En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets opérationnels innovants de la conception à la réalisation.
- Entreprise: Leader mondial en mousses thermoplastiques avec une culture d'innovation.
- Avantages: Contrat permanent, 30 jours de congés, et divers avantages sociaux.
- Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de développement professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise durable et contribuez à des solutions innovantes.
- Qualifications: Master en maintenance ou gestion de projet et expérience en gestion de projets industriels.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
JSP is quoted on the Tokyo stock exchange and is a worldwide leader and specialist in thermoplastic foams delivering solutions for many sectors including Automotive, HVAC, transportation, sporting goods and more.
JSP EMEA is a subsidiary of JSP Tokyo and benefits from a worldwide business environment and has more than 300 employees spread over 3 main sites (Czech Republic, France and Germany).
The JSP Group is active throughout Europe in the research, development and production of particle foams and increasingly in the areas of plastic injection moulding and circularity business.
We develop innovative and sustainable solutions to make products safer, lighter; more cost effective and sustainable.
For more information, please visit www. arpro. com.
Operations Project Leader based in Estrées-Saint-Denis (10 minutes from Compiègne) Reporting to the Maintenance Manager, your main mission will be: Manage operational projects from conception to completion (robotisation, equipment installation or refurbishment, …) in close synergy with internal teams to ensure timely delivery, cost optimisation, environmental conformity and safety.
Identify and analyse technical issues, propose innovative engineering solutions, drive continuous improvement initiatives to enhance efficiency and processes optimisations across EMEA.
Support the Maintenance Manager in developing the maintenance strategy and implementing maintenance and production projects to ensure equipment reliability and performance.
Be a technical support of the maintenance team.
Negotiate intelligently with suppliers to secure favourable terms and ensure timely delivery and in full accordance with our expectations and legal requirements.
Supervise and validate work of suppliers to ensure excellent service.
Your profile
- Master’s degree in maintenance and/or project management.
- Proven experience in industrial project management (maintenance and/or production environments).
- Knowledge of maintenance strategies and continuous improvement methodologies.
- Experience or appetence in AI and robotisation would be an advantage.
- Experience in negotiation and ability to manage supplier relationships effectively.
- Knowledge in legal aspect and regulations is a plus.
- Excellent communication and organisation skills, as well as strong, honest, and dynamic leadership Commitment to safety, compliance, and environmental standards.
- Proficiency in French and English.
We offer
- A permanent fulltime contract in a sustainable, innovative, multicultural and future-oriented company
- A careful on boarding plan and training, supported by manager and cross functional colleagues
- Stimulating working environment
- Chance for further development and growth within JSP
- 30 days holiday
- Various fringe benefits (arts & sports contribution, private medical insurance …)
- #J-18808-Ljbffr
Operations Project Leader H/F in Estrées-Saint-Denis employeur : JSP
JSP est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif au sein de son usine d'Estrées Saint Denis. Avec un fort accent sur l'innovation et la durabilité, les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle tout en contribuant à des projets significatifs qui impactent positivement l'environnement. La culture d'entreprise valorise le travail d'équipe et l'engagement, faisant de JSP un lieu idéal pour ceux qui cherchent à faire une différence dans le secteur de l'automatisation en Europe.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Operations Project Leader H/F in Estrées-Saint-Denis
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de JSP.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez JSP.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de JSP remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de JSP est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Operations Project Leader H/F in Estrées-Saint-Denis
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre JSP et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que JSP sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez JSP
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez JSP, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez JSP !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez JSP, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
