En un coup d'œil
- Missions: Rejoignez notre programme DevSecOps pour transformer et moderniser les usines logicielles.
- Entreprise: Kéoni Consulting, expert en transformation digitale dans le secteur bancaire et financier.
- Avantages: Travail collaboratif, opportunités de croissance, et un environnement dynamique.
- Autres infos: Excellentes perspectives de carrière dans un secteur en pleine évolution.
- Pourquoi ce job: Impactez la sécurité et l'efficacité des pipelines applicatifs tout en innovant.
- Qualifications: Expérience solide en DevOps/DevSecOps et maîtrise des outils CI/CD.
Contexte
Le candidat intègrera le programme « DevSecOps » du département, en forte interaction avec les équipes de développement, les équipes de sécurité, de production, d’architecture et les équipes applicatives. Le programme « DevSecOps » a pour mandat :
- Transformer et moderniser les usines logicielles en intégrant la sécurité dès la conception (Shift Left).
- Promouvoir l’adoption des meilleures pratiques DevOps et de livraison continue (CI/CD) à l’échelle du département.
- Standardiser, outiller et automatiser la chaîne de livraison pour accélérer le Time-to-Market tout en garantissant un niveau de conformité et de sécurité maximal.
- Définir et déployer des mécanismes de gouvernance transverse pour mesurer et améliorer l'efficacité des pipelines applicatifs.
Missions
L’objectif de cette mission est d’accompagner le programme DevSecOps sur :
- Mise en œuvre de la gouvernance transverse autour des bonnes pratiques DevOps et CI/CD.
- L'accompagnement et l'assistance technique continue auprès des équipes de développement dans l'adoption des outils DevOps et DevSecOps.
- La sécurisation des pipelines via l'intégration systématique et automatisée des outils de scan de sécurité et de qualité de code.
- La promotion d'une culture DevSecOps forte à travers une communication et une animation transverse active.
Expertises spécifiques
- Expérience confirmée (6 à 9 ans) en tant qu'Ingénieur DevOps / DevSecOps dans des environnements complexes.
- Maîtrise approfondie des outils DevOps et CI/CD : Jenkins, Azure DevOps, GitLab
- Expertise dans les outils de scan de sécurité : Checkmarx (SAST) et JFrog Xray (SCA).
- Maîtrise du déploiement d'applications conteneurisées et expertise pratique sur OpenShift/ Kubernetes.
- Connaissance sur des langages de programmation
- Solide connaissance des processus de remédiation de sécurité et capacité à guider les développeurs sur les corrections à apporter constitue un avantage significatif..
- La maîtrise des outils de déploiement et d'orchestration XLDeploy et XLRelease constitue un avantage significatif.
- Capacité à travailler en transverse avec de multiples équipes IT (Dev, APP SEC, Ops, Architecture), à vulgariser les concepts de sécurité et à structurer l’information.
- Excellente communication écrite et orale, capacité d'animation et de rédaction de documentation technique claire.
- Anglais professionnel (écrit et oral).
Crée en 2008, Kéoni Consulting est une société de conseil et d’ingénierie informatique spécialisée dans le secteur de la banque, de la finance de marché, et de l’assurance, et de l'industrie. Nous sommes le partenaire dans la transformation digitale des grands Comptes. Nous les aidons à transformer leur modèle économique, aligner vos processus opérationnels, sélectionner les meilleures technologies, atténuer et palier les risques liés au digital. Kéoni Consulting aide les entreprises à : Faire la différence. Innover et créer. Réinventer votre business. Satisfaire les clients. Gagner en avantages compétitifs. Devenir le leader de leur secteur. Devenir le leader de votre secteur. Notre activité couvre la totalité du cycle de vie des systèmes d’informations (Pilotage et Gestion de projet, Conseil en MOA, Conception, Réalisation, Maintenance, Production Exploitation).
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DevOps / DevSecOps – Senior in Paris employeur : Keoni
Rejoindre notre entreprise en tant que Chef de Projet IT, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration au cœur de notre équipe dynamique. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un environnement de travail stimulant à proximité de centres technologiques majeurs, ainsi que des avantages compétitifs qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ici, chaque projet est une occasion de grandir et de contribuer à des initiatives techniques d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher DevOps / DevSecOps – Senior in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Keoni. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que DevOps / DevSecOps – Senior in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Keoni. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Keoni
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Keoni. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
