En un coup d'œil
- Missions: Structurer et piloter la sécurité du groupe à l'échelle internationale.
- Entreprise: Koralplay, une entreprise jeune et dynamique en pleine croissance.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail hybride, mutuelle et primes d'intéressement.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des missions variées et une culture d'entreprise humaine.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe internationale et impactez le secteur de l'iGaming.
- Qualifications: 5 à 8 ans d'expérience en sécurité de l'information et leadership.
Le salaire estimé est compris entre 65700 - 80300 € par an.
Dans un contexte de croissance internationale, de rapprochement de plusieurs entités et de structuration de nos activités, nous créons notre première fonction Security dédiée.
En tant que
Lead Security , vous aurez pour mission de structurer, piloter et faire évoluer la sécurité du groupe, mais également de contribuer à l’harmonisation et à la sécurisation de notre
Système d’Information à l’échelle internationale , dans un environnement multi-entités, multi-pays et fortement orienté Saa S / cloud.
Le poste combine une vraie dimension de leadership, d’architecture et de structuration avec une forte implication opérationnelle.
Nous recherchons une personne capable de définir une roadmap sécurité, de prioriser les risques, mais aussi de mettre en place des standards SI et sécurité communs à l’ensemble du groupe.
- Vos principales responsabilités
- Structurer et harmoniser les fondations du SI groupe : définir des standards communs à l’échelle des différentes entités et pays, notamment autour des identités, des accès, des environnements cloud et des outils Saa S.
- Définir et piloter la stratégie et la roadmap sécurité du groupe.
- Structurer la gouvernance sécurité, le suivi des risques et les principaux KPIs.
- Piloter les sujets de conformité et de certification, notamment GLI-19/33, ainsi que les VAPT réalisés avec des prestataires externes.
- Préparer et coordonner la réponse aux incidents de sécurité : playbooks, gestion de crise, investigation, remédiation et post-mortems.
- Structurer la gestion des identités et des accès à l’échelle du groupe : revues d’accès, moindre privilège, MFA et gouvernance IAM.
- Renforcer et harmoniser la sécurité des environnements Saa S et cloud, notamment Google Workspace et GCP, dans un contexte international et multi-entités.
Nous recherchons avant tout un profil hands-on, capable de prendre de la hauteur tout en restant proche de l’exécution.
Vous avez environ 5 à 8 ans d’expérience en sécurité de l’information, avec une première expérience de lead, de management ou de structuration d’une fonction sécurité.
Vous avez évolué dans des environnements cloud / Saa S internationaux et multi-entités, avec une bonne compréhension des enjeux de structuration d’un SI groupe : harmonisation des standards, gestion des identités et des accès, gouvernance des outils et sécurisation des environnements partagés.
Vous pouvez par exemple être aujourd’hui Lead Security, Security Engineer senior, Security Manager ou occuper un rôle équivalent avec l’envie de prendre davantage de responsabilités.
- Ce qui sera important pour réussir dans le rôle
- Une expérience solide en sécurité des systèmes d’information et en gestion du risque.
- La capacité à construire des process, des standards et une roadmap dans un environnement encore en structuration.
- Une expérience concrète de la réponse à incident et de la gestion de crise.
- Une bonne maîtrise des problématiques IAM et de sécurité des environnements Saa S / cloud.
- Une expérience dans un environnement réglementé.
- Une capacité à évoluer aussi bien avec des équipes techniques qu’avec des interlocuteurs non techniques ou exécutifs.
- Une bonne compréhension des enjeux d’architecture et de structuration d’un SI international et multi-entités, notamment autour de l’IAM, du cloud et des environnements Saa S.
- Un niveau courant et professionnel en français et en anglais.
- Ce qui fera la différence
- Une connaissance de référentiels ou certifications comme GLI, ISO 27001 ou PCI-DSS.
- Une bonne maîtrise de la sécurité GCP, notamment IAM ou Cloud Armor.
- Des compétences en scripting Python ou Bash.
- Une expérience dans le gaming, l’i Gaming, la fintech, le paiement ou un environnement fortement régulé.
- Une expérience en protection de marque digitale ou lutte contre la fraude en ligne.
- La maîtrise du portugais ou de l’espagnol.
- Les conditions du poste
- Date de démarrage : Asap
- Type de contrat : CDI
- Localisation : Nantes centre ville (préférence), ouverture également à notre bureau à Paris (8ème)
- Remote : Hybride, 2 jours de télétravail
- Salaire : 55-70k€ à Nantes / 65-80k€ à Paris, selon expérience
- Horaires : Flexibilité horaire, statut Cadre au forfait jours
- Avantages salariés : Mutuelle Benefiz, carte Swile, prime d’intéressement, forfait mobilité durable…
Pourquoi rejoindre Koralplay?
- Une jeune entreprise en pleine croissance, avec une ambition résolument internationale.
- Une entreprise déjà rentable, qui investit aujourd’hui pour construire demain.
- Des missions variées et stimulantes au cœur de l’univers de l’i Gaming : paris sportifs, casino, loterie…
- Un environnement où votre travail a un impact concret et où vos contributions sont reconnues.
- Une culture d’entreprise fondée sur l’humain, la confiance et l’ambition.
- Une équipe internationale et multiculturelle, portée par des nationalités, parcours et expériences variés.
- De superbes locaux à Nantes ou Paris
- #J-18808-Ljbffr
Lead Security (H/F) in Nantes employeur : Koralplay
Koralplay est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et stimulant au cœur de Nantes. Avec une culture d'entreprise axée sur l'humain et la confiance, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, de missions variées dans le secteur de l'iGaming, ainsi que d'avantages attractifs tels qu'une mutuelle, une carte Swile et un forfait mobilité durable. Rejoindre Koralplay, c'est faire partie d'une équipe internationale où chaque contribution est valorisée et a un impact réel.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Lead Security (H/F) in Nantes
✨Participez à des événements de cybersécurité
Tenez-vous au courant des meetups et des conférences sur la cybersécurité comme le FIC ou les CyberDays. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des professionnels du secteur, échanger des idées et vous faire remarquer par des entreprises comme Koralplay.
✨Contribuez à des projets open-source
Impliquer-vous dans des projets open-source liés à la cybersécurité peut améliorer vos compétences tout en montrant votre expertise. Des plateformes comme GitHub sont idéales pour développer un portfolio que vous pourrez montrer à Koralplay.
✨Utilisez les plateformes spécialisées
Rejoignez des forums et des groupes sur des réseaux comme LinkedIn ou Discord qui se concentrent sur la cybersécurité. Ce sont d'excellentes ressources pour découvrir des opportunités d'emploi à temps plein et échanger avec d'autres passionnés.
✨Postulez directement sur notre site
N'oubliez pas de visiter notre site web pour postuler à des offres chez Koralplay. C'est souvent là que nous affichons des postes au fur et à mesure qu'ils se présentent, donc surveillez régulièrement !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Lead Security (H/F) in Nantes
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Pour un poste en cybersécurité chez Koralplay, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques. Mentionne tes expériences avec des outils de sécurité, des langages de programmation comme Python ou Java, et des certifications si tu en as, comme le CEH ou CISSP. Cela montrera que tu as les connaissances requises pour le poste.
Soigne ton CV et tes réalisations:Dans ta candidature, fais ressortir des projets spécifiques en cybersécurité sur lesquels tu as travaillé. Si tu as été impliqué dans des tests de pénétration, des audits de sécurité ou la mise en place de systèmes de sécurité, n'hésite pas à les détailler. Cela peut vraiment te démarquer des autres candidats auprès de Koralplay.
Raconte pourquoi tu veux travailler en cybersécurité:Dans ta lettre de motivation, explique ce qui te passionne dans la cybersécurité. Parle de ton envie d'apprendre et d'évoluer dans un domaine aussi dynamique que celui-ci. Ce n'est pas juste un job pour toi, mais une véritable vocation, et ça doit se sentir dans ta lettre !
Postule via notre site:N'oublie pas de postuler directement sur le site de Koralplay. Ça nous facilitera le traitement de ta candidature et tu pourras y trouver des détails supplémentaires sur le poste en temps plein. Alors, qu'attends-tu ?
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Koralplay
✨Maîtrise des concepts de cybersécurité
Il faut s'assurer de bien comprendre les bases de la cybersécurité, comme la protection des données et la gestion des incidents. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les protocoles de sécurité ou à analyser des scénarios de menaces possibles.
✨Démontre-ta passion pour la cybersécurité
En tant que candidat pour un poste à temps plein, montre ton intérêt en discutant de tes projets personnels ou de tes formations. Partage tes expériences avec des outils comme Wireshark ou Metasploit, et n'hésite pas à parler de tes contributions à des forums ou des communautés de cybersécurité.
✨Prépare des études de cas
Attends-toi à des études de cas ou des questions de mise en situation. Un employeur potentiel comme Koralplay pourrait te demander comment tu réagirais à une violation de données ou à une attaque de phishing. Révise des exemples concrets et prépare une stratégie pour chaque cas.
✨Portfolio et certifications
Même si tu cherches un emploi à temps plein, avoir un portfolio qui montre tes projets en cybersécurité peut faire la différence. Mentionne tes certifications comme le CompTIA Security+ ou le CEH pour prouver ta valeur. Cela démontrera ton engagement et ton expertise dans le domaine.
