En un coup d'œil
- Missions: Concevoir une plateforme d'autonomie et un écosystème middleware pour intégrer des composants en toute sécurité.
- Entreprise: Groupe John Cockerill, leader en solutions technologiques innovantes depuis 1817.
- Avantages: Ambiance de travail conviviale, opportunités de carrière et défis techniques quotidiens.
- Autres infos: Développez vos compétences dans un environnement dynamique et collaboratif.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une entreprise innovante et impactez l'avenir des technologies autonomes.
- Qualifications: 8 à 10 ans d'expérience en architecture de plateformes logicielles et systèmes distribués.
Le salaire estimé est compris entre 74250 - 90750 € par an.
Skills
- Hard skills
- John Cockerill, catalyseur d’opportunités
Animé depuis 1817 par l’esprit d’entreprendre et la soif d’innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l’accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles.
Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l’énergie, de la défense, de l’industrie, de l’environnement, des transports et des infrastructures.
Avec plus de 8 200 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d’affaires de 1 649 milliard d’euros en 2025 dans 27 pays, sur 5 continents.
Key objective — Create the governed platform and middleware ecosystem for safe integration of autonomy components.
Mission
Architect the autonomy platform and middleware that enable internal or third‑party autonomy components to be integrated under control.
The mission covers APIs, runtime abstraction, sandboxing, conformance tests, signing and release workflows, and rules preventing any T2 component from bypassing T1 or weakening the cyber trust chain.
- Roles & Responsibilities
- Define stable platform contracts, APIs and runtime abstraction layers for autonomy components.
- Design conformance criteria covering safety, cyber, performance, interface compliance and field operability.
- Define sandboxing, partitioning and isolation strategies so autonomy modules cannot bypass T1.
- Create onboarding, review, signing and release workflows for certified autonomy components.
- Build conformance-test strategy with Dev Sec Ops, V&V, autonomy and safety stakeholders.
- Maintain platform documentation for external contributors and internal teams.
Skills
- Hard skills
- Platform architecture;
- API governance;
- robotics middleware;
- runtime isolation;
- containers or partitioning;
- conformance test design;
- software certification frameworks;
- multi-vendor ecosystems.
- Soft skills
- Platform thinking;
- governance mindset;
- diplomacy;
- long-term architecture vision;
- clear documentation;
- ecosystem leadership.
Education & Experience
8 to 10+ years in software platform architecture, robotics middleware, distributed systems, API governance or safety-relevant multi-supplier ecosystems.
Success criteria after 12 months
Platform API draft issued; conformance gate defined; isolation strategy baselined; onboarding workflow tested with at least one autonomy component; T1/T2 interface rules documented.
John Cockerill vous offre des opportunités de carrière et de développement au sein de ses différents secteurs dans une ambiance de travail conviviale.
Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise innovante qui vous permettra de relever des défis techniques au quotidien?
Nous attendons avec impatience votre candidature et nous avons hâte de vous rencontrer. Découvrez nos opportunités en détail sur Career - John Cockerill
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CDI - T2 Autonomy Platform & Middleware Ecosystem Architect M/F in Guyancourt employeur : John Cockerill
Rejoindre John Cockerill, c'est intégrer une entreprise innovante et dynamique au cœur de l'hydroélectricité, où vous pourrez piloter des projets d'envergure tout en bénéficiant d'une ambiance de travail conviviale. Situé à L'Isle Jourdain, notre site offre des opportunités de développement professionnel et un environnement propice à l'épanouissement personnel, avec un engagement fort envers la sécurité et la qualité. En tant que Chef de Projets Hydroélectrique, vous aurez l'occasion de relever des défis techniques passionnants tout en contribuant à des projets stratégiques pour un avenir durable.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher CDI - T2 Autonomy Platform & Middleware Ecosystem Architect M/F in Guyancourt
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de John Cockerill.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez John Cockerill.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de John Cockerill remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de John Cockerill est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que CDI - T2 Autonomy Platform & Middleware Ecosystem Architect M/F in Guyancourt
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre John Cockerill et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que John Cockerill sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez John Cockerill
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez John Cockerill, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez John Cockerill !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez John Cockerill, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
