En un coup d'œil
- Missions: Gérez des contrats pour des projets innovants et collaborez avec des équipes transversales.
- Entreprise: Rejoignez une entreprise internationale en pleine croissance dans le secteur de l'intralogistique.
- Avantages: Travail flexible, soutien individuel, remises pour employés et opportunités de développement.
- Autres infos: Poste à durée déterminée de 18 mois avec de réelles perspectives d'évolution.
- Pourquoi ce job: Faites la différence dans un environnement dynamique et contribuez au succès de projets passionnants.
- Qualifications: Diplôme en administration, droit ou ingénierie, avec compétences en gestion de projet.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Rejoignez Dematic et contribuez au succès de projets intralogistiques innovants. En tant que Responsable des Contrats, vous jouerez un rôle clé dans la protection de notre entreprise, permettant le succès des projets et favorisant l'excellence commerciale à chaque étape du cycle de vie du projet. En travaillant avec des équipes interfonctionnelles à travers l'EMEA, vous aurez un impact durable dans un environnement dynamique et collaboratif.
- Ce que nous proposons :
- Avantages d'une entreprise internationale du groupe MDax (KION Group)
- Beaucoup de place pour la créativité dans une entreprise en forte croissance
- Travail flexible et mobile
- Soutien et développement individuels
- Réductions pour les employés
Tâches et qualifications :
- Identifier les risques contractuels et développer des stratégies d'atténuation efficaces conformément aux politiques et processus internes.
- Collaborer avec la gestion de projet, le contrôle et l'approvisionnement pour protéger la position contractuelle de Dematic tout au long du cycle de vie du projet.
- Soutenir la préparation de la documentation de gouvernance et d'approbation pour garantir la conformité et une prise de décision rapide.
- Collaborer étroitement avec les parties prenantes du projet pour assurer l'alignement à toutes les phases du projet.
- Surveiller les obligations contractuelles et garantir le respect des termes clés, y compris les jalons de paiement, les exigences comptables, les garanties, les cautions et autres engagements commerciaux.
- Diriger et soutenir les discussions et négociations de règlement des contrats avec les clients, fournisseurs et autres partenaires contractuels.
- Contribuer à l'exécution réussie des projets en identifiant proactivement des opportunités, en résolvant des problèmes contractuels et en minimisant les risques.
Ce que nous recherchons :
- Diplôme universitaire en administration des affaires, droit, ingénierie ou domaine connexe, avec une solide compréhension des principes comptables et financiers.
- Compétences solides en gestion de projet et capacité à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.
- Expérience pertinente en gestion de contrats et de réclamations, analyse et rédaction de contrats, et/ou rôles de conseil juridique, idéalement dans le cadre de projets à grande échelle.
- Compétences en anglais courant, à l'écrit comme à l'oral, sont essentielles. Connaissance supplémentaire du français, de l'italien, de l'espagnol ou de l'allemand (selon le lieu d'embauche).
- Excellentes compétences en négociation et en communication, combinées à une pensée analytique, créativité et état d'esprit orienté vers les solutions.
- Persistance, résilience et confiance démontrées dans la gestion de situations contractuelles difficiles et la résolution de conflits.
- Approche proactive et autonome, avec un bon jugement et des capacités de prise de décision.
- Fort esprit d'équipe avec la capacité de travailler efficacement à travers les fonctions et les cultures.
- Disponibilité à voyager si nécessaire.
Ceci est un poste à durée déterminée de 18 mois.
Contract Manager (Fixed Term) (m/f/d) employeur : KION Group
Dematic est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'innovation et l'excellence sont au cœur de nos projets intralogistiques. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture axée sur le travail d'équipe et d'un engagement envers la satisfaction client, le tout dans un cadre stimulant qui valorise la sécurité et la qualité. Rejoindre Dematic, c'est faire partie d'une entreprise qui se consacre à la réussite de ses employés et à la réalisation de projets d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Contract Manager (Fixed Term) (m/f/d)
✨Dévoile ton expertise
Dans le domaine de la conformité et de la gestion des risques, il est crucial de montrer ta connaissance des réglementations en vigueur. Participe à des webinaires ou des conférences sur la conformité et publie des réflexions sur des plateformes comme LinkedIn pour te positionner comme un expert et attirer l’attention des recruteurs.
✨Connecte-toi avec des professionnels
Rejoins des groupes spécialisés sur les réseaux sociaux ou des forums dédiés aux professionnels de la conformité. C'est un excellent moyen de te créer un réseau et de découvrir des opportunités temporaires, souvent partagées au sein de ces communautés.
✨Utilise les plateformes d'emploi spécifiques
Pour des missions temporaires, concentre-toi sur les plateformes d'emploi qui se spécialisent dans les postes de conformité et de gestion des risques. Sites comme Indeed ou APEC peuvent avoir des listes dédiées qui ne passent pas inaperçues.
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas de consulter notre site web et de postuler directement pour les rôles de conformité et de gestion des risques chez KION Group. Cela montre non seulement ton intérêt, mais c'est aussi un moyen efficace de te démarquer des autres candidats.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Contract Manager (Fixed Term) (m/f/d)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met ton CV à jour avec des exemples concrets:Pour un poste dans la conformité et la gestion des risques, n'hésite pas à mettre en avant des expériences pertinentes. Par exemple, si tu as travaillé sur des audits ou des évaluations de risques, mentionne-les. Ça montre que tu as déjà un pied dans le secteur !
Sors ton meilleur portefeuille:Si tu as déjà des projets liés à la conformité ou des analyses de risques, c'est le moment de les mettre en avant. Même si c'est en stage ou un projet d'études, ça peut faire la différence de montrer ton approche pratique des problèmes de conformité.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste temporaire, mets l'accent sur ta disponibilité et ta motivation à intégrer rapidement l'équipe de KION Group. Explique comment tu es prêt(e) à apprendre et à t'adapter aux enjeux spécifiques de la gestion des risques.
Démontre ta flexibilité:Les emplois temporaires sont souvent par nature dynamiques, n'hésite pas à faire ressortir ta capacité d'adaptation dans ton CV et ta lettre de motivation. Dis-nous comment tu t’es déjà adapté à des changements de process ou à des délais serrés, c'est un gros plus !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KION Group
✨Maîtrise des réglementations clés
Pour un poste en conformité et gestion des risques, assure-toi de bien connaître les réglementations et normes en vigueur dans le secteur. Sois prêt à discuter de la manière dont tu as intégré ces règles dans tes expériences précédentes, même lors d'un emploi temporaire.
✨Exemples concrets de gestion des risques
Prépare des exemples concrets où tu as identifié des risques et mis en place des mesures pour les atténuer. Montre que tu es capable d'analyser des situations complexes et de proposer des solutions adaptées, même avec des délais serrés, ce qui est souvent le cas pour des contrats temporaires.
✨Flexibilité et adaptabilité
En tant que candidat à un poste temporaire, mets en avant ta capacité à t'adapter rapidement à de nouvelles équipes et environnements de travail. Parle de ton expérience avec des projets qui t'ont demandé de jongler avec plusieurs tâches en même temps.
✨Questions sur l’équipe et l’ambiance
N'hésite pas à poser des questions sur la culture d’entreprise et l’équipe de conformité lors de l’entretien. Cela montre ton intérêt pour un environnement de travail collaboratif et que tu es prêt à t'intégrer rapidement, une qualité essentielle pour un poste temporaire.
