En un coup d'œil
- Missions: Soutenir la transformation des évaluations avec le système AMC OMR et former les enseignants.
- Entreprise: Entreprise innovante dans le domaine de l'éducation avec une culture collaborative.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Impacte l'éducation en modernisant les évaluations et en aidant les enseignants.
- Qualifications: Diplôme en sciences de l'éducation ou design pédagogique et expérience en formation.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
# AMC OMR System Training Engineer* Home* AMC OMR System Training Engineer* October 8, 2026* 0 Comments* By Roberte Okoya
Context
The AMC OMR system training engineer supports the transformation of organizational assessments towards paper-based multiple-choice questionnaires automatically graded by the AMC OMR system.
They ensure the pedagogical validity of user assessments is maintained, promote teacher adoption, and integrate the solution into academic practices and the academic calendar.
Mission
To design the pedagogical framework for the use of the AMC OMR system, to produce test models adapted to the institutes, to train and support teachers in the design of quality MCQs, and then to evaluate the effects of the system on correction times, the reliability of results and the monitoring of learning.
- Main Activities
- Analyze assessment practices, academic constraints, and the needs of teachers, academic affairs, and training managers.
- Define multiple-choice question (MCQ) design standards adapted to teaching.
- Develop AMC models with instructions, checkboxes, student identification, randomization, and appropriate marking schemes.
- Train teachers in AMC-TXT and La Te X, question structuring, best writing practices, and exception handling.
- Train users in interpreting grades, reports, and statistics to support pedagogical monitoring.
- Produce manuals and training materials in French and organize coaching during the initial sessions.
- Support the pilot phase, gather feedback, propose adjustments, and prepare for wider implementation.
- Define impact indicators focusing on time savings, reliability, satisfaction, and adoption.
- Contribute to the continuing professional development plan for new teachers and the sustainability plan. Required Skills
- Proficiency in instructional design, learning assessment, and multiple-choice question (MCQ) design.
- Ability to ensure the validity, clarity, fairness, and consistency of assessments and marking schemes.
- Good understanding of AMC-TXT, La Te X, and the pedagogical capabilities of AMC OMR.
- Experience in adult education, train-the-trainer programs, coaching, and change management.
- Ability to analyze assessment results and statistics and translate them into pedagogical recommendations.
- Excellent writing skills in French, ability to produce accessible guides, and to work with technical teams. Expected Results and Deliverables
- Validated MCQ design framework and institutional models.
- Training materials and user manual in French, adapted to different user profiles.
- Three- to five-day practical workshops conducted, with attendance lists, certificates, and training reports.
- Operational coaching and train-the-trainer program.
- Pilot project pedagogical report, recommendations for adjustments, and impact indicators.
- Procedures for integrating AMC into the academic calendar and contribution to the sustainability plan. Required Profile
- Engineering degree or Master's degree (BAC + 5 level) in educational sciences or instructional design.
- At least two years of experience in higher education.
- At least two years of experience in designing and delivering practical training on AMC OMR, including leading at least three sessions for users or trainers, covering test preparation, digitization, automated grading, results analysis, and user support.
- Proven experience in designing educational assessment tools. Application: CV + cover letter + copies of diplomas to be sent to contact@keoni. fr #J-18808-Ljbffr
AMC OMR System Training Engineer in Paris employeur : Keoni
Rejoindre notre entreprise en tant que Chef de Projet IT, c'est intégrer une culture d'innovation et de collaboration au cœur de notre équipe dynamique. Nous offrons des opportunités de développement professionnel continu, un environnement de travail stimulant à proximité de centres technologiques majeurs, ainsi que des avantages compétitifs qui favorisent l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Ici, chaque projet est une occasion de grandir et de contribuer à des initiatives techniques d'envergure.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher AMC OMR System Training Engineer in Paris
✨Engage avec les Écoles et Universités
Les métiers dans l'apprentissage numérique et l'éducation prospèrent souvent grâce à des connexions locales. Participe à des salons d'emploi ou des conférences dans les universités pour te faire connaître. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs clés du secteur et discuter de ton potentiel avec des recruteurs comme ceux de Keoni.
✨Active-toi sur les Plateformes Éducatives
Sois présent sur des plateformes comme EdTech ou LinkedIn Learning. Crée et partage du contenu autour de ton expertise en apprentissage numérique. Ça montre ta passion et fait parler de toi, attirant l'attention chez Keoni.
✨Rejoins des Communautés en Ligne
Plonge-toi dans des forums et des groupes liés à l'éducation numérique sur des plateformes comme Discord ou Slack. Ce sont des endroits idéaux pour établir des relations, échanger des idées et même entendre parler d’opportunités intéressantes dans des entreprises telles que Keoni.
✨Montrons notre Valeur à Travers des Projets
Envisage d’engager des projets éducatifs ou de bénévolat liés à ton domaine. Ça permet de tisser des liens tout en enrichissant ton CV. Mentionne ces expériences dans tes discussions avec Keoni, ça fait vraiment la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que AMC OMR System Training Engineer in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour l'apprentissage numérique:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des expériences personnelles qui montrent comment l'éducation numérique t'a impacté. Parle de projets ou d'initiatives liées à la technologie éducative qui t'ont inspiré, ça montre non seulement ta passion mais aussi ta compréhension du secteur !
Soigne ton CV avec des compétences pertinentes:Pour une candidature dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques comme les outils d'e-learning, la création de contenus éducatifs ou encore l'analyse des données d'apprentissage. N'oublie pas d'inclure des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies dans ce domaine !
Raconte ton parcours éducatif:Étant donné que tu postules pour un poste à plein temps, mets l'accent sur tes expériences académiques et professionnelles en lien avec l'éducation. Si tu as déjà été impliqué dans des projets d'enseignement ou de tutorat, assure-toi de les mentionner pour montrer que tu as non seulement de la théorie, mais aussi de la pratique !
Utilise notre site pour postuler facilement:N'oublie pas que postuler directement via notre site est la meilleure manière de t'assurer que ta candidature est bien reçue. C'est rapide et ça nous permet de voir ton intérêt pour le poste de AMC OMR System Training Engineer chez Keoni directement. Alors, qu'attends-tu ? On a hâte de recevoir ta candidature !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Keoni
✨Maîtriser les outils numériques
Dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, il est crucial de bien connaître les outils d'e-learning. Prépare-toi à discuter de plateformes comme Moodle ou Edmodo, et montre comment tu les as utilisées pour engager les étudiants dans le passé.
✨Prépare tes exemples pédagogiques
Sois prêt à partager des exemples concrets de tes expériences en éducation. Que ce soit une leçon que tu as conçue ou une méthode d'apprentissage innovante que tu as testée, cela va vraiment montrer ta passion et ta capacité à enseigner.
✨Adapte ton discours à Keoni
Chaque entreprise a ses propres valeurs et méthodes pédagogiques. Montre que tu as fait des recherches sur Keoni et parles de la manière dont ta vision de l'éducation s'aligne avec la leur. Cela montrera que tu es sérieux(se) et engagé(e) dans le processus.
✨Met en avant ta motivation et ton potentiel
En tant que candidat pour un poste à plein temps dans ce domaine, il est important de montrer comment tu souhaites évoluer et contribuer à l'éducation numérique. Parle de tes aspirations, de tes projets et de ta volonté d'apprendre tout au long de ta carrière.
