En un coup d'œil
- Missions: Diriger l'équipe réseau et concevoir des architectures innovantes pour un client prestigieux.
- Entreprise: Acteur du luxe avec une culture collaborative et internationale.
- Avantages: Télétravail flexible, mission longue durée et environnement dynamique.
- Autres infos: Contexte international, français et anglais courants requis.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe technique de haut niveau et impactez des projets de transformation majeurs.
- Qualifications: 10 ans d'expérience en infrastructures réseau et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Pour le compte d'un client, acteur du secteur du luxe, nous recherchons un Tech Lead Network, référent technique des infrastructures réseau d'un ensemble de Maisons : sièges, entrepôts, sites industriels et boutiques, sur un périmètre international et multisites. Il prend le leadership technique de l'équipe Network et accompagne les projets de transformation en cours : SD-WAN, socle campus, connectivité cloud et optimisation des coûts télécom.
Le poste demande une double casquette : une expertise réseau confirmée et une réelle capacité à coordonner, décider et communiquer auprès des Maisons comme de la gouvernance.
Vos missions :
- Être le référent technique de l'équipe Network et fédérer autour de standards communs partagés avec les Maisons.
- Concevoir, valider et faire évoluer les architectures réseau (LAN, WAN, WLAN, SD-WAN, sécurité, cloud) et en garantir la standardisation et l'industrialisation.
- Contribuer à la stratégie et à la roadmap réseau de la Division et en porter la déclinaison technique.
- Garantir la disponibilité, la performance et la sécurité des services réseau ; superviser le niveau 3 et piloter les analyses de causes racines des incidents majeurs.
- Accompagner les ingénieurs dans leurs choix techniques, la résolution des incidents complexes et leur montée en compétences.
- Coordonner les partenaires, intégrateurs et opérateurs, et suivre les engagements de service et plans de progrès.
- Contribuer aux optimisations de coûts du périmètre (migrations télécom, rationalisation des liens et des contrats).
- Assurer un reporting clair et représenter le périmètre réseau en comité technique et en revue d'architecture.
- Tenir à jour les référentiels techniques, procédures d'exploitation et documentation d'architecture.
Informations pratiques :
- Freelance ou CDI ? démarrage ASAP, mission longue durée.
- Paris ? 3 à 4 jours de télétravail par semaine, déplacements ponctuels.
- Contexte international et multisites : français et anglais courants impératifs.
Profil candidat :
- 10 ans et plus d'expérience sur les infrastructures réseau d'entreprise, dont une expérience significative en environnement international et multisites.
- Expérience reconnue de Tech Lead, d'architecte ou de référent réseau senior, avec une composante de coordination d'équipe.
- Projets de transformation réseau menés de bout en bout (SD-WAN, refonte campus, connectivité cloud, migrations télécom).
- Réseau : architectures LAN, WAN, WLAN et SD-WAN ; commutation, routage, OSPF / BGP.
- Sécurité réseau : segmentation, VPN, IDS / IPS, contrôle d'accès ; expertise firewalling Palo Alto Networks.
- Campus et SD-WAN : maîtrise de Cisco Meraki ; Huawei apprécié.
- Cloud networking Microsoft Azure et Google Cloud Platform ; Cisco ISE (NAC) fortement recommandé.
- Automatisation appréciée (API, scripting, Infrastructure as Code) ; pratiques ITIL, supervision et observabilité.
- Leadership technique, pédagogie, autonomie et posture « Maisons d'abord ».
- Expérience en environnement multi-entités ou multi-marques appréciée.
- Formation Bac+5 en réseaux, télécommunications ou informatique.
- Français et anglais courants impératifs.
Tech Lead Network (SD-WAN / Meraki / Palo Alto) employeur : Kolabs-Group
Rejoindre notre groupe international, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration au sein d'une équipe dynamique dédiée à l'amélioration de l'habitat. En tant que Product Owner Expert, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel dans un environnement stimulant, tout en ayant la chance de travailler sur des projets impactants à l'échelle européenne. Avec un équilibre entre travail sur site et flexibilité, nous valorisons le bien-être de nos employés et leur engagement dans des missions significatives.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Tech Lead Network (SD-WAN / Meraki / Palo Alto)
✨Construire un Portfolio Impeccable
Pour décrocher des missions en freelance dans l'ingénierie et le développement logiciel, un portfolio bien ficelé est indispensable. Montre tes projets passés, même les contributions open-source, pour prouver tes compétences pratiques et ta créativité.
✨Rejoins des Communautés Tech
Engage-toi dans des communautés en ligne comme GitHub, Stack Overflow ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux y trouver des missions, mais aussi établir des connexions avec d'autres développeurs et potentiellement tes futurs clients.
✨Utilise les Plateformes de Freelance
Inscris-toi sur des plateformes de freelancing spécifiques à la tech, comme Malt ou Upwork. Crée un profil percutant mettant en avant tes compétences en développement logiciel et commence à soumettre des propositions pour des projets qui te passionnent.
✨Networking et Visibilité
Participe à des meetups tech et des hackathons locaux. Non seulement c'est un excellent moyen d'améliorer tes compétences, mais cela t'aide aussi à te faire connaître dans le milieu et à rencontrer des clients potentiels. Et n'oublie pas de jeter un œil à notre site pour des offres de missions freelance chez Kolabs-Group!
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Tech Lead Network (SD-WAN / Meraki / Palo Alto)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton savoir-faire avec un portfolio solide:Pour un rôle freelance dans l'ingénierie et le développement logiciel, c'est crucial d'avoir un portfolio qui met en avant tes projets passés. Inclue des exemples de ton code, des applications que tu as développées, ainsi que des liens vers des dépôts GitHub. Ça donne une belle idée de ton style et de tes compétences!
Soigne tes tarifs et ta disponibilité:Dans cette industrie, on s'attend à ce que tu sois clair sur tes tarifs et ta disponibilité. Mentionne tes taux horaires ou forfaits ainsi que tes modalités de travail (temps plein, temps partiel) dans ta lettre d'accompagnement. Ça montre que tu es professionnel et que tu sais ce que tu veux!
Mets en avant tes compétences techniques:Dans ton CV, n'hésite pas à lister les langages de programmation et technologies que tu maîtrises. Utilise des mots-clés comme Python, Java, ou Frameworks populaires qui correspondent aux attentes de Kolabs-Group pour le poste de Tech Lead Network (SD-WAN / Meraki / Palo Alto). Ça attire l'œil des recruteurs!
Adapte ton approche à chaque projet:Pour chaque candidature, personnalise ta lettre d'accompagnement en expliquant pourquoi tu es le bon choix pour Kolabs-Group. Parle de tes expériences passées qui sont directement pertinentes pour le poste de Tech Lead Network (SD-WAN / Meraki / Palo Alto) et comment tu peux apporter une valeur ajoutée à leurs projets.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Kolabs-Group
✨Montre ton expertise technique
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel, il est crucial de comprendre les technologies sur lesquelles tu vas travailler. Prépare des exemples concrets de projets que tu as réalisés, surtout si tu as utilisé des outils spécifiques comme Git, Docker ou des frameworks particuliers. N'hésite pas à partager des liens vers ton GitHub ou tes portfolios de projets !
✨Sois prêt pour des scénarios pratiques
Les entretiens peuvent inclure des exercices pratiques ou des études de cas techniques. Prépare-toi à résoudre des problèmes en temps réel ou à expliquer comment tu aborderais un défi logiciel particulier. Cela montre non seulement ta compréhension, mais aussi ta capacité à penser sous pression.
✨Valorise ton autonomie
En tant que freelance, ton indépendance est clé. Prépare des exemples de missions où tu as géré tout seul un projet de A à Z, de la conception à la livraison. Les recruteurs de Kolabs-Group voudront voir comment tu fais face aux responsabilités et comment tu te fixes tes propres objectifs.
✨Négocie tes conditions
Prends le temps de réfléchir à tes tarifs et conditions de travail avant l’entretien. Sois prêt à discuter de tes attentes tout en montrant la valeur que tu peux apporter à Kolabs-Group. Poser des questions sur la longueur des projets, les délais et la collaboration avec d'autres équipes peut aussi aider à établir un bon accord.
