En un coup d'œil
- Missions: Planifiez et optimisez la production pour garantir l'efficacité maximale.
- Entreprise: Cabinet de conseil en recrutement dynamique et innovant.
- Avantages: Mission d'intérim avec opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Ambiance collaborative et soutien à votre parcours professionnel.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe pour faire la différence dans un environnement stimulant.
- Qualifications: BAC +2/3 en Gestion de production ou Supply Chain, expérience requise.
Le salaire estimé est compris entre 36000 - 44000 € par an.
Votre mission : Au sein du service, vous êtes en charge de la planification et de l’ordonnancement, de la coordination et de l’optimisation de la production chez les sous-traitants pour assurer une efficacité maximale et répondre aux besoins des clients.
- Élaborer, maintenir et piloter le Plan Directeur de Production (PDP) afin de garantir l'adéquation entre la demande, les capacités et les ressources disponibles.
- Assurer le suivi proactif de votre activité afin de garantir l’adéquation charge/capacité, l’anticipation des évolutions.
- Analyser le MRP : commandes fermes et prévisions de vente à horizon court et moyen termes.
- Participer et animer activement les routines (Gemba, réunion NC…) et mettre en place des plans d’amélioration avec des outils de résolution de problèmes.
- Affiner les OF.
- Suivre des indicateurs (adhérence aux PDP, encours de production…).
- Garantir la replanification en cas d’aléas de production.
- Traiter les non-conformités, rebuts/relances et réinjections.
- Paramétrer l’ERP (quantité mini, taille de lot, stocks de sécurité, point de réapprovisionnement…).
- Animer et maintenir les réunions et les piloter à l’aide des indicateurs.
- Participer aux revues de performance fournisseurs avec les Achats et la Qualité Fournisseurs.
- Suivre les indicateurs, analyser et mettre en place les plans d’amélioration correctifs (OTD fournisseurs…).
- Assurer les livraisons dans les temps et déclencher des transports d’urgence si besoin.
Votre profil : De formation BAC +2/BAC +3 en Gestion de production ou en Supply Chain, vous bénéficiez d’une expérience de 2 à 5 années sur un poste similaire. Anglais technique (lu, écrit, parlé si possible).
Planificateur ordonnancement (h/f) in Orléans employeur : Joveo
LHH Recruitment Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inspirant à Épinal, où le développement commercial et la gestion d'équipe sont au cœur des missions. Avec un package salarial attractif incluant un salaire compétitif, des primes et des avantages tels que des tickets restaurant, l'entreprise favorise également la croissance professionnelle de ses employés grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de leur parcours. Rejoindre LHH, c'est intégrer une culture d'autonomie et de résultats, tout en bénéficiant d'une équipe soudée et dynamique.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Planificateur ordonnancement (h/f) in Orléans
✨Participe à des hackathons
Les hackathons sont un excellent moyen de rencontrer des employeurs potentiels et de montrer tes compétences en ingénierie logicielle. Inscris-toi à quelques événements dans ta région ou même des événements en ligne pour développer ton réseau et prouver ton talent.
✨Montre ton expertise avec des projets open-source
Contribuer à des projets open-source sur des plateformes comme GitHub peut considérablement augmenter ta visibilité. Non seulement tu augmentes tes compétences, mais tu as également une vitrine solide pour tes capacités techniques que les recruteurs apprécieront.
✨Accueille les conversations lors des meet-ups tech
Les meet-ups de développeurs sont l’occasion parfaite de te faire connaître dans le milieu. Tu peux échanger avec d’autres passionnés et parfois même rencontrer des recruteurs qui cherchent des talents pour des missions temporaires.
✨Postule directement sur notre site
N'oublie pas que chez Joveo, nous avons des offres d'emploi temporaires à la recherche de super talents comme toi. En postulant directement sur notre site, tu montres ton intérêt dès le départ, ce qui peut vraiment faire la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Planificateur ordonnancement (h/f) in Orléans
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expérience technique !:Dans le domaine de l'ingénierie et du développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques. Assure-toi d'inclure des projets sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des stages, des contributions open source, ou même des projets personnels. Mentionne les langages de programmation que tu maîtrises et les technologies que tu as utilisées !
Soigne ton portfolio !:Pour un poste temporaire en ingénierie logicielle, avoir un portfolio en ligne peut vraiment faire la différence. Montre-nous tes meilleurs projets de développement, avec des liens vers des dépôts GitHub ou des applications fonctionnelles. Ça nous aidera à voir concrètement tes compétences et ton style de travail.
Adapte ta lettre de motivation:Étant donné que le poste est temporaire, mets l'accent sur ta motivation et ta capacité à apprendre rapidement. Explique pourquoi tu veux rejoindre Joveo et comment cette expérience s'inscrit dans ton parcours professionnel. Nous voulons voir ta passion pour le développement et ta volonté de t'adapter à des défis nouveaux et variés !
Sois clair sur ta disponibilité:Mentionne clairement tes dates de disponibilité dans ton CV ou ta lettre de motivation. Étant temporaire, ça compte énormément pour nous ! Si tu as un emploi du temps flexible ou des contraintes, n'hésite pas à le préciser pour qu'on puisse trouver une solution ensemble. Et n'oublie pas de postuler via notre site !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Joveo
✨Prépare tes questions techniques
Quand tu te prépares pour un poste en ingénierie et développement logiciel, il vaut mieux anticiper les questions techniques. Attends-toi à des défis de coding, des questions sur les algorithmes et la structure des données. Fais des exercices sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour te familiariser avec le type de problèmes qu'ils peuvent te poser.
✨Montre ton passion pour le développement
En tant que candidat pour un poste temporaire, il est essentiel de démontrer ta motivation et ton aptitude à apprendre rapidement. Prépare des exemples concrets de projets passés sur lesquels tu as travaillé, que ce soit des applications, des sites web ou des contributions à des projets open source. Ça montrera que tu peux rapidement t'intégrer et apporter de la valeur.
✨Explique ton processus de travail
Les recruteurs adorent savoir comment nous abordons les problèmes. Pendant l'entretien, n'hésite pas à partager ton processus de développement, que ce soit la gestion de versions, comment tu testes ton code ou comment tu collaborerais avec une équipe. Ça les rassurera sur ta capacité à suivre les bonnes pratiques.
✨Sois prêt à discuter de ton emploi du temps
Étant donné que c'est un rôle temporaire, ils voudront probablement discuter de ta disponibilité. Prépare-toi à parler de tes autres engagements, tout en montrant ta flexibilité. Cela peut être un atout pour convaincre que tu es le candidat idéal qui peut s'adapter aux besoins immédiats de Joveo.
