Architecte fonctionnel H/F

Architecte fonctionnel H/F

Full Time 54450 - 66550 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Contribuer à l'évolution du système d'information et veiller à son alignement.
  • Entreprise: KLESIA, une entreprise innovante et inclusive.
  • Avantages: Titres restaurant, remboursement transport, santé famille, télétravail et RTT.
  • Autres infos: Environnement collaboratif avec de nombreuses opportunités de développement.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez des projets de transformation majeurs.
  • Qualifications: Bac+5 en ingénierie et 3 ans d'expérience en architecture SI.

Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.

Ce poste est ouvert à tout type de handicap. Au sein du service Architecture d'Entreprise, nous recherchons un Architecte d'Entreprise confirmé pour contribuer activement à la structuration et à l'évolution du système d'information, en apportant une vision d'ensemble et en veillant à ce qu'il évolue de manière cohérente et maîtrisée.

Ses principales missions seront de :

  • Veiller à l'alignement entre les différents niveaux d'architecture (métier, fonctionnel, applicatif, data et technique), tout en tenant compte des contraintes existantes
  • Contribuer à simplifier le SI, à sécuriser les trajectoires de transformation et à éclairer les choix structurants, que ce soit sur des sujets applicatifs, data ou liés à l'IA
  • Participer à l'intégration progressive des enjeux de gouvernance des données, de qualité et de traçabilité, ainsi qu'à la mise en place de fondations solides pour les usages analytiques et les initiatives d'intelligence artificielle

Formation / Expérience

  • Bac+5 (école d'ingénieur ou université)
  • Expérience confirmée (3 ans) en architecture SI dont :
    • architecture d'entreprise / urbanisation
    • participation à des programmes de transformation

Compétences techniques et méthodologiques

  • Maîtrise des cadres d'architecture (TOGAF…)
  • Bonne connaissance :
    • Architectures applicatives et techniques
    • Intégration (API, évènementiel, ESB / iPaaS)
  • Expérience des environnements cloud / hybrides
  • Maîtrise des outils de cartographie et référentiels SI

Compétences comportementales

  • Vision systémique et capacité de prise de recul
  • Excellente capacité d'analyse et de synthèse
  • Capacité à convaincre et influencer
  • Aisance dans la vulgarisation auprès des métiers
  • Sens du collectif et leadership transverse

Rejoindre KLESIA, c'est bénéficier d'avantages :

  • Titre restaurant d'une valeur de 12,20€ par jour travaillé (pris en charge par KLESIA à hauteur de 60%)
  • Remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75%
  • Contrat santé famille (tarif unique, sans supplément pour le/la conjoint(e) et les enfants) et prévoyance
  • Horaires variables et plusieurs formules RTT au choix pour les non-cadres, possibilité de télétravail (1 à 2 jours / semaine dès 3 mois d'ancienneté)
  • Plan d'Epargne Retraite (à partir de 2 mois d'ancienneté)
  • Prestations CSE à compter de 2 mois d'ancienneté : chèques vacances, chèques rentrées scolaires, chèques noël et plus encore…

Architecte fonctionnel H/F employeur : KLESIA

Rejoindre notre entreprise d'assurance, c'est intégrer un environnement de travail dynamique et inclusif où chaque employé est valorisé. Nous offrons des avantages attractifs tels que des tickets restaurant, un remboursement du transport et la flexibilité du télétravail, tout en favorisant le développement professionnel à travers des opportunités de formation continue. Située dans un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel, notre équipe s'engage à promouvoir la diversité et l'inclusion, faisant de nous un employeur de choix pour ceux qui recherchent un emploi significatif et gratifiant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de KLESIA

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Architecte fonctionnel H/F

✨Rejoins des forums spécialisés

Plonge-toi dans des forums et des communautés en ligne axés sur l'ingénierie des systèmes de contrôle. Des sites comme Control Systems Community ou même des groupes LinkedIn dédiés peuvent être une vraie mine d'or pour découvrir des opportunités et échanger des conseils avec des pros du secteur.

✨Participe à des événements techniques

Renseigne-toi sur les salons et conférences en ingénierie qui se déroulent près de chez toi. Ces événements sont souvent le lieu idéal pour rencontrer des recruteurs et montrer tes compétences. N’hésite pas à te présenter et à discuter de tes projets pendant ces rencontres !

✨Fais briller ton projet de fin d'études

Si tu as travaillé sur un projet intéressant pendant tes études, assure-toi de bien le mettre en avant lors de tes entretiens. Parle des défis que tu as rencontrés et de comment tu les as surmontés. Ça montre ton expertise et ta motivation, ce qui peut vraiment séduire les recruteurs.

✨Postule directement sur notre site

Ne cherche pas plus loin ! Si tu es intéressé par une position en ingénierie des systèmes de contrôle, visite notre site et postule directement. Chez KLESIA, nous aimons recevoir des candidatures passionnées et bien ciblées, donc n’hésite pas à mettre ton cœur à l'ouvrage !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Architecte fonctionnel H/F

Architecture d'entreprise
Urbanisation
Transformation des systèmes d'information
TOGAF
Architectures applicatives
Intégration (API, évènementiel, ESB / iPaaS)
Environnements cloud / hybrides

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences techniques:Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer tes compétences en programmation (comme MATLAB ou Python), en modélisation et en simulation. Assure-toi de les inclure dans ton CV et d'illustrer comment tu les as mises en pratique dans le passé, que ce soit à travers des projets académiques ou professionnels.

Soigne ton CV avec des projets pertinents:Ton CV devrait arborer des projets spécifiques qui montrent ta capacité à concevoir et à analyser des systèmes de contrôle. Si tu as réalisé des stages ou des travaux universitaires, mentionne les résultats que tu as obtenus, cela attirera l’attention de KLESIA sur tes réalisations concrètes.

Rédige une lettre de motivation qui inspire confiance:Ta lettre de motivation est l’occasion de te vendre à KLESIA. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des systèmes de contrôle et comment tu vois ton futur au sein de l'équipe. N'hésite pas à mentionner ta volonté d'apprendre et de t’adapter, c'est essentiel pour un poste à temps plein.

Mets en avant ta formation continue:N'oublie pas d’inclure toute formation continue ou certifications supplémentaires que tu as pu obtenir dans le domaine. Cela montre que tu es proactif et que tu cherches à te perfectionner constamment, ce qui est un plus pour KLESIA dans un secteur aussi dynamique que le nôtre.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KLESIA

✨Maîtriser les outils de contrôle

Dans le domaine de l'ingénierie des systèmes de contrôle, il est crucial de montrer notre maîtrise des logiciels et des outils comme MATLAB ou Simulink. Pense à des exemples concrets où tu as utilisé ces outils pour résoudre des problèmes complexes, cela te distinguera vraiment lors de l’entretien.

✨Prépare-toi à des questions techniques approfondies

Attends-toi à des questions techniques pointues sur les systèmes de contrôle, comme la rétroaction ou les systèmes linéaires. Prépare quelques études de cas où tu as appliqué ces concepts, cela montrera non seulement ta connaissance théorique mais aussi ton expérience pratique.

✨Valoriser ton esprit d’équipe

En tant qu'ingénieur des systèmes de contrôle, tu feras probablement partie d'une équipe multidisciplinaire. Alors, sois prêt à discuter de façon dont tu as collaboré avec d'autres ingénieurs ou techniciens dans le passé pour atteindre des objectifs communs. Ça peut vraiment faire la différence dans la perception de ton profil.

✨Montre ta passion et ta curiosité

Les employeurs recherchent des candidats qui ne se contentent pas de leur rôle, mais qui cherchent à évoluer. Partage tes projets personnels ou tes compétences en apprentissage autonome dans le domaine du contrôle. Cela peut être un excellent moyen de montrer à KLESIA que tu es vraiment passionné par ce que tu fais.