En un coup d'œil
- Missions: Assurez l'installation et la maintenance des ascenseurs avec des méthodes de pointe.
- Entreprise: KONE, leader mondial dans le secteur des ascenseurs et escaliers mécaniques.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Opportunités de carrière exceptionnelles et culture d'entreprise collaborative.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe innovante et contribuez à façonner l'avenir des transports urbains.
- Qualifications: Expérience en installation d'équipements et compétences en communication.
Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.
- Asiakassuhteiden hallinta
- Hallitsee laiteasennusympäristöä asennustoimenpiteiden aikana.
- Hallitsee päivittäisiä asennus- ja logistisia tehtäviä koskevaa viestintää asiakkaalle kohteessa.
- Projektinhallinta
- On vastuussa laitteiden turvallisesta, laadukkaasta ja oikea-aikaisesta asennuksesta KONEen asennusmenetelmien mukaisesti koko asennusprosessin ajan.
- On vastuussa asennuksen edistymisen raportoinnista asennuksen työnjohtajalle.
- Varmistaa, että puutteet ja vauriot raportoidaan ja vara-osat tilataan heti, kun puutteet havaitaan.
- Pitää asennustyökalut turvassa ja hyvässä kunnossa.
- Varmistaa oikealla varastoinnilla ja käsittelyllä kohteessa, että toimitetut laitteet ovat turvassa.
- Viestii rakennuttajan kanssa estääkseen katkokset asennustyössä.
- Tuntee AM-käsikirjan ja on tietoinen tiedotteiden päivityksistä.
- On vastuussa turvallisesta työskentely-ympäristöstä asennustyön alueella ja varastoissa.
- Toimitus
- Vastaa materiaalien vastaanotosta, tarkistuksesta ja varastoinnista.
- Suorittaa asennuksen ennalta määritettyjen ohjeiden ja aikataulun mukaisesti.
- Toimittaa tuntikirjaukset, laatupalautelomakkeet ja materiaalien takuuvaatimukset asianmukaisesti.
- Osallistuu tuotteen jatkuvaan parantamiseen antamalla palautetta Supply linelle.
- Johtaminen/Henkilöstöjohtaminen
- Voi työnjohtajan pyynnöstä kouluttaa tai valmentaa harjoittelijoita ja apulaisia.
Keskitymme KONEella luomaan innovatiivista ja yhteistyöhön perustuvaa työskentelykulttuuria, jossa jokaisen panosta arvostetaan.
Työntekijöiden sitoutuminen on meille avainasemassa, ja rohkaisemme jokaista osallistumaan ja jakamaan tietoa ja ideoita.
Yritysvastuu on oleellinen osa yrityskulttuuriamme ja päivittäisiä toimiamme.
Noudatamme eettisiä liiketoimintamenettelyitä ja pyrimme kehittämään yhdessä tekemisen kulttuuria, jossa työntekijät luottavat toisiinsa ja kunnioittavat toisiaan ja jossa hyvät suoritukset huomioidaan.
Erinomaisena työpaikkana olemme ylpeitä voidessamme tarjota erilaisia kokemuksia ja mahdollisuuksia, joiden avulla saavutat ura- ja henkilökohtaiset tavoitteesi ja voit elää terveellisesti ja tasapainoisesti.
Lue lisää https://www. kone. fi/tietoa-meista/KONE-uralle/avoimet-tyopaikat/
KONEen tarkoituksena on muokata kaupunkien tulevaisuutta.
Maailmanlaajuisena hissi- ja liukuporrasalan johtajana kuljetamme kaksi miljardia ihmistä päivittäin ja teemme heidän matkoistaan turvallisia, sujuvia ja luotettavia älykkään ja kestävän People Flow -ratkaisun avulla.
Vuonna 2025 KONEen liikevaihto oli 11,2 miljardia euroa ja työllisti vuoden lopussa yli 60 000 työntekijää lähes 70 maassa.
KONEen B-sarjan osakkeet on listattu Nasdaq Helsinkiin.
#J-18808-Ljbffr
Technicien Réparation Ascenseurs H/F PACA Ascenseurs employeur : KONE
KONE France est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif à Toulouse. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient d'opportunités de croissance et de formation continue, tout en faisant partie d'une équipe engagée à fournir des solutions innovantes pour nos clients stratégiques. La culture d'entreprise valorise la diversité et l'inclusion, créant ainsi un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
