En un coup d'œil
- Missions: Conçois et mets en production des agents IA tout en accompagnant les équipes dans le changement.
- Entreprise: Kokoro, une startup innovante en forte croissance spécialisée dans l'intégration de l'IA.
- Avantages: Salaire compétitif, matériel fourni, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travaille en binôme avec un fondateur et participe à la création d'une équipe interne.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe dynamique et impacte directement le quotidien des PME et ETI.
- Qualifications: Formation en ingénierie ou informatique, avec expérience en IA et compétences en programmation.
Le salaire estimé est compris entre 40000 - 44000 € par an.
Kokoro en bref
Kokoro aide les PME et les ETI à intégrer l’IA dans leur travail quotidien.
On audite les tâches quotidiennes des équipes, on construit des agents et des automatisations, on forme les personnes qui vont les utiliser, puis on accompagne le changement dans la durée.
Nos missions vont du premier diagnostic jusqu’au déploiement et au suivi des usages.
Créé à Paris fin 2024, le cabinet est rentable depuis sa première année et en forte croissance : après les PME, nous accompagnons de plus en plus d’ETI.
Nous sommes quatre aujourd’hui, avec un réseau d’une dizaine de consultants freelances : Samuel et Simon, les deux fondateurs, vendent et pilotent les missions.
Ces trois postes ouvrent la première équipe interne du cabinet.
Descriptif du poste
Tu conçois, construis et mets en production les agents et les intégrations IA de nos clients, puis tu accompagnes leurs équipes dans le changement : tu cadres le besoin avec elles, tu les formes et tu fais vivre les usages dans la durée.
Les trois premiers mois, tu travailles en binôme avec Simon.
Tu prends ensuite progressivement la responsabilité de missions, avec des points de suivi réguliers.
Le cabinet grandit vite : on cherche quelqu’un qui veut grandir avec nous dans la durée.
Ce que tu vas faire
- Construire et intégrer : développer des agents sur Dust et avec l’API Claude, des serveurs MCP, des workflows n8n et des scripts en Python ou en Java Script ; les brancher aux outils du client (messagerie, CRM, ERP, stockage de documents).
- Fiabiliser : tester sur de vrais cas, mesurer la qualité des réponses, sécuriser l’accès aux données, documenter, suivre l’usage et corriger.
- Accompagner le changement : former les équipes, animer des ateliers, suivre les usages mois après mois, relancer les équipes qui décrochent, faire grandir les relais IA chez nos clients.
- Cadrer avec le métier : mener les entretiens, cartographier les processus, chiffrer les gains, choisir ce qu’on automatise et ce qui reste aux équipes.
- Faire avancer Kokoro : tester les nouveaux modèles et outils, construire nos outils internes, améliorer nos méthodes.
Exemples de missions récentes
- Un serveur MCP qui donne à Claude un accès sécurisé à l’ERP d’un client.
- L’accompagnement d’un groupe de plusieurs agences dans la durée : des agents Dust par métier, des relais IA dans chaque équipe, un suivi mensuel des usages et des équipes qui décrochent.
- L’audit IA d’une PME ou d’une ETI : des entretiens avec les équipes, une carte des tâches par poste, une restitution à la direction.
À quoi ressemble la réussite
- À 3 mois : deux agents ou intégrations en production chez nos clients, plusieurs formations co-animées.
- À 6 mois : tu mènes seul·e un déploiement de bout en bout, du cadrage au suivi des usages, et tu animes des formations seul·e.
- À 12 mois : tu es l’interlocuteur·rice principal·e de quatre à cinq clients et tu portes l’un de nos outils internes.
- Profil recherché
Ce qu’on attend
- Une formation d’ingénieur, ou un master en informatique, en data ou en IA, avec une première expérience en entreprise, stage compris.
- Tu utilises l’IA toute la journée, pour ton travail comme pour toi. Tu connais les forces et les limites des principaux modèles et tu sais lequel choisir pour quel usage.
- Tu fais la différence entre les façons de travailler avec l’IA (une conversation, un projet, une compétence, un agent, une intégration par API) et entre les outils du marché : Claude, Chat GPT, Copilot, Gemini, Mistral.
- Tu codes en Python ou en Java Script, et tu as déjà construit avec des modèles de langage : un agent, un RAG, une intégration d’API.
Tu sais expliquer comment ça marche et où ça casse.
- Les bases du métier : API REST, JSON, authentification, bases de données, sécurité et RGPD.
- Tu es indépendant·e, curieux·se et entreprenant·e : tu testes un nouvel outil le jour de sa sortie, tu avances sans attendre qu’on te dise quoi faire, et tu proposes.
- L’envie de travailler avec les clients : un écrit clair et une aisance orale, face à une direction comme face à une équipe métier.
Ce qui fera la différence
- Un agent, un serveur MCP, une compétence ou un workflow que tu as construit et que tu peux nous montrer.
- Une pratique de Dust, de n8n ou de l’API Claude, ou d’outils équivalents.
- Une expérience d’animation : atelier, formation, cours, association.
- Une lecture aisée de la documentation technique en anglais.
Le poste combine construction technique et accompagnement des équipes : ce n’est pas un poste de développeur à plein temps, tu passes une bonne partie de ton temps avec nos clients.
Tu viens d’un autre parcours et tu codes déjà ?
Ce qu’on t’offre
- 40 000 à 44 000 € brut par an, fixe, à 35 h.
- Trois mois en binôme avec Simon, puis des points de suivi réguliers.
- Des missions variées chez des PME et des ETI, de la construction à l’accompagnement, et un accès direct aux fondateurs.
- Une place dans la première équipe interne d’un cabinet en forte croissance : tu contribues à nos méthodes et à nos outils, et tu grandis avec nous.
- Ton matériel et les licences des outils IA.
- Déroulement des entretiens
- Candidature : ton CV et le lien vers quelque chose que tu as construit (dépôt de code, agent, workflow, démo). Pas de lettre de motivation.
- Un appel de 30 minutes avec l’un des deux fondateurs, Samuel ou Simon.
- Un cas pratique : cadrer et prototyper un agent pour une entreprise fictive, en code ou en no-code, environ 3 heures de travail, à rendre sous 7 jours.
- Un entretien final d’1 h 30 à Paris, en présentiel, avec l’un des deux fondateurs et une personne de l’équipe, pour discuter de ton cas, explorer tes choix et te mettre en situation d’animation.
On garde du temps pour tes questions.
On rencontre plusieurs personnes pour chaque poste.
On te répond sous 10 jours ouvrés après ta candidature et après le cas pratique, sous 5 jours ouvrés après chaque entretien.
Aucune IA ne trie les candidatures: on lit tout.
Le poste est ouvert à toutes et à tous ; dis-nous si tu as besoin d’un aménagement pour les entretiens ou le cas.
Tes données servent à ce recrutement.
Si tu l’acceptes, on les garde au plus 2 ans après notre dernier échange pour te proposer d’autres postes ; sinon, elles sont supprimées à la fin du process.
#J-18808-Ljbffr
Ingénieur·e IA junior in Paris employeur : Kokoro-AI
Kokoro est un employeur exceptionnel qui offre à ses collaborateurs l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et en pleine croissance, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. En rejoignant notre première équipe interne, vous bénéficierez d'une formation personnalisée, d'un accès direct aux fondateurs et de missions variées qui favorisent votre développement professionnel tout en contribuant à des projets significatifs pour nos clients. Situé à Paris, nous valorisons l'autonomie et l'esprit d'initiative, ce qui permet à chacun de s'épanouir et de grandir avec nous.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur·e IA junior in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Kokoro-AI.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Kokoro-AI.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Kokoro-AI remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Kokoro-AI est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur·e IA junior in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Kokoro-AI et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Kokoro-AI sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Kokoro-AI
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Kokoro-AI, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Kokoro-AI !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Kokoro-AI, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
