En un coup d'œil
- Missions: Pilotez des transformations significatives et co-construisez des solutions avec des décideurs.
- Entreprise: Kern Consulting, cabinet à taille humaine en pleine croissance.
- Avantages: Rémunération attractive, télétravail flexible et possibilité de devenir actionnaire.
- Autres infos: Environnement exigeant mais bienveillant, avec une vraie reconnaissance de l'initiative.
- Pourquoi ce job: Impactez directement des organisations et développez votre leadership dans un environnement bienveillant.
- Qualifications: 3 à 8+ ans d'expérience en conseil, leadership naturel et expertise en projets complexes.
Le salaire estimé est compris entre 4950 - 6050 € par mois.
Vous êtes un(e) Consultant(e) confirmé(e) avec une vraie capacité d’initiative, d’influence et de leadership ? Vous souhaitez aller au-delà de l’exécution pour piloter des transformations significatives ? Chez Kern Consulting, cabinet à taille humaine en pleine croissance, vous ne serez pas un exécutant : vous êtes un moteur de changement.
Votre mission — Impact stratégique & opérationnel
- Pilotez de bout en bout vos missions, de l’analyse stratégique à la recommandation opérationnelle,
- Interagissez directement avec les décideurs (dirigeants / DG / COMEX) pour co-construire des solutions pragmatiques,
- Accélérez la transformation des organisations clientes (Transports & Assurance majoritairement) sur des sujets sensibles : SI, optimisation métier, digitalisation, conduite du changement,
- Donnez du sens et transmettez votre expertise en accompagnant et mentorant des talents internes,
- Influencez notre développement en apportant votre vision et vos idées d’évolution.
Ce que nous vous offrons
- Un rôle stratégique avec une vraie autonomie, une exposition directe aux associés et un fort niveau de confiance
- Des missions à fort impact, auprès de décideurs, sur des transformations structurantes (outils, processus, organisation)
- Une logique de partenariat : le capital est ouvert aux collaborateurs, avec la possibilité, à terme, de devenir actionnaire du cabinet et de participer directement à sa croissance et à ses orientations
- Une rémunération attractive, cohérente avec votre niveau d’expérience
- Un environnement à taille humaine, exigeant mais bienveillant, où l’expertise et l’initiative sont reconnues
- Télétravail flexible et attention réelle portée à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle
Ce que vous apportez
- 3 à 8+ ans d’expérience en conseil ou transformation, avec une expertise confirmée dans le pilotage de projets complexes
- Un leadership naturel — autonomie, rigueur, sens du résultat
- Une capacité à fédérer et à inspirer vos clients et vos collègues
- Une appétence pour les secteurs des Transports et de l’Assurance
- Une approche pragmatique, orientée impact réel et valeur mesurable
Consultant Senior Transformation & Organisation employeur : KERN Consulting
Kern Consulting est un cabinet à taille humaine qui valorise l'initiative et le leadership de ses consultants. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'une autonomie dans un environnement bienveillant, avec des missions à fort impact auprès de décideurs clés. De plus, nous offrons des opportunités de croissance personnelle et professionnelle, ainsi qu'une possibilité de devenir actionnaire du cabinet, renforçant ainsi votre engagement dans notre succès commun.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Consultant Senior Transformation & Organisation
✨Réseautage dans les événements professionnels
Rends-toi à des conférences et des salons consacrés au conseil en management. C'est là que les recruteurs de sociétés comme KERN Consulting cherchent souvent de nouveaux talents. Profite de ces occasions pour te présenter en personne et échanger des cartes de visite !
✨Mets en avant tes projets précédents
Lors d'un entretien, n'hésite pas à parler de projets que tu as menés ou d'expériences en gestion. Même si tu viens tout juste de finir tes études, toute expérience en équipe ou des projets académiques peuvent jouer en ta faveur. Montre comment tu peux créer de la valeur pour KERN Consulting !
✨Prends contact avec les anciens élèves
Utilise les réseaux d'anciens élèves de ton université pour te connecter avec ceux qui travaillent déjà dans le conseil. Ils peuvent te donner des conseils précieux sur le processus de recrutement chez KERN Consulting et même te recommander si ton profil les intéresse !
✨Postule directement sur notre site !
N'oublie pas de jeter un œil à notre site web pour les offres d'emploi chez KERN Consulting. Nous publions des postes intéressants en conseil en management et postuler directement là-bas peut souvent te donner un avantage sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Consultant Senior Transformation & Organisation
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Met en avant tes expériences en conseil:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à parler de tes expériences antérieures en conseil ou de projets où tu as montré tes compétences en analyse et résolution de problèmes. On veut voir comment tu as aidé d'autres à réussir !
Quantifie tes réussites:Lorsque tu rédiges ton CV, assure-toi de quantifier tes réussites. Par exemple, si tu as aidé une entreprise à augmenter son chiffre d'affaires ou à améliorer son efficacité, mentionne des chiffres concrets. Ça fait toujours bonne impression !
Montre ta passion pour le secteur:En plus de ton parcours académique, mets en avant tout ce qui démontre ta passion pour le conseil en management, comme des formations supplémentaires ou des articles que tu as lus. Cela montre que tu es motivé et que tu te tiens à jour !
Adapte ton CV selon l'offre:Chaque entreprise est unique, donc n'hésite pas à adapter ton CV et ta lettre de motivation pour KERN Consulting. Utilise les mots-clés de l'annonce et montre comment tes compétences correspondent exactement à ce qu'ils recherchent. Ça montre que tu es impliqué et sérieux dans ta candidature.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez KERN Consulting
✨Maîtriser les études de cas
Dans le domaine du conseil en management, les études de cas sont souvent au cœur du processus d'entretien. Prépare-toi à analyser des scénarios réels et à présenter tes solutions, en mettant en avant ta capacité à réfléchir de manière critique et à résoudre des problèmes.
✨Démontre ton expertise sectorielle
Assure-toi d'avoir une bonne compréhension des enjeux du secteur dans lequel KERN Consulting évolue. Sois prêt à discuter des tendances actuelles et à partager tes idées sur la manière dont tu pourrais aborder des problématiques spécifiques en utilisant des exemples concrets de ton expérience ou de tes recherches.
✨Fais preuve d'empathie et d'écoute active
Dans le conseil, la communication est clé. Pendant l’entretien, montre que tu es capable d'écouter attentivement et de poser des questions pertinentes. Cela démontrera non seulement ton intérêt, mais aussi ta capacité à comprendre les besoins des clients, ce qui est fondamental dans ce métier.
✨Prépare ta présentation personnelle
Pour un poste à temps plein, il est important de t'aligner sur les valeurs de KERN Consulting et de montrer comment ton parcours peut contribuer à leurs objectifs. Prépare une courte présentation de toi-même, mettant en avant ton expérience, tes compétences en management, et ta vision du rôle que tu souhaites jouer au sein de l'équipe.
