En un coup d'œil
- Missions: Gérer l'établissement et mettre en œuvre des projets de soins personnalisés pour le bien-être des résidents.
- Entreprise: Korian, leader dans l'accompagnement des personnes âgées avec une culture bienveillante.
- Avantages: Rémunération attractive, bonus, aide à la mobilité et congés supplémentaires.
- Autres infos: Opportunités de formation et de mobilité au sein d'un réseau national.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des résidents tout en développant votre carrière.
- Qualifications: Expérience en gestion et compétences en coordination d'équipe.
Le salaire estimé est compris entre 4050 - 4950 € par mois.
Située au cœur d’un quartier pittoresque et animé, lamaison de retraite médicalisée (EHPAD) Korian les Amandiers de Parisest bien desservie par les transports en commun.
Les résidents bénéficient de chambres confortables et ensoleillées, qu’ils peuvent personnaliser à leur goût.
Des salons pour recevoir la famille sont à leur disposition.
De nombreux ateliers sont organisés au sein de l’établissement et à l’extérieur, et une équipe de thérapeutes veille au suivi médical et psychologique des résidents.
En tant que Directeur/trice Adjoint/e chez Korian
- Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de notre établissement en collaboration avec le Directeur.
- Vous serez responsable de la mise en œuvre des projets de soins personnalisés pour assurer le bien-être, la santé et la sécurité de nos résidents.
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe soignante pour garantir une prise en charge de qualité.
Vos missions incluront
- La coordination des équipes soignantes et administratives.
- L'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'établissement .
- La veille du respect des normes de qualité et de sécurité.
- L' amélioration continue des pratiques professionnelles .
- Assurer le suivi des indicateurs de performance et de satisfaction des résidents
En rejoignant l'établissement vous bénéficierez
- Un package de rémunération attractive dont un bonus pouvant atteindre 4 000 €
- Des avantages concrets : Prime de cooptation, jusqu’à 1 500 € d’aide à la mobilité, et 1 jour de congé déménagement
- Un équilibre de vie respecté : CDI cadre forfait jour (213 jours travaillés) + environ en moyenne 14 RTT par an
- Des perspectives d’évolution : Mobilité nationale et accès à des formations diplômantes via l’Université Clariane
- Un soutien dédié : Un service social dédié aux salariés en France
Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe".
Expert de l’accompagnement des personnes âgées et fragiles, Korian apporte chaque jour aux résidents de ses maisons des soins de qualité, faits de douceur et de bienveillance, réalisés par des équipes engagées.
Aujourd’hui ce sont près de 270 maisons de retraite médicalisées, réparties partout en France qui accueillent les aînés et leurs familles afin que chacun se sente en sécurité et bien entouré.
#J-18808-Ljbffr
Directeur d'établissement adjoint H/F in Paris employeur : Korian
Korian est un employeur de choix, offrant un environnement de travail bienveillant et engagé, où chaque technicien de maintenance joue un rôle essentiel dans le bien-être des résidents. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur la sécurité et l'hygiène, vous contribuerez à la qualité des soins tout en bénéficiant d'une reconnaissance en tant que 'Top Employer 2024'. Rejoindre Korian, c'est faire partie d'une équipe qui valorise l'expertise et l'humanité au cœur de son activité.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur d'établissement adjoint H/F in Paris
✨Connecte-toi avec des professionnels de la santé
Participe à des événements de santé et des conférences en soins infirmiers. Ces rencontres sont idéales pour échanger avec des professionnels du secteur, découvrir des opportunités et élargir ton réseau. N'hésite pas à poser des questions et à te faire connaître !
✨Mets en avant tes compétences sur des plateformes spécialisées
Utilise des sites comme Doctolib ou les réseaux sociaux dédiés aux professionnels de santé pour montrer tes compétences et ton engagement dans le domaine. Publier des articles ou partager ton expérience peut attirer l'attention des recruteurs.
✨Utilise le réseau des anciens élèves de ta formation
Si tu es récemment diplômé, n'oublie pas que ton université a sûrement un réseau d'anciens élèves. Rejoins ce groupe, cela peut te donner un accès privilégié à des offres d’emploi et des conseils de professionnels qui ont déjà réussi dans le domaine.
✨Postule directement sur notre site !
Chez Korian, nous avons toujours besoin de bonnes personnes dans le domaine des soins infirmiers. Consulte notre site pour les offres disponibles en temps plein et n'hésite pas à postuler directement lorsque tu vois un poste qui t'intéresse.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur d'établissement adjoint H/F in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes expériences pratiques:Dans le domaine des soins infirmiers, l'expérience pratique est cruciale. N’hésite pas à détailler tes stages, tes alternances, ou même des expériences de bénévolat. Ça montre que tu peux appliquer tes connaissances concrètement, et que tu es à l’aise avec le travail avec les patients.
Parle de tes compétences relationnelles:La communication est essentielle en soins infirmiers. Sur ton CV et dans ta lettre de motivation, évoque tes compétences interpersonnelles, ton empathie et ta capacité à travailler en équipe. Utilise des exemples de situations où tu as dû faire preuve de ces qualités pour rassurer des patients ou collaborer avec d'autres professionnels de santé.
Adapte ton CV aux spécificités du poste:Évite le CV générique. Renseigne-toi bien sur Korian et adapte ton CV aux compétences et aux valeurs qu'ils recherchent. Sois précis sur tes certifications, comme ton diplôme d’état d'infirmier, et mentionne toute formation continue pertinente que tu as suivie.
Sois sincère dans ta lettre de motivation:Dans une lettre de motivation pour un poste à temps plein, partage pourquoi tu es passionné par la profession infirmière et pourquoi tu souhaites travailler spécifiquement chez Korian. Parle de tes motivations pour ce type de poste et de ce que tu espères apporter à l’équipe. Évite le blabla, va droit au but !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Korian
✨Maîtrise des compétences cliniques
Assure-toi de bien connaître les compétences techniques nécessaires pour le poste de soins infirmiers. Prépare-toi à répondre à des questions pratiques ou cliniques sur la prise en charge de patients, les procédures médicales et les situations d'urgence. Ça montre que tu es prêt pour le terrain !
✨Prépare ton portfolio d'expériences
Rassemble un portfolio de tes expériences passées en soins infirmiers, qu'il s'agisse de stages, de bénévolat ou d'emplois précédents. Avoir des exemples concrets à partager montrera à Korian que tu sais de quoi tu parles et que tu as déjà fait face à diverses situations.
✨Anticiper les questions comportementales
Dans le domaine des soins, les questions comportementales sont courantes. Sois prêt à parler d'une fois où tu as géré un patient difficile ou comment tu as collaboré avec une équipe multidisciplinaire. Mets en avant ton esprit d'équipe et ta capacité à faire preuve d'empathie.
✨Connaître les réalités du milieu hospitalier
Familiarise-toi avec l'environnement hospitalier de Korian. Est-ce un établissement public ou privé ? Quelle est leur spécialité ? Comprendre leur fonctionnement peut t'aider à répondre à des questions spécifiques et à montrer ton intérêt pour le poste.
