En un coup d'œil
- Missions: Analyse et améliore la gestion des priorités et des exigences produits.
- Entreprise: Kéoni Consulting, expert en transformation digitale.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de croissance.
- Autres infos: Travail collaboratif dans un secteur innovant avec des clients majeurs.
- Pourquoi ce job: Impacte directement la qualité des produits et l'expérience utilisateur.
- Qualifications: Master en informatique ou domaine similaire, 5 ans d'expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Les équipes projet doivent mieux lier les besoins commerciaux, la valeur attendue, la priorisation du backlog et la qualité des produits livrés, tout en garantissant la fiabilité des exigences et des tests.
Mission : Soutenir les parties prenantes des produits et des projets dans la structuration de la valeur, des exigences, des user stories, des critères d'acceptation et de la stratégie de test.
Activités principales :
- Analyser et améliorer les pratiques de gestion et de priorisation du backlog.
- Formaliser les user stories et les critères d'acceptation conformes.
- Structurer et maintenir un référentiel d'exigences utilisable.
- Développer la stratégie de test et le plan de test.
- Mettre en œuvre les meilleures pratiques et produire la documentation utilisateur.
- Mesurer la satisfaction de l'équipe et formuler des recommandations pour l'amélioration.
Compétences techniques et méthodologiques requises :
- Gestion de produit : définir la vision du produit, les objectifs, la feuille de route, la proposition de valeur et les indicateurs de performance ; traduire les besoins commerciaux en éléments exploitables.
- Gestion du backlog : décomposer les exigences en épopées, fonctionnalités et user stories ; prioriser par valeur ; préparer les affinements ; et maintenir un backlog clair, organisé et utilisable.
- Exigences : recueillir, analyser, formaliser, suivre et gérer les changements ; maîtriser les critères d'acceptation, les règles commerciales, les cas d'utilisation et la définition de prêt/fait.
- Qualité et tests : développer des stratégies et des plans de test ; concevoir des scénarios ; préparer des ensembles de données de test ; gérer les défauts ; et surveiller la couverture des exigences.
- Méthodologies : maîtrise de Scrum, Kanban, V-model et approches hybrides ; expérience avec des ateliers de cadrage, le story mapping, la priorisation et la validation commerciale.
- Outils : maîtrise avancée de Jira, des workflows, des filtres et des tableaux de bord, ainsi que des outils de documentation, de collaboration et de gestion des exigences.
- Analyse et communication : modélisation des processus, facilitation d'ateliers business-techniques, rédaction de spécifications et de documentation utilisateur, reporting des décisions.
Profil requis :
- Éducation : Diplôme de Master (ou équivalent) en informatique, systèmes d'information, gestion de la qualité, gestion de produit ou domaine connexe.
- Expérience : Au moins 5 ans d'expérience en tant que Product Owner, Business Analyst, Product Manager ou consultant qualité sur des projets informatiques.
- Compétences attendues : Gestion de backlog démontrée, formalisation et traçabilité des exigences, coordination business-technique, et préparation ou gestion des tests.
- Certifications : Au moins une certification pertinente aux responsabilités principales, telle que PSPO ou CSPO pour la gestion de produit, IREB pour les exigences, ou ISTQB pour les tests ; une certification Agile supplémentaire est un plus.
- Qualités : Approche centrée sur la valeur et l'utilisateur, esprit analytique, précision, compétences en priorisation, capacités de prise de décision et de documentation, compétences en communication, écoute active et excellentes compétences rédactionnelles.
Application : CV + lettre de motivation + copies des diplômes à envoyer à contact@keoni.fr
Kéoni Consulting est une société de conseil et d'ingénierie informatique spécialisée dans les secteurs bancaire, des marchés financiers, de l'assurance et industriel. Nous sommes le partenaire des grands comptes dans leur transformation numérique.
Kéoni Consulting aide les entreprises à : faire la différence, innover et créer, réinventer leur activité, satisfaire les clients, gagner un avantage concurrentiel, devenir le leader de leur secteur.
Notre activité couvre l'ensemble du cycle de vie des systèmes d'information (Gestion de projet, Conseil en analyse commerciale, Conception, Mise en œuvre, Maintenance, Production et Exploitation).
Product Management Consultant, Requirements and Quality - BF employeur : Keoni
Rejoindre notre entreprise en tant que Chef de Projet IT, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration au cœur de notre équipe dynamique. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un environnement de travail stimulant à proximité de centres technologiques majeurs, ainsi que des avantages compétitifs qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ici, chaque projet est une occasion de grandir et de contribuer à des initiatives techniques d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Management Consultant, Requirements and Quality - BF
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme Keoni.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Product Management Consultant, Requirements and Quality - BF.
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez Keoni.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Management Consultant, Requirements and Quality - BF
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre Keoni. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Keoni
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à Keoni. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
