En un coup d'œil
- Missions: Devenez expert en Microsoft Intune et Windows 11 pour moderniser l'environnement de travail.
- Entreprise: Entreprise innovante axée sur la transformation numérique et la sécurité.
- Avantages: Salaire compétitif, opportunités de développement professionnel et environnement dynamique.
- Autres infos: Possibilités de croissance de carrière dans un cadre collaboratif.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants tout en développant vos compétences techniques.
- Qualifications: Expertise en Microsoft Intune/Azure et capacité d'apprentissage autonome.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Dans le cadre de la transformation et de la modernisation de son environnement de travail numérique, le client poursuit un chemin d'harmonisation de ses fondations techniques, de renforcement de la sécurité de ses postes de travail et d'optimisation de leur administration. Cette approche est particulièrement alignée avec l'évolution des environnements Microsoft, centrée autour de Windows 11, Microsoft Intune et des services associés de gestion unifiée des points de terminaison (UEM). Pour soutenir cet élan, une mission d'expert est requise pour fournir un soutien stratégique et opérationnel concernant les choix architecturaux, les normes de configuration, les mécanismes de sécurité et les meilleures pratiques pour l'administration et la gouvernance. L'objectif est de contribuer à la convergence des fondations techniques, d'améliorer le niveau de conformité et de sécurité des équipements, tout en garantissant une expérience utilisateur performante et cohérente adaptée aux besoins de l'entreprise.
Missions :
- Effectuer une veille technologique, proposer des innovations et construire une feuille de route sur 3 ans
- Être un expert technique sur les solutions Microsoft Intune/Azure
- Développer le catalogue matériel et logiciel
- Construire le backlog produit, prioriser, définir et planifier les livraisons
- Qualifier les demandes de changement et contribuer aux rapports d'étude
- Assurer la cohérence technique et fonctionnelle de nos solutions
- Diriger, faciliter, expliquer et présenter des sujets techniques lors des réunions de comité
- Industrialiser et automatiser la mise en œuvre de nos solutions
- Contribuer à l'élaboration de documents d'architecture et de documentation opérationnelle
- Assurer le transfert de connaissances aux équipes de production
- Participer à des projets et à la résolution d'incidents/problèmes
- Assurer que les solutions respectent la stratégie de sécurité du groupe
- Gérer nos actifs logiciels et matériels (conformité, obsolescence, coûts, etc.)
- Maintenir des relations avec des fournisseurs stratégiques dans l'environnement de travail
- Promouvoir nos offres de services (démos, webinaires, etc.)
- Mesurer la satisfaction des utilisateurs, le nombre d'incidents, ...
Compétences requises :
- Microsoft Intune / Azure / Windows 11
- Environnements Microsoft, Android, iOS et macOS
De plus, les compétences suivantes doivent être possédées :
- Capacité à s'auto-former et à rester informé
1. Expertise et Conseil :
- Fournir une expertise de pointe sur Microsoft Intune, Windows 11 et l'écosystème de gestion des points de terminaison.
- Conseiller les équipes sur les meilleures pratiques Microsoft pour la gestion moderne des points de terminaison.
- Réaliser des études d'opportunité, d'impact et de faisabilité sur les changements proposés.
- Contribuer à définir la feuille de route du lieu de travail et les chemins d'évolution pour les plateformes.
2. Harmonisation de la Plateforme :
- Analyser les configurations existantes et identifier les écarts de configuration.
- Concevoir et recommander une plateforme cible standardisée pour Windows 11 et Intune.
- Participer à la rationalisation des politiques de configuration, de conformité et de sécurité.
- Définir les normes techniques associées, la documentation et les référentiels.
3. Sécurisation des Environnements :
- Soutenir le déploiement des recommandations de sécurité Microsoft.
- Renforcer les mécanismes de conformité des points de terminaison.
- Optimiser les configurations liées à Microsoft Defender, BitLocker, Windows Hello for Business, Credential Guard, Application Control et autres composants de sécurité.
- Contribuer à réduire la surface d'attaque et à améliorer le niveau de maturité de la sécurité des postes de travail.
4. Administration et Industrialisation :
- Soutenir les équipes dans la mise en œuvre et l'optimisation des politiques Intune (profils de configuration, politiques de conformité, accès conditionnel, scripts PowerShell, scripts de remédiation, etc.).
- Participer à l'automatisation des activités d'administration et de déploiement.
- Contribuer à l'amélioration continue du fonctionnement et des processus d'administration des postes de travail.
5. Support de Projet Workplace :
- Soutenir les projets de migration ou de mise à niveau de l'environnement utilisateur.
- Participer aux phases de cadrage, de conception, de test et de déploiement.
- Analyser des incidents complexes ou des problèmes techniques nécessitant une expertise avancée.
- Servir d'expert technique pour les équipes de projet et d'opérations.
6. Transfert de Compétences :
- Produire les livrables techniques nécessaires (documents d'architecture, documentation opérationnelle, procédures, guides de configuration).
- Faciliter des ateliers techniques et des sessions de partage de connaissances.
- Assurer le développement des compétences des équipes internes sur les technologies Microsoft Workplace.
Livrables attendus :
- Documents d'architecture et de conception.
- Recommandations pour harmoniser et sécuriser l'infrastructure sous-jacente.
- Documents de normes et de meilleures pratiques.
- Plans de migration et feuilles de route.
- Procédures d'exploitation et d'administration.
- Rapports d'ateliers et études techniques.
- Tableaux de bord et indicateurs pour le suivi des actions mises en œuvre.
Ce service fait partie d'une approche de soutien stratégique et opérationnel visant à garantir la cohérence, la sécurité, la maintenabilité et la durabilité des environnements Windows 11 et Microsoft Intune de l'entreprise.
Application : CV + lettre de motivation + copies des diplômes à envoyer à contact@keoni.fr
Modern Workplace Technical Expert in Paris employeur : Keoni
Rejoindre notre entreprise en tant que Chef de Projet IT, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration au cœur de notre équipe dynamique. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un environnement de travail stimulant à proximité de centres technologiques majeurs, ainsi que des avantages compétitifs qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ici, chaque projet est une occasion de grandir et de contribuer à des initiatives techniques d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Modern Workplace Technical Expert in Paris
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Keoni.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Keoni.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Keoni remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Keoni est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Modern Workplace Technical Expert in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Keoni et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Keoni sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Keoni
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Keoni, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Keoni !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Keoni, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.