En un coup d'œil
- Missions: Diagnostiquer et dépanner les équipements industriels sur un site de production automatisé.
- Entreprise: Acteur industriel reconnu dans le secteur agroalimentaire, engagé dans l'amélioration continue.
- Avantages: Rémunération compétitive, formation continue et environnement de travail dynamique.
- Autres infos: Possibilités d'évolution et investissement dans les compétences des collaborateurs.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe clé pour la performance industrielle et évoluez dans un environnement moderne.
- Qualifications: Formation en maintenance industrielle avec 4 à 5 ans d'expérience dans un poste similaire.
Le salaire estimé est compris entre 37000 - 42000 € par an.
Votre mission : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, acteur industriel reconnu du secteur agroalimentaire, un Technicien de Maintenance Senior H/F en CDI, basé en Vendée.
Implantée localement depuis de nombreuses années, cette entreprise à taille humaine s'appuie sur un savoir-faire industriel solide et intervient sur l'ensemble de sa chaîne de production. Engagée dans une démarche d'amélioration continue, elle investit régulièrement dans ses outils de production, l'automatisation de ses équipements et la modernisation de ses process.
Vous rejoindrez un environnement dynamique où la proximité avec le terrain, l'esprit d'équipe et la recherche de performance opérationnelle occupent une place centrale.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement industriel moderne en constante évolution
- Des investissements réguliers dans les équipements et technologies
- Une équipe maintenance reconnue comme un acteur clé de la performance du site
- Des possibilités d'évolution en fonction de vos compétences et aspirations
- Une entreprise attachée à la montée en compétences de ses collaborateurs
Le poste : Au sein du service maintenance et rattaché à la Direction Industrielle, vous intervenez sur un site de production automatisé et assurez le bon fonctionnement des équipements industriels.
Vous évoluez dans un environnement technique diversifié comprenant :
- Mécanique et pneumatique
- Électricité industrielle
- Équipements automatisés et robotisés
- Projets d'automatisation et d'amélioration continue
- Outils de GMAO nouvelle génération
Véritable référent technique, vous participez activement à la fiabilité des installations et à l'optimisation des performances industrielles.
Vos principales missions :
- Réaliser le diagnostic des pannes et assurer les dépannages sur les lignes de production ;
- Effectuer les interventions de maintenance corrective et préventive ;
- Participer au réglage et à l'optimisation des équipements ;
- Contribuer aux projets d'amélioration continue et aux évolutions techniques des installations ;
- Assurer la traçabilité des interventions dans l'outil de GMAO ;
- Veiller au respect des règles de sécurité, qualité et hygiène en vigueur sur le site.
Votre profil : Issu(e) d'une formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou électromécanique, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 à 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement agroalimentaire.
Vous possédez de solides compétences en :
- Maintenance préventive, curative et améliorative ;
- Diagnostic de pannes sur équipements industriels automatisés ;
- Lecture de schémas électriques et plans mécaniques ;
- Électromécanique, pneumatique et automatisme ;
- Utilisation d'un logiciel de GMAO.
Votre réactivité, votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre sens du travail en équipe seront des atouts essentiels pour réussir à ce poste. Une expérience sur des procédés thermiques ou équipements de transformation agroalimentaire serait appréciée.
Conditions :
- Type de contrat : CDI
- Lieu : Chauché Vendée (85)
- Organisation horaire en roulement :
- Équipe matin
- Journée
- Équipe après-midi
- Prise de poste : Dès que possible
- Rémunération : de 37 à 42K€ de package selon expérience + Paiement des astreintes, environ 2000€ par an
Technicien de Maintenance Senior H/F employeur : Joveo
LHH Recruitment Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inspirant à Épinal, où le développement commercial et la gestion d'équipe sont au cœur des missions. Avec un package salarial attractif incluant un salaire compétitif, des primes et des avantages tels que des tickets restaurant, l'entreprise favorise également la croissance professionnelle de ses employés grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de leur parcours. Rejoindre LHH, c'est intégrer une culture d'autonomie et de résultats, tout en bénéficiant d'une équipe soudée et dynamique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Technicien de Maintenance Senior H/F
✨Réseautage dans le BTP
Plonge directement dans les événements et salons du bâtiment, c'est là que ça se passe ! Participe à des forums professionnels ou à des conférences pour rencontrer des acteurs clés dans l'ingénierie des installations. N'hésite pas à te présenter et à échanger tes coordonnées, ça pourrait déboucher sur une belle opportunité chez Joveo.
✨Montre tes compétences à travers des projets
Si tu as déjà participé à des projets d'installation ou de gestion technique, mets-les en avant. Pense à créer un portfolio en ligne où tu pourrais présenter ces réalisations. Ça peut vraiment aider à convaincre Joveo de ton expertise !
✨Utilise des plateformes spécifiques
N'oublie pas de consulter les plateformes dédiées à l'emploi dans le BTP. Des sites comme le Moniteur Emploi ou bien même des forums spécialisés peuvent te fournir des informations sur des offres qui passent sous le radar. Ça pourrait bien t'ouvrir des portes vers une embauche chez Joveo !
✨Approche proactive pour les candidatures
N'attends pas que les offres soient publiées ! Si tu es particulièrement intéressé par Joveo, envoie une candidature spontanée. Explique pourquoi tu aimerais les rejoindre et comment tu pourrais contribuer à leurs projets. L’audace est souvent récompensée !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Technicien de Maintenance Senior H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démontre tes compétences techniques:Pour un poste en ingénierie des installations et équipements du bâtiment chez Joveo, il est super important de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi que ton CV reflète les logiciels et outils que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, mais aussi les certifications que tu as obtenues dans le domaine. Si tu as réalisé des projets concrets, n'hésite pas à les détailler !
Soigne ta lettre de motivation:Dans le cas d'un emploi à temps plein, ta lettre de motivation est ton espace pour briller. Explique pourquoi tu es passionné par l'ingénierie des infrastructures et comment tes expériences passées te préparent pour travailler chez Joveo. Montre que tu as envie d'apprendre et de contribuer à leurs projets.
Fais référence à tes expériences en équipe:L'ingénierie des installations, c'est souvent un travail en équipe. N'oublie pas d'inclure des exemples de projets où tu as collaboré avec d'autres professionnels. Mentionne comment tu as contribué au succès de l'équipe et ce que tu as appris là-dedans. Cela montre ta capacité à travailler efficacement avec les autres !
Vérifie la cohérence de tes documents:Assure-toi que ton CV et ta lettre de motivation sont alignés tant au niveau du contenu que du style. Par exemple, si tu mets en avant une compétence clé dans ton CV, mentionne-la aussi dans ta lettre de motivation. Cela renforce ta candidature et donne une impression de professionnalisme qui peut faire la différence auprès de Joveo.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Joveo
✨Montre ton expertise technique
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Prépare-toi à discuter de projets spécifiques auxquels tu as participé, en soulignant les outils et logiciels que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit. Cela montrera à Joveo que tu es déjà familiarisé avec leur environnement de travail.
✨Sois prêt pour des études de cas
Attends-toi à des questions pratiques liées à des études de cas pendant l'entretien. On pourrait te demander comment tu aborderais un projet d'installation ou comment tu te débrouillerais face à un problème technique particulier. Revue des exemples de projets que tu as menés peut vraiment faire la différence.
✨Démontre ton esprit d'équipe
Dans l'ingénierie du bâtiment, travailler avec d'autres est essentiel. Parle de tes expériences de collaboration avec d'autres ingénieurs ou professionnels de la construction. Sois prêt à donner des exemples concrets où tu as dû intégrer les retours d'autres membres de l'équipe pour améliorer un projet.
✨Présente un portfolio convaincant
Pour un rôle à temps plein, ton portfolio doit vraiment parler de ton potentiel. Prépare un dossier avec des projets passés, y compris des plans et des descriptifs techniques. Ça montrera à Joveo que tu as non seulement l'expérience, mais aussi la capacité de mener à bien des missions de grande envergure.
