En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets e-commerce innovants et collaborer avec des équipes internationales.
- Entreprise: Entreprise dynamique spécialisée dans l'e-commerce avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec de réelles possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez l'expérience client à l'échelle mondiale.
- Qualifications: Diplôme en ingénierie ou informatique et 3 ans d'expérience en gestion de projets.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Dans le cadre de l'évolution et du déploiement international de plateformes e‑commerce majeures au service de l'expérience client et utilisateurs, nous recherchons la ou le PO en charge de la réalisation de ces projets.
- Responsabilités
- Identifier, recueillir, challenger et valider les besoins en lien avec les Product Managers et les Responsables IT
- Organiser et animer les ateliers de travail (cadrage, conception, itw, kickoff, copil, démo, livrables…)
- Organiser et animer les rituels Projets Agile
- Rédaction des User Stories à destination de l’intégrateur
- Création et gestion du backlog (US, évolutions, bugs…)
- Suivi des sprints et participation aux cérémonies Agile avec l’intégrateur (daily, raffinations, priorisation, démonstrations, rétrospectives…)
- Animation des weekly produits avec les business owners, et préparation des comités projets/pilotage
- Coordonner et suivre les différentes équipes IT, Marketing / Métiers, parties prenantes et intervenants internes ou externes
- Communiquer et fluidifier les échanges
- Documenter les projets et les processus
- Assurer le respect des engagements des parties prenantes, tout en maîtrisant les risques, les impacts, les dépendances et les opportunités
- Garantir la qualité des livrables et organiser et valider les phases de tests : recette, tests unitaires, tests de non-régression
- Assurer le reporting de la réalisation et de la performance des projets auprès du management, des membres de l’équipe et des autres services
- Profil recherché
- Vous êtes diplômé(e) d'une école d'Ingénieur ou d'informatique et possédez une expérience professionnelle d'au moins 3 ans sur le même type de poste, idéalement en environnement international.
- Vous êtes en mesure de prendre en main des projets divers, aux stacks techniques différentes (web, mobile, e-commerce, tunnel d'achat, API/Webservices…)
- Vous avez la capacité à gérer l'ensemble du cycle de vie d'un projet Agile (build / run / QA / support / TMA), à coordonner les parties prenantes et récolter les besoins clients pour identifier les priorités projets et définir les plans d'actions nécessaires.
- Vous avez une compréhension des enjeux techniques, fonctionnels et stratégiques.
- Doté(e) d'un esprit entrepreneurial, toujours à la recherche de challenges, avec la culture du résultat.
- Vous êtes autonome et avez une capacité à prendre des initiatives, avec un excellent relationnel et fort esprit d'équipe.
- Anglais courant (écrit et oral).
- #J-18808-Ljbffr
Product Owner e-commerce (H/F) employeur : KP2i
KP2i est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la créativité sont au cœur de notre culture. En tant que Global Luxury Social Media Manager, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un cadre international, tout en travaillant avec des équipes passionnées par le secteur du luxe. Rejoindre KP2i, c'est faire partie d'une aventure unique qui valorise l'excellence et l'engagement envers nos clients.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner e-commerce (H/F)
✨Explore les Plateformes du Secteur
Plonge dans les forums et communautés en ligne spécifiques à l'e-commerce comme Shopify, WooCommerce, ou des groupes Facebook dédiés. Ces espaces sont remplis d'opportunités et de partages d'expériences qui peuvent te donner un coup de pouce décisif pour décrocher un poste.
✨Participe aux Événements Locaux et Virtuels
Assiste à des salons ou des conférences sur l'e-commerce. C'est souvent là que se trouvent des entreprises à la recherche de talents comme nous. N'hésite pas à discuter avec les recruteurs et à leur parler de ton intérêt pour des postes chez KP2i.
✨Montre Ton Expertise en E-commerce
Si tu as un blog ou un compte sur les réseaux sociaux, partage régulièrement des contenus sur les tendances du e-commerce. Cela ne fait pas seulement briller ton profil, mais ça te positionne aussi comme un passionné et un expert dans le domaine. Parle de KP2i et de ton admiration pour leurs produits.
✨Cible les Recruteurs Effrontément
Ne te contente pas d'appliquer passivement. Contacte directement les recruteurs chez KP2i via LinkedIn. Personnalise ton message en parlant de leur entreprise et de comment tu pourrais contribuer à leurs projets. Cela démontre ta motivation et ton intérêt pour travailler avec eux.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner e-commerce (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta connaissance du secteur:Dans le domaine de l'e-commerce, il est super important de montrer que tu connais bien les tendances actuelles du marché et les outils utilisés. N’hésite pas à mentionner des projets e-commerce auxquels tu as participé ou des expériences pertinentes qui démontrent ta connaissance des plateformes, des outils d’analyse et des stratégies de vente en ligne.
Soigne ton expérience client:Dans l'e-commerce, l'expérience client est primordiale. Si tu as déjà travaillé dans un service client ou que tu as mené des projets axés sur l'expérience utilisateur, assure-toi d'en parler clairement dans ta candidature. Met en avant tes compétences en résolution de problèmes et ton approche orientée client, c’est ce qui va te démarquer !
Utilise un CV dynamique:Ton CV doit refléter non seulement tes expériences, mais aussi les résultats que tu as obtenus. Utilise des chiffres concrets pour montrer ton impact, par exemple le pourcentage d’augmentation des ventes grâce à tes actions. Cela prouve que tu sais utiliser tes compétences pour faire avancer les projets !
Rédige une lettre de motivation captivante:Dans ta lettre de motivation, parle de ta motivation pour travailler dans l'e-commerce et ce que tu peux apporter à KP2i. Explique pourquoi ce poste de Product Owner e-commerce (H/F) t'intéresse particulièrement et comment tes compétences peuvent aider l'équipe. Une lettre personnalisée et engageante peut vraiment faire la différence !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KP2i
✨Maîtrise des outils e-commerce
Assure-toi de te familiariser avec les outils e-commerce populaires, comme Shopify ou WooCommerce. Prépare quelques exemples de projets passés où tu as utilisé ces outils pour démontrer ta compétence et ta capacité à gérer des plateformes de vente en ligne.
✨Analyse des données de vente
Dans le domaine de l'e-commerce, l'analyse des données est cruciale. Prépare-toi à répondre à des questions sur des métriques clés comme le taux de conversion ou le panier moyen. Avoir des données et des résultats concrets à partager renforce ta crédibilité.
✨Compréhension des tendances du marché
Nous devons être à jour sur les dernières tendances e-commerce. Sois prêt à discuter de l'impact récent des réseaux sociaux sur les ventes en ligne ou des stratégies d'optimisation de l'expérience client. Cela montre ta passion pour le secteur et ta capacité à t'adapter.
✨Montre ta motivation pour le long terme
Étant donné que c'est un poste à temps plein, il est important de montrer que tu es prêt à t'investir sur le long terme. Partage tes ambitions professionnelles et comment elles correspondent avec les objectifs de KP2i. Cela peut vraiment faire la différence !
