En un coup d'œil
- Missions: Développez et vendez des solutions IT innovantes aux PME/TPE de votre région.
- Entreprise: Rejoignez Konica Minolta, un leader mondial en solutions technologiques.
- Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, RTT, et formations gratuites.
- Autres infos: Environnement inclusif avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'une équipe dynamique et impactez la transformation digitale des entreprises.
- Qualifications: Expérience BtoB en IT et compétences en prospection.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Bienvenue chez Konica Minolta Business Solutions France, 1 800 collaborateurs, CA 2023 : 599 millions €. Nous sommes la filiale française du groupe japonais Konica Minolta, dont le siège social est à Tokyo. Créé en 1873, le groupe est fort de plus de 150 ans d’expérience et d’innovation. Notre siège social se situe en Ile de France à Carrières-sur-Seine (78) et nous sommes présents sur l’ensemble du territoire à travers notre réseau de ventes composé de 8 entités régionales, 3 filiales ainsi que de 120 concessionnaires et revendeurs.
Chaque jour, à travers notre activité BtoB, nous guidons nos clients dans la transformation digitale de leur environnement de travail, en rendant accessibles des solutions innovantes et durables :
- Gestion de l’information à travers la digitalisation des contenus et des flux d’informations métiers
- Déploiement et gestion d’infrastructures informatiques et infogérance, que les ressources soient sur site ou dans le cloud, avec les dernières technologies du marché et nos certifications constructeurs
- Sécurité informatique à travers notre approche cyber-résiliente, nos services managés et notre label cybersécurité
- Systèmes d’impression de bureau, de production, industrielle (arts graphiques)
- Imagerie médicale de pointe avec notamment la technologie innovante de radiographie numérique dynamique (DDR)
- Solutions de vidéoprotection dotées de l’IA offrant de nombreuses possibilités pour sécuriser les personnes, les lieux et assurer une meilleure qualité des process industriels
Précurseur en matière de RSE, avec une démarche engagée depuis plus de 50 ans, nous avons obtenu en 2024 le label Engagé RSE d’AFNOR Certification niveau confirmé. Partenaire de confiance innovant, nous nous engageons au plus proche de nos clients et avec nos collaborateurs, à transformer positivement et durablement les environnements de travail.
Devenir Ingénieur Commercial BtoB IT chez Konica Minolta c’est :
- Accepter un poste en CDI au sein de notre agence à Sainghin-en-Mélantois (59)
- Intégrer notre Direction commerciale - BU IT, sous la responsabilité de votre Responsable Développement marché IT Nord
- Développer, promouvoir, vendre l’ensemble du catalogue IT de la société (Infrastructure, solutions de sécurité des SI, services managés) auprès d’une clientèle régionale BtoB de PME/TPE
- Piloter le processus commercial de bout en bout. Être sur un poste à dominante développement (70% chasse / 30% élevage) et récupérer un portefeuille composé de 30 clients.
A ce titre vos missions seront les suivantes :
- Développer le portefeuille clients à travers un plan de prospection établi en amont (téléphonique et physique), les réseaux professionnels (LinkedIn) et les évènements clients (JPO, salons etc)
- Acquérir de nouveaux clients et développer son portefeuille
- Identifier précisément les besoins du client et du prospect
- Présenter les produits et services IT au catalogue de la Société susceptibles d'intéresser les clients / prospects en respectant les spécificités / besoins / cahier des charges du client
- Négocier les conditions de vente et conclure la vente (closing)
- Assurer le suivi commercial / administratif de son secteur et renseigner de manière hebdomadaire le CRM
- Vendre le catalogue IT de la Société (hardware / software / prestations et les services managés) en vous appuyant sur notre plus haut niveau de partenariat (Platine) avec : Dell, HPE, Microsoft, Sophos, Palo Alto, etc.
- Assurer la fidélisation et la satisfaction de son portefeuille clients
- Réaliser des calculs de financement / offres de paiements mensuels (recurring)
Votre périmètre : 62 (au-dessus d’Arras jusqu’à la côte d’Opale).
Vous avez l'ADN commercial d'un chasseur, vous possédez une expérience de minimum 3 ans dans le commerce BtoB dans un environnement IT avec les compétences suivantes :
- Connaissance du secteur BtoB et de l’environnement IT (cyber, software, services managés informatiques etc)
- Connaissance de LinkedIn Sales Navigator
- Maîtrise des méthodes de gestion de cycle de vente
- Connaissance des techniques de financement
Vous êtes motivé, persévérant, organisé, orienté résultat avec le goût du challenge ? Alors il est temps de faire connaissance ! Ensemble, nous avons tant de choses à accomplir !
Nous vous proposons un package composé d'une rémunération annuelle fixe brute sur 12 mois + un variable déplafonné (statut cadre) :
- Un véhicule de fonction, une carte carburant, un badge télépéage
- Un plan de rémunération variable attractif déplafonné
- Un parcours d’intégration commercial
- Carte tickets restaurant (11,25€ / jour travaillé)
- Jusqu'à 12 jours de RTT / an dont 4 à l’initiative de l’employeur
- Un CSE dynamique : billetterie (cinéma, parcs d’attraction, zoo, concerts, etc.), locations de vacances avantageuses, etc. A partir de 3 mois d'ancienneté
- Une plateforme e-learning KOKOROE, en accès libre, proposant de nombreuses formations (de 15-20 min) sur différentes thématiques (Excel, IA, management et leadership, diversité et inclusion, collaboration, etc.)
- 2 jours offerts par an pour des actions RSE dans l’association de votre choix
- Mutuelle d'entreprise familiale proposant une couverture santé optimisée incluant vos ayants droit
- Plusieurs dispositifs d’épargne : Compte Epargne Temps (CET), Plan d’Epargne d’Entreprise (PEE) avec dispositif d’abondement pour les versements volontaires, Plan d’Epargne pour la Retraite Collectif (PERECO)
Ingénieur Commercial BtoB IT (H/F) - Secteur 62 in Sainghin-en-Mélantois employeur : Konica Minolta Business Solutions France
Rejoindre notre entreprise à Carrières Sur Seine, c'est intégrer un environnement dynamique où l'esprit d'équipe et le sens du service sont au cœur de notre culture. Nous offrons des opportunités de formation continue via notre université interne et une plateforme e-learning, ainsi que des avantages tels qu'un restaurant d'entreprise, des jours de RTT, et des initiatives RSE qui favorisent l'engagement communautaire. Avec un parcours d'intégration solide et des possibilités d'évolution de carrière, nous sommes un employeur de choix pour ceux qui cherchent à s'investir dans un rôle polyvalent et enrichissant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Konica Minolta Business Solutions France
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Commercial BtoB IT (H/F) - Secteur 62 in Sainghin-en-Mélantois
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Konica Minolta Business Solutions France. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Commercial BtoB IT (H/F) - Secteur 62 in Sainghin-en-Mélantois
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Konica Minolta Business Solutions France. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Konica Minolta Business Solutions France
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Konica Minolta Business Solutions France. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
