En un coup d'œil
- Missions: Gérez plusieurs agences et développez la présence de l'entreprise sur le terrain.
- Entreprise: Leader dans le secteur de l'Assurance, avec une culture collaborative.
- Avantages: Rémunération attractive, évolution de carrière et formation continue.
- Autres infos: Opportunités de croissance dans un environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et impactez le secteur de l'Assurance.
- Qualifications: Expérience commerciale de 5 ans et compétences en management.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
Acteur majeur du secteur de l'Assurance en France et à l'international, nous avons su évoluer au fil des années pour devenir un groupe mutualiste de premier plan.
Nous proposons une gamme complète de produits et services dans les domaines de l'Assurance, de la Banque, de la Santé et de la Gestion d'actifs.
Pour renforcer nos équipes, nous recrutons un : RESPONSABLE DE SECTEUR (F/H) (73 – Savoie, secteur Albertville) Vous avez la responsabilité de plusieurs agences.
- Rattaché au Responsable Commercial du Département Savoie, vous êtes en charge de :
- Mettre en place un plan d'actions défini à partir de la politique commerciale, sur votre secteur
- Développer la présence de l'Entreprise sur le terrain, et fidéliser la clientèle existante
- Piloter l'activité commerciale, en prenant en compte les objectifs et les risques, tout en veillant au respect de la politique de souscription définie par le groupe
- Animer les équipes du secteur (4 agences), en réalisant des missions d'accompagnement sur le terrain, en assurant la cohésion et la motivation des collaborateurs, afin de conduire chacun vers l'atteinte et le dépassement des objectifs
- Développer les compétences et les savoir-faire des collaborateurs, y compris des nouveaux arrivants
- Communiquer sur les orientations et évolutions de l'Entreprise
- Contribuer à développer une relation constructive et coopérative entre les équipes du secteur, et les autres services de l'Entreprise Après une formation de niveau BAC2/3 minimum, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans sur une fonction commerciale, notamment dans le domaine de la Banque/Assurance.
Vous avez par ailleurs une expérience d'au moins 3 ans comme manager opérationnel d'équipe, idéalement en multisites.
Votre aisance relationnelle, votre capacité à fédérer vos collaborateurs et à prioriser vos missions vous permettront d'être 100% opérationnel et épanoui sur ce poste.
Une connaissance du tissu économique local et des acteurs institutionnels de votre zone sera un réel atout sur cette fonction.
Rémunération attractive et évolutive, selon parcours et expérience.
Si ce poste correspond à vos compétences et aspirations, nous vous invitons à postuler.
Nous étudierons votre candidature dans les meilleurs délais.
Responsable de secteur H/F (CDI) in Albertville employeur : KURIBAY HR CONSULTING
Notre client est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et international à Lyon, où l'innovation et la qualité des services sont au cœur de ses préoccupations. Avec des opportunités de développement professionnel, notamment dans la gestion d'équipe et l'amélioration des processus, les employés bénéficient d'une culture collaborative et d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle grâce à des options de télétravail. Rejoindre ce groupe en pleine croissance, c'est s'engager dans des projets financiers ambitieux tout en évoluant dans un cadre structuré et stimulant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de KURIBAY HR CONSULTING
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable de secteur H/F (CDI) in Albertville
✨Immerge-toi dans le monde de l'assurance
Pour décrocher un poste en assurance, il faut vraiment bien comprendre les nuances de ce secteur. Participe à des événements comme des salons de l'emploi spécifiquement axés sur l'assurance, où tu pourras te connecter avec des recruteurs et des professionnels. Check aussi les forums et groupes LinkedIn spécialisés, où beaucoup d'opportunités se cachent.
✨Utilise les plateformes de l'industrie
Rapproche-toi des plateformes et des institutions d'assurance comme la FFSA ou le CNAPS. Souvent, ils ont des offres d'emploi exclusives pour leurs membres ou des opportunités de mentorat qui peuvent vraiment faire la différence dans ta recherche de stage.
✨Mets l'accent sur la préparation
Une fois que tu es convoqué pour un entretien, prépare-toi sur les tendances actuelles de l'assurance. Connaître les produits d'assurance à la mode ou les nouvelles régulations peut impressionner tes interlocuteurs. En plus, n’hésite pas à poser des questions pertinentes sur les défis que rencontre KURIBAY HR CONSULTING dans le secteur.
✨Candidature en direct, c'est le top!
N'attends pas que les offres tombent, va sur le site de KURIBAY HR CONSULTING et postule directement. Les entreprises adorent voir des candidats proactifs ! Une proposition directe montre ton intérêt et ta motivation, alors n'hésite pas à envoyer ton CV après avoir fait tes recherches sur l'entreprise.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable de secteur H/F (CDI) in Albertville
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques !:Dans le domaine de l'assurance, les compétences techniques sont essentielles. N'hésite pas à mettre en avant des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies. Par exemple, si tu as des connaissances en gestion des risques ou en modélisation, intègre-les dans ton CV pour te démarquer.
Soigne ton CV avec des chiffres:Pour un poste à plein temps dans l'assurance, il est crucial de montrer des résultats mesurables. Si tu as déjà travaillé sur des projets où tu as amélioré des processus ou réduit des coûts, n'hésite pas à quantifier tes réalisations. Par exemple, mentionne des pourcentages de réduction des sinistres ou d'augmentation de la satisfaction client.
Raconte ton histoire dans la lettre de motivation:Ta lettre de motivation doit raconter pourquoi tu es passionné par le secteur de l'assurance et comment tu peux apporter de la valeur à KURIBAY HR CONSULTING. N'hésite pas à intégrer des expériences personnelles ou professionnelles qui t'ont conduit vers ce métier. Cela peut vraiment toucher le recruteur !
Soyez précis sur vos disponibilités:Étant donné qu’il s’agit d’un emploi à plein temps, assure-toi que tes disponibilités sont évidentes dans ta candidature. Précise dès le début quand tu pourrais commencer et si tu es flexible sur les horaires. Cela montre ta motivation et ta disponibilité pour le poste chez KURIBAY HR CONSULTING.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KURIBAY HR CONSULTING
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'assurance, il est crucial de bien comprendre les outils et les logiciels utilisés. Prépare-toi à discuter de tes expériences avec les systèmes de gestion des sinistres ou les bases de données d'assurance, car tu pourrais être interrogé sur leur fonctionnement ou leur application dans des cas concrets.
✨Prépare-toi aux mises en situation
Attends-toi à des scénarios pratiques où ils vont te demander comment tu gérerais des situations complexes. Pratique des études de cas qui impliquent des évaluations de risque ou des analyses de portefeuilles d'assurance pour montrer tes réflexes analytiques.
✨Sois motivé et montre ta passion
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est important de montrer non seulement tes compétences, mais aussi ton intérêt pour l'industrie de l'assurance. Partage tes projets ou tes recherches qui démontrent ta motivation à contribuer à l’évolution du secteur chez KURIBAY HR CONSULTING.
✨Poser des questions stratégiques
Prépare quelques questions pertinentes pour tes intervieweurs. Par exemple, demande-leur comment KURIBAY HR CONSULTING prévoit de s'adapter aux changements réglementaires dans le secteur de l'assurance. Cela montrera que tu es à jour sur les évolutions du secteur et que tu envisages ton rôle dans le futur de l'entreprise.
