Data Développeur DataStage Selon profil in Paris

Data Développeur DataStage Selon profil in Paris

Paris Temps plein 49500 - 60500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Reprendre et optimiser des traitements ETL existants dans un environnement bancaire.
  • Entreprise: Acteur majeur du secteur bancaire avec une culture collaborative.
  • Avantages: Travail hybride, opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
  • Autres infos: Mission à temps plein avec présence régulière à Paris.
  • Pourquoi ce job: Contribuez à la continuité d'exploitation tout en développant vos compétences techniques.
  • Qualifications: Expertise en IBM DataStage et SQL, expérience en reprise de code.

Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.

Reprise d'un patrimoine de jobs ETL existants chez un acteur bancaire : analyse de l'existant, documentation des flux, optimisation SQL et corrections, dans le cadre d'un changement d'équipe. Hybride Paris.

Le client est un acteur du secteur bancaire. Ses chaînes de traitement de données reposent sur IBM DataStage, avec un patrimoine de flux construit au fil des années et aujourd'hui exploité au quotidien par les équipes métier.

Le contexte de la mission est une migration d'équipe : les traitements existants doivent être repris par de nouveaux intervenants. L'enjeu est la continuité d'exploitation — comprendre un code que l'on n'a pas écrit, en reconstituer la logique et s'en approprier la maintenance, sans rupture pour les utilisateurs.

Détail & objectif de la mission :

  • Reprendre et maintenir un patrimoine de traitements DataStage existants dans un contexte bancaire, à l'occasion d'une migration d'équipe.
  • Analyser les jobs et séquences DataStage en place pour en reconstituer la logique fonctionnelle.
  • Assurer la reprise opérationnelle des traitements ETL développés par l'équipe précédente.
  • Documenter les flux repris : sources, règles de transformation, dépendances, points de fragilité.
  • Décortiquer et optimiser les requêtes SQL mobilisées par les traitements.
  • Corriger les anomalies et faire évoluer les jobs existants selon les demandes métier.
  • Proposer des solutions de contournement ou de refonte lorsque l'existant bloque.

Profil recherché :

  • Expertise confirmée sur IBM InfoSphere DataStage : conception, développement et maintenance de jobs et de séquences.
  • Très bon niveau en SQL : lecture et optimisation de requêtes complexes, analyse de schémas existants.
  • Expérience de reprise de patrimoine applicatif non documenté : rétro-analyse de traitements ETL écrits par d'autres, restitution du fonctionnement et appropriation du code.
  • Capacité à travailler sur un existant bancaire en production et à proposer des correctifs ou des alternatives techniques en cas de blocage.
  • Disponibilité à temps plein, en hybride avec présence à Paris.

Objectifs de la mission :

  • Rétro-analyser les jobs et séquences DataStage en production pour en restituer le fonctionnement fonctionnel et technique.
  • Prendre en charge l'exploitation courante des traitements conçus par l'équipe précédente.
  • Produire la documentation manquante : sources de données, règles de transformation, dépendances entre flux, zones de fragilité identifiées.
  • Analyser et optimiser les requêtes SQL appelées par les traitements.
  • Traiter les anomalies et faire évoluer les jobs en fonction des demandes métier.
  • Formuler des alternatives techniques, contournements ou refontes ciblées, lorsque l'existant devient bloquant.

Le poste s'adresse à un·e développeur·se ETL confirmé·e sur IBM DataStage, à l'aise avec la reprise de code écrit par d'autres et avec les contraintes d'un environnement bancaire en production.

La mission est-elle ouverte au télétravail complet ? Non, cette mission de développeur·se DataStage fonctionne en hybride : une partie du travail s'effectue à distance, l'autre en présentiel à Paris.

Quel est le rythme attendu sur cette mission ? La mission est à temps plein. Le démarrage est prévu dès que possible.

Quelles compétences techniques sont indispensables pour postuler ? Une expertise confirmée sur IBM InfoSphere DataStage (jobs et séquences) et un très bon niveau en SQL, incluant la lecture et l'optimisation de requêtes complexes, sont requis pour cette mission freelance.

S'agit-il de développer de nouveaux flux ou de reprendre l'existant ? Le cœur de la mission est la reprise d'un patrimoine de traitements DataStage déjà en production, dans le cadre d'une migration d'équipe. Les développements consistent principalement à corriger des anomalies et à faire évoluer les jobs existants selon les demandes métier.

Faut-il avoir déjà travaillé dans le secteur bancaire ? Le client est un acteur bancaire et les traitements concernés sont exploités quotidiennement par des équipes métier. Une expérience d'intervention sur un existant bancaire en production est attendue.

La documentation des flux existe-t-elle déjà ? Non : la production de cette documentation fait partie des livrables attendus, qu'il s'agisse des sources, des règles de transformation, des dépendances entre flux ou des points de fragilité repérés.

Data Développeur DataStage Selon profil in Paris employeur : Koino

Rejoindre notre client, un acteur international de l'hôtellerie basé à Issy-les-Moulineaux, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration où la transformation des données clients en leviers business est au cœur des préoccupations. Avec la possibilité de télétravail trois jours par semaine, vous bénéficierez d'un environnement flexible qui favorise l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle, tout en ayant accès à des opportunités de développement professionnel dans un secteur dynamique et en pleine évolution.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Koino

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Data Développeur DataStage Selon profil in Paris

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Koino.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Koino.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Koino remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de Koino est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Data Développeur DataStage Selon profil in Paris

IBM InfoSphere DataStage
Développement ETL
Maintenance de jobs et séquences
Optimisation SQL
Analyse de schémas de données
Rétro-analyse de traitements ETL
Documentation des flux

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Koino et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Koino sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Koino

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Koino, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Koino !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Koino, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.