Casino Partouche Cannes 50 Croisette - CANNES
CASINO PARTOUCHE CANNES 50 CROISETTE recrute (CANNES)
CAISSIER(e) JEUX (H/F)
Le Casino Partouche Cannes 50 Croisette est situé au cœur de la Croisette et vous accueille pour des moments exceptionnels dans une ambiance glamour. Rejoignez le Groupe Partouche, leader français du marché des casinos, proposant une large gamme d’activités au sein de ses casinos, hôtels, restaurants, centres thermaux, golfs, SPA et plages.
Nous recherchons un(e) caissier(e) Jeux Traditionnels H/F rigoureux et discret qui fera vivre un moment convivial à nos clients.
Vos tâches :
- Réaliser les opérations de change autorisées par l’établissement
- Effectuer les comptées de tables
- Contrôler et vérifier les encaisses en présence des personnes affectées à cette activité
- Exécuter toutes les opérations de caisse liées aux jeux de tables dans le respect de la réglementation des jeux d’argent
- Détecter les comportements à risque (abus de jeux)
- Saisir les opérations selon les procédures
Nos exigences :
- CV
- Connaissances en informatique
- La connaissance de l'anglais est souhaitable
- Attitude positive et excellentes capacités de communication
Contrat :
- CDD 35 heures temps plein
- Agrément du Ministère de l’Intérieur
- 18 ans minimum ,1 an d'expérience minimum
Horaires :
- Travail de nuit en présentiel
Le Groupe Partouche s'engage pour l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la diversité et l'inclusion.
Nos postes sont ouverts à tous, sans distinction d'origine, d'identité de genre, d'apparence, d'âge, d'orientation sexuelle, de croyance ou de situation de handicap.
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CAISSIER(e) JEUX (H/F) in Cannes employeur : Journal des Casinos
Rejoindre le groupe TRANCHANT, c'est intégrer un leader du secteur des jeux et des loisirs, où le bien-être et l'épanouissement professionnel de nos collaborateurs sont au cœur de nos préoccupations. Situé en Normandie, le CASINO DE VILLERS SUR MER offre un environnement de travail dynamique et innovant, avec des opportunités de développement de carrière vers des postes à responsabilités, tout en bénéficiant d'une culture d'entreprise axée sur la valorisation des compétences et la mobilité interne.
