Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 in Carrières-sur-Seine

Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 in Carrières-sur-Seine

Carrières-sur-Seine Temps plein 31500 - 38500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Intervenir sur des presses numériques et assurer leur maintenance pour satisfaire nos clients.
  • Entreprise: Rejoignez Konica Minolta, leader en solutions d'impression et innovation technologique.
  • Avantages: Véhicule de fonction, formation solide, RTT, et avantages divers.
  • Autres infos: Opportunités d'évolution de carrière et engagement RSE fort.
  • Pourquoi ce job: Travaillez avec des technologies de pointe et développez vos compétences dans un environnement dynamique.
  • Qualifications: Formation en électrotechnique ou électromécanique et expérience en maintenance BtoB.

Le salaire estimé est compris entre 31500 - 38500 € par an.

  • Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91
  • Type d'emploi : CDI
  • Etablissement d'affectation : CARRIERES SUR SEINE

Devenez Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 chez Konica Minolta !

Être Technicien de Maintenance Presses Numériques (H/F)chez Konica Minolta, c’est rejoindre une entreprise reconnue pour son expertisetechnique et son sens du service client.

Vous intervenez sur des technologies de pointe et contribuezdirectement à la satisfaction de nos clients professionnels: reprographes, imprimeurs et centres de reprographie.

En intégrant notre équipe technique régionale, encadrée parun manager Service Clients, vous aurez la responsabilité de :

  • Intervenir sur un portefeuille clients dédié, basé principalement sur le département de l’Essonne (91).
  • Assurer l’installation, la maintenance préventive et curativede nospresses numériques : matériels, solutions et logiciels.
  • Réaliser les diagnostics, les dépannages et les mises au standard technique, en mobilisant vos compétences en électromécanique.
  • Renseigner vos interventions dans notre outil dédié et assurer la gestion duretour des pièces détachées.

Chez nous, votre expertise fait la différence.

En qualité de Technicienmaintenance presses numériques Bto B, vous aimez analyser, comprendre, trouverdes solutions et garantir des interventions durables.

Vous avez à coeurd'instaurer une relation de confianceavec vos clients et assurer leursatisfaction à chaque visite.

Parlons de vous

De formation supérieure en électrotechnique,électromécanique, maintenance des systèmes de production ou systèmesnumériques, vous justifiez d’une première expérience réussie en installation, maintenance ou dépannage Bto Bdans un environnement technique similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votreautonomie sur le terrain et votre aisance relationnelle auprès des clients.

Si vous aimez travailler en itinérance, intervenir sur du matérieltechnologique et évoluer dans un environnement technique stimulant, ce posteest fait pour vous.

Il est temps de faire connaissance, nous attendons votrecandidature.

Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir.

Qui sommes-nous ?

Bienvenue chez Konica Minolta Business Solutions France, 1 800 collaborateurs, CA 2023 : 599millions €.

Nous sommes lafiliale française du groupe japonais Konica Minolta, dont le siège social est à Tokyo.

Créé en 1873, le groupe est fort de plus de 150 ansd’expérience et d’innovation.

Notre siègesocial se situe en Ile de France à Carrières-sur-Seine (78) et noussommes présents sur l’ensemble du territoire à travers notre réseau deventes composé de 8 entités régionales, 3 filiales ainsi que de 120concessionnaires et revendeurs.

Chaque jour, àtravers notre activité B to B, nous guidons nos clients dans la transformationdigitale de leur environnement de travail, en rendant accessibles des solutionsinnovantes et durables :

  • gestion del’information à travers la digitalisation des contenus et des fluxd’informations métiers
  • déploiementet gestion d’infrastructures informatiques et infogérance , que lesressources soient sur site ou dans le cloud, avec les dernières technologies dumarché et nos certifications constructeurs
  • sécuritéinformatique à travers notre approche cyber-résiliente, nos servicesmanagés et notre label cybersécurité
  • systèmes d’impression de bureau, de production, industrielle (arts graphiques)
  • imageriemédicale de pointe avec notamment la technologie innovante de radiographie numériquedynamique (DDR)
  • solutions de vidéoprotection dotées del’IA offrant de nombreuses possibilités pour sécuriser les personnes, leslieux et assurer une meilleure qualité des process industriels

Précurseur enmatière de RSE, avec une démarche engagée depuis plus de 50 ans, nousavons obtenu en 2024 le label Engagé RSE d’AFNOR Certification niveau confirmé.

Partenaire deconfiance innovant, nous nous engageons au plus proche de nos clients et avecnos collaborateurs, à transformer positivement et durablement lesenvironnements de travail.

Pour en savoir plus sur nous : Cliquez ici

Konica Minolta Business Solutions France est signataire de la Charte de la Diversité.

Au-delà de nous engager à étudier toutes les candidatures sans aucune discrimination, nous considérons que la Diversité est une richesse pour l'entreprise.

Rejoignez-nous !

  • Véhicule de fonction et carte carburant
  • Parcours d’intégration
  • Solide formation dispensée par notre université interne
  • Titres restaurant ou indemnité repas selon votre activité en clientèle
  • Jusque 12 jours de RTT par an dont 4 à l’initiative de l’employeur
  • CSE dynamique : billetterie (cinéma, parcs d’attraction, zoo, concerts, etc.), locations de vacances avantageuses, etc. A partir de 6 mois d'ancienneté
  • Plateforme e-learning KOKOROE, en accès libre, proposant de nombreuses formations (de 15-20 min) sur différentes thématiques (Excel, IA, management et leadership, diversité et inclusion, collaboration, etc.)
  • Services de conciergerie (pressing, cordonnerie, etc.)
  • RSE : Différentes initiatives proposées dont 2 jours offerts par an pour des actions RSE dans l’association de votre choix
  • Mutuelle d'entreprise proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit
  • Prévoyance
  • Plusieurs dispositifs d’épargne : Compte Epargne Temps (CET), Plan d’Epargne d’Entreprise (PEE) avec dispositif d’abondement pour les versements volontaires, Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERECO), Accord d'intéressement
  • Opportunité d’évolution de carrière. Nous comptons une diversité de métiers offrant des challenges professionnels motivants et variés dans un environnement en constante évolution
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Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 in Carrières-sur-Seine employeur : Konica Minolta, Inc.

Konica Minolta est un employeur de choix, offrant à ses techniciens de maintenance presses numériques un environnement de travail dynamique et collaboratif dans les départements 76 et 27. Avec des opportunités de formation continue et un fort accent sur le développement professionnel, vous bénéficierez d'une culture d'entreprise axée sur l'innovation et la satisfaction client, tout en profitant de la flexibilité d'un poste itinérant qui vous permet de découvrir divers lieux tout en contribuant à des projets significatifs.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Konica Minolta, Inc.

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 in Carrières-sur-Seine

✨Réseautage dans le BTP

Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Konica Minolta, Inc..

✨Montre tes compétences à travers des projets

Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Konica Minolta, Inc. de ton expertise !

✨Utilise des plateformes spécifiques

N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Konica Minolta, Inc. !

✨Approche proactive pour les candidatures

N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Konica Minolta, Inc., envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien maintenance presses numériques (H/F) - 91 in Carrières-sur-Seine

Électromécanique
Maintenance préventive
Maintenance corrective
Diagnostic technique
Dépannage
Installation de matériel
Gestion des pièces détachées

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Konica Minolta, Inc., il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !

Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Konica Minolta, Inc.. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.

Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !

Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Konica Minolta, Inc..

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Konica Minolta, Inc.

✨Montre ton expertise technique

Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Konica Minolta, Inc. que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.

✨Sois prêt pour des études de cas

Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.

✨Démontre ton esprit d'équipe

Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.

✨Présente un portfolio convaincant

Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Konica Minolta, Inc. que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.