En un coup d'œil
- Missions: Construire et déployer la stratégie d'achats pour des pièces aéronautiques.
- Entreprise: Groupe JPB SYSTEME, leader en aéronautique avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, mutuelle, télétravail et participation aux bénéfices.
- Autres infos: Opportunités de carrière dans un environnement innovant.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez l'avenir de l'aéronautique.
- Qualifications: Expérience en achats industriels et compétences en négociation.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Le groupe JPB SYSTEME réunit trois activités : JPB Core, fabricant de pièces aéronautiques pour les grands motoristes, Boltrakk (solutions RFID) et KeyProd (logiciel SaaS), avec des sites en France et en Pologne. Dans le cadre de la structuration de sa fonction Achats, le groupe recrute un(e) Acheteur(se) Senior.
À partir du portefeuille fournisseurs existant, il/elle construit et déploie la stratégie d’achats des principales familles d’achats directs : matières premières, bruts de fonderie, ressorts, outillages, traitements de surface et procédés spéciaux. Il/elle met en place les contrats cadres, déploie le processus achats et participe activement aux projets de digitalisation du groupe, en étroite collaboration avec la Supply Chain et la Qualité.
MISSIONS :
- Construire et déployer la stratégie achats par famille d’achats directs
- Mettre en place et piloter les contrats cadres fournisseurs
- Déployer le processus achats et contribuer à sa digitalisation
- Sécuriser la qualité et la conformité aéronautique des fournisseurs
- Travailler en étroite collaboration avec la Supply Chain et les entités du groupe
L’Acheteur(se) sélectionne les fournisseurs et fixe le cadre (prix, délais, contrats) ; la Supply Chain passe et suit les commandes dans ce cadre. Il/elle travaille en binôme avec la Supply Chain et la Qualité, et en interaction régulière avec l’Industrialisation, la Production, le Bureau d’études, la Finance et les responsables de Boltrakk et KeyProd.
COMPETENCES ATTENDUES :
- Stratégie achats : cartographie des dépenses, segmentation par famille, analyse des risques et des dépendances
- Négociation et contrats : contrats cadres, conditions générales d’achat, incoterms, indexation des prix matières, pénalités
- Connaissance des marchés des métaux, de la fonderie et des procédés spéciaux (traitements de surface, NADCAP)
- Exigences qualité aéronautiques : EN 9100, sources agréées par les clients, FAI, traçabilité, prévention des contrefaçons
- Analyse des coûts : coût global (TCO), décomposition des prix, lecture de plans techniques
- Maîtrise d’un ERP et d’Excel ; appétence pour les projets de digitalisation
- Anglais professionnel courant exigé ; le polonais est un réel plus
QUALITÉS PERSONNELLES :
- Vivacité d’esprit, curiosité et capacité à passer rapidement d’un univers d’achats à l’autre
- Esprit de structuration : capacité à bâtir des processus et à les faire vivre
- Sens aigu de la qualité et rigueur
- Leadership d’influence et aisance relationnelle, en interne comme avec les fournisseurs
- Force de négociation et de conviction
- Goût du travail en équipe transverse
PROFIL :
- Formation : Bac +5 (école de commerce ou d’ingénieurs, master Achats) ou Bac +3 complété par une expérience significative.
- Expérience : 8 à 10 ans en achats industriels, dont une expérience réussie de mise en place de contrats cadres et de stratégies par famille. Une expérience dans l’aéronautique ou un secteur à exigences comparables (spatial, défense, ferroviaire, nucléaire, médical) est fortement souhaitée.
Salaire : 58k€ - 68k€
Contrat : CDI
Classification : Cadre (forfait jours)
AVANTAGES :
- Mutuelle compétitive
- Comité d’entreprise
- Participation aux frais de transport
- Ticket Restaurant
- Possibilité de Télétravail
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
Acheteur Senior (H/F) employeur : KeyProd
JPB Système est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif où l'innovation et la qualité sont au cœur de nos activités. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, ainsi que d'un cadre de travail stimulant dans le secteur aéronautique, situé dans une région dynamique. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une carrière enrichissante avec des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise reconnue pour son excellence.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Acheteur Senior (H/F)
✨Développe ton réseau dans l'approvisionnement
Renseigne-toi sur les événements et salons liés à l'approvisionnement et aux achats. Ces rencontres sont idéales pour faire des connections avec des professionnels du secteur et découvrir des opportunités d'emploi qui ne sont pas toujours affichées publiquement. N'hésite pas à te présenter et à échanger des cartes de visite.
✨Rejoins des groupes professionnels
Il existe plusieurs associations et groupes LinkedIn dédiés à l'approvisionnement et aux achats. En t'y inscrivant, tu peux te tenir au courant des tendances du marché et des discussions sur les meilleures pratiques, tout en ayant accès à des postes vacants souvent partagés en exclu entre membres.
✨Fais du bénévolat ou un stage pour te faire un nom
Si possible, cherche des missions bénévoles qui te permettront de travailler sur des projets d'approvisionnement. Même un stage peut être un excellent moyen de mettre un pied dans la porte, de gagner de l'expérience, et de te faire connaître de professionnels qui pourraient recruter à l'avenir.
✨Postule directement sur notre site !
Quand tu vois une offre d'emploi qui t'intéresse, surtout dans une entreprise comme KeyProd, n'hésite pas à postuler via notre site. Personnalise ton message de façon à expliquer pourquoi tu es un bon fit pour le poste, cela fait toujours une bonne impression !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Acheteur Senior (H/F)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en négociation:Dans le domaine de l'approvisionnement et des achats, la négociation est une compétence clé. N'hésite pas à illustrer ton CV avec des exemples concrets où tu as réussi à négocier de meilleures conditions ou prix. Ça va vraiment attirer l'attention des recruteurs comme ceux de KeyProd !
Utilise des chiffres pour briller:N’oublie pas que les recruteurs adorent les données! Quand tu parles de tes expériences, utilise des chiffres précis pour montrer l'impact de ton travail. Par exemple, mentionne combien tu as réussi à réduire les coûts ou augmenter l’efficacité des achats — ça fait toujours son petit effet !
Personnalise ta lettre de motivation:Pour une candidature à temps plein, il est crucial de montrer ton intérêt spécifique pour le rôle chez KeyProd. Exprime pourquoi tu veux faire partie de l'équipe et comment tes aspirations s'alignent avec les valeurs de l'entreprise. Ça te donnera un sérieux coup de pouce !
La mention des outils et certifications pertinentes:Assure-toi de mentionner toute formation ou certification en lien avec l'approvisionnement ou les achats dans ton CV. Des outils comme SAP ou des certifications en gestion des achats peuvent vraiment faire la différence dans un secteur concurrentiel. Montre que tu es prêt à plonger dans le vif du sujet dès le début !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KeyProd
✨Montre ta capacité d'analyse
Lors de l'entretien pour un poste en approvisionnement et achats, attends-toi à des questions techniques sur la gestion des coûts et la négociation de contrats. Prépare-toi à parler de cas concrets où tu as optimisé des dépenses ou trouvé des fournisseurs compétitifs. Ça va montrer que tu maîtrises les enjeux stratégiques du secteur !
✨Parle de ton expérience avec les outils
Assure-toi de mentionner toute expérience avec des logiciels de gestion des achats ou des systèmes ERP (comme SAP ou Oracle). Ça peut vraiment faire la différence, surtout pour une position à temps plein où la maîtrise de ces outils est cruciale. Si tu as un projet spécifique à présenter, n'hésite pas à en faire le buzz !
✨Fais preuve d'enthousiasme pour le secteur
Les employeurs cherchent des candidats passionnés par l'approvisionnement. Montre-leur que tu es motivé par les défis du marché, et comment tu veux évoluer dans ce secteur. Parle de tendances actuelles, comme la durabilité ou l'innovation, pour prouver que tu es au fait des enjeux contemporains.
✨Prépare-toi à des scénarios de négociation
On va souvent tester ta capacité de négociation durant l'entretien. Prépare des exemples où tu as réussi à convaincre un fournisseur ou à créer des solutions avantageuses. Réfléchis aussi à des situations où ça ne s'est pas passé comme prévu et ce que tu as appris. Ça montrera ta capacité d'adaptation et ta persévérance dans le métier.
