mieux comprendre ta motivation et ton intérêt particulier pour Technicien Support Shop Visit (Moteur forte puissance) F/H. N'hésite pas à te démarquer par une lettre de motivation personnalisée qui fait ressortir ta passion pour l'ingénierie des systèmes de contrôle !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien Support Shop Visit (Moteur forte puissance) F/H in Magny-les-Hameaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes compétences techniques:Pour un rôle en ingénierie des systèmes de contrôle, il est essentiel de mettre en avant tes compétences techniques, comme la programmation de systèmes de contrôle, la modélisation et l'analyse de systèmes. N'hésite pas à détailler des projets académiques ou personnels où tu as appliqué ces compétences, cela peut vraiment faire la différence !
Soigne ton CV technique:Ton CV doit refléter clairement tes connaissances et ton expérience dans l'ingénierie des systèmes de contrôle. Inclue des sections sur tes compétences en logiciels spécifiques, comme MATLAB ou Simulink, et n’oublie pas de mentionner toute certification pertinente que tu aurais obtenue. Cela montre non seulement ta maîtrise des outils, mais aussi ton engagement envers ta formation continue.
Raconte ta motivation:Dans ta lettre de motivation, prends le temps de partager pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et pourquoi tu souhaites rejoindre L - DIVISION SUPPORT & SERVICES. Montre-nous ce qui t'inspire, cela peut vraiment aider à te démarquer et à bâtir un lien avec notre équipe !
Sois clair sur tes objectifs professionnels:Comme c'est un poste à temps plein, il est important d'être précis sur tes objectifs à long terme. Partage avec nous comment ce poste s'intègre dans ta carrière et ce que tu espères apprendre en rejoignant L - DIVISION SUPPORT & SERVICES. Cela nous aidera à voir si ta vision correspond à celle de notre équipe !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez L - DIVISION SUPPORT & SERVICES
✨Maîtriser les outils de contrôle
En tant qu'ingénieur en systèmes de contrôle, il est essentiel que nous soyons à l'aise avec des outils comme MATLAB et Simulink. Préparez des exemples concrets où vous les avez utilisés pour résoudre des problèmes complexes. Cela montrera que vous savez comment appliquer vos compétences en pratique.
✨Préparez-vous pour des questions techniques pointues
Attendez-vous à des questions techniques lors de l'entretien, comme celles portant sur le réglage PID ou la modélisation de systèmes. Nous devrions réviser des concepts fondamentaux et être prêts à expliquer notre processus de pensée lorsque nous abordons des problèmes de contrôle.
✨Parler de notre ascension dans le domaine
Pour un poste à temps plein, les recruteurs cherchent souvent à comprendre notre motivation et notre engagement. Partageons des expériences où nous avons pris l'initiative d'apprendre de nouvelles compétences ou d’assumer des projets difficiles. Cela peut faire toute la différence!
✨Démontrer nos projets antérieurs
Amenez un portfolio de projets sur lesquels vous avez travaillé, mettant en avant les résultats quantifiables. Que ce soit un projet de stage ou une réalisation académique, nous devons montrer que nous pouvons passer de la théorie à la pratique efficacement. Cela prouve notre capacité à contribuer à L - DIVISION SUPPORT & SERVICES dès le premier jour!
