Médecin Urgentiste (h/f) in Digne-les-Bains

Médecin Urgentiste (h/f) in Digne-les-Bains

Digne-les-Bains Temps plein 58500 - 71500 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Assurer des consultations médicales et pédiatriques dans un service d'urgences dynamique.
  • Entreprise: Établissement de santé publique au cœur de la Provence, engagé pour des soins de qualité.
  • Avantages: Salaire négociable, temps de travail flexible et prime territoriale sur volontariat.
  • Autres infos: Environnement stimulant avec opportunités de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et faites une réelle différence dans la vie des patients.
  • Qualifications: DES en médecine d'urgence ou DE de médecine générale + expérience en urgences.

Le salaire estimé est compris entre 58500 - 71500 € par an.

Votre mission

Découvrez le département ensoleillé du Var, où le charme méditerranéen rencontre l'excellence médicale.

Veuillez lire attentivement la description de poste suivante pour vous assurer que vous correspondez bien à ce rôle avant de postuler.

Nous recherchons un médecin urgentiste H/F pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'un établissement de santé publique, offrant des soins de qualité au cœur de la Provence.

Informations sur l'établissement
La structure est engagée dans une démarche d'amélioration continue de la qualité de la prise en charge et se mobilise pour assurer des soins de qualité à ses patients, en poursuivant la mise en place de plans d'action qualité structurés et évalués.

La capacité est de 266 lits (MCO + SSR) dans l'établissement dont 8 lits UHCD dans le service demandeur.

L'équipe d'urgences - SMUR - UHCD est composé de 6 praticiens temps plein et 10 praticiens temps partiel.

L'établissement compte avec une équipe paramédicale formée, stable, assez dynamique et avec des projets en cours.

Service agréé avec accueil des internes (de 3 à 8 internes)
Informations sur le poste :
L'urgentiste recruté devra assurer les consultations médicales et pédiatriques dans un service de soins continus et un service de pédiatrie (8 lits chacun)
Des compétences complémentaires en échographie seront appréciées.

Imagerie sur place (radiologie conventionnelle, scanner et IRM) et LBM sur place.

Temps de travail de 139h par mois pour un praticien temps plein soit 5,8 x 24h
Sur volontariat, l'activité peut être partagée sur 2 sites, donnant droit à la prime territoriale.

Salaire négociable selon ancienneté.

Votre profil

Le médecin recruté devra posséder le DES en médecine d'urgence ou DE de médecine générale + Camu ou une très grande expérience dans un service d'urgences.

Des compétences complémentaires en échographie appréciées.

Jeune patricien accepté.

Si vous êtes intéressé(e), n'hésitez pas à nous envoyer votre CV pour que nous puissions vous faire parvenir un complément d'information.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. xzragkv

À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.

Médecin Urgentiste (h/f) in Digne-les-Bains employeur : Joveo

LHH Recruitment Solutions est un employeur de choix, offrant un environnement de travail inspirant à Épinal, où le développement commercial et la gestion d'équipe sont au cœur des missions. Avec un package salarial attractif incluant un salaire compétitif, des primes et des avantages tels que des tickets restaurant, l'entreprise favorise également la croissance professionnelle de ses employés grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de leur parcours. Rejoindre LHH, c'est intégrer une culture d'autonomie et de résultats, tout en bénéficiant d'une équipe soudée et dynamique.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Joveo

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Médecin Urgentiste (h/f) in Digne-les-Bains

✨Connexions avec les cliniciens

Dans le domaine de la médecine humaine, il est crucial d'aller à la rencontre de professionnels de la santé via des conférences et des séminaires. Ces événements nous permettent de créer des liens avec des cliniciens et des chercheurs qui pourraient nous aider à décrocher notre poste chez Joveo.

✨Mise en valeur de notre expérience

Si tu as fait des stages ou des recherches précédentes, n'hésite pas à en parler lors de tes entretiens. Montre comment ton expérience peut être un atout unique pour Médecin Urgentiste (h/f). On veut voir comment tu pourrais t’intégrer au sein de l'équipe de Joveo !

✨Réseautage avec des anciens de ta fac

Fais le tour de ton réseau universitaire ! Les anciens élèves de ton école peuvent avoir des liens avec des établissements médicaux ou des cliniques. Une petite discussion informelle peut ouvrir des portes pour un emploi à temps plein chez Joveo.

✨N'hésite pas à postuler directement

Avec l'essor du numérique, de nombreuses offres dans la médecine humaine sont publiées directement sur des sites spécialisés. Assure-toi de consulter régulièrement le site de Joveo et de postuler dès qu'une offre te convient. Plus on s'y prend tôt, mieux c'est !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Médecin Urgentiste (h/f) in Digne-les-Bains

Médecine d'urgence
Consultations médicales
Consultations pédiatriques
Compétences en échographie
Travail en équipe
Gestion du stress
Prise de décision rapide

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant ton expérience médicale !:Dans le domaine de la médecine humaine, c'est super important de montrer tes stages ou expériences passés. Mentionne aussi les projets de recherche ou bénévoles en lien avec la santé, cela fera la différence dans ta candidature chez Joveo.

Rédige une lettre de motivation inspirante:Pour un poste à temps plein, il est crucial d’expliquer pourquoi tu souhaites travailler dans le domaine médical et ce qui te motive chez Joveo. Sois sincère et partage ton parcours afin de montrer ta passion pour la médecine humaine.

Soutiens tes compétences par des certifications:Si tu as des certifications spécifiques (comme des cours en éthique médicale ou en pratiques cliniques), n'hésite pas à les inclure dans ton CV. Cela démontre que tu es proactif dans ton apprentissage et que tu veux vraiment exceller dans ce domaine.

Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV est clair et bien structuré. Utilise des sections distinctes pour l’expérience, la formation et les compétences. Et n’oublie pas de mettre un petit plus ! Par exemple, si tu as participé à des conférences ou obtenu des prix, mets-les au première plan.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Joveo

✨Prépare-toi aux cas cliniques !

Dans le domaine de la médecine humaine, on s'attend à ce que tu sois capable de gérer des situations cliniques concrètes. Entraîne-toi à résoudre des cas cliniques : ils sont souvent au programme durant les entretiens. Mets-toi dans la peau d'un professionnel et réfléchis à comment tu pourrais aborder un problème de santé.

✨Montre ton expérience avec les outils médicaux

Soyons clairs, la maîtrise des outils médicaux et des techniques de diagnostic est primordiale. Prépare-toi à discuter de ton expérience avec ces outils lors de l'entretien. Si tu as déjà utilisé des équipements spécifiques ou des logiciels médicaux, n'hésite pas à les mentionner, cela peut vraiment faire la différence.

✨Communique ta passion pour le soin

Comme il s'agit d'un poste à temps plein en médecine humaine, il est important de montrer ta passion pour votre métier. Prépare des exemples de la manière dont tu as aidé des patients ou comment tu as géré des situations délicates. Les employeurs veulent voir que tu as non seulement les compétences techniques, mais aussi l'empathie nécessaire.

✨Pose des questions sur la culture de bienveillance

Ne te contente pas de répondre aux questions, utilise cet entretien pour évaluer l'environnement de travail. Pose des questions sur l'approche de l'équipe envers le bien-être des patients et comment ils valorisent le travail collaboratif. Cela montre ton intérêt pour la culture de l'entreprise et ton désir de te projeter dans un environnement qui t'apaise.