En un coup d'œil
- Missions: Assurer la sécurité et l'éveil des enfants tout en proposant des activités ludiques.
- Entreprise: Rejoignez Yoopala, une entreprise dynamique spécialisée dans la garde d'enfants.
- Avantages: Contrat à temps partiel, participation aux frais de transport et mutuelle.
- Autres infos: Formation offerte et horaires flexibles pour s'adapter à votre emploi du temps.
- Pourquoi ce job: Un job flexible qui vous permet de gagner de l'argent tout en ayant un impact positif sur les enfants.
- Qualifications: Pas de diplôme requis, juste de l'expérience et de la fiabilité.
Le salaire estimé est compris entre 49500 - 60500 € par an.
Ce que vous allez faire
Vos missions principales en tant que nounou consisteront à assurer la sécurité et participer activement à l'éveil et au développement des enfants placés sous votre responsabilité.
- Selon la demande des parents, vos missions de Nounou / Babysitter h/f seront :
- Préparer et donner les repas (petit déjeuner, déjeuner, goûter, dîner)
- Emmener et récupérer les enfants chez la nounou, à la crèche, l'école…
- Assurer le transport de l'enfant de l'école au domicile
- Proposer des activités d'éveil, ludiques et éducatives
- Aider aux devoirs
- Assurer ou aider à la toilette
- Participer au lever et au coucher de l'enfant
• Devenez Nounou avec Yoopala !
- Ce qu'on vous propose
- CDD à temps partiel en tant que Nounou
- Une participation aux frais de transports
- Bénéficiez d'une mutuelle
- Formation préalable à l'embauche (garde d'enfants de moins de 3 ans)
- Formation sécurité routière pour tous
- contrat compatible en Job Étudiant
- Ce qu'on vous demande
- Pas de diplôme requis
- Expérience dès 6 mois dans la garde d'enfants / nounou
- Fiabilité et sérieux
- Maîtrise de soi
- Postuler
Etes-vous le candidat parfait? Cliquez sur le bouton "candidater maintenant" et nous vous contacterons le plus vite possible!
Informations supplémentaires
Devenez Nounou avec Yoopala !
- Garde enfant - Nounou - Babysitting - Babysitter
- Statut
- Actif
- Formation requise
- Lycée ou CFA
- Lieu
Paris, Boulogne-Billancourt, Nanterre, Asnières-sur-Seine, Colombes, Courbevoie, Buzenval, Levallois-Perret, Issy-les-Moulineaux, Clichy
- Heures de travail par semaine
- 4 - 12
- Type de Contrat
- Temps partiel, job week-end, Job saisonnier, Job étudiant
- Responsable de
- Nounou
- Secteur
- Sport / loisirs / animation , Babysitting
- Permis de conduire FR/EU exigé
- Non
- Voiture exigée
- Non
- Lettre de motivation exigée
- Non
Rentrée 2026: sortie d'école et garde d'enfants – Job étudiant flexible (75 / 92) employeur : Jobster
Rejoindre notre équipe en tant que Professeur(e) Jardin-Nature, c'est intégrer un environnement de travail agréable où l'autonomie et la responsabilisation sont valorisées. Vous aurez l'opportunité de sensibiliser les enfants à la nature tout en animant des ateliers ludiques et pédagogiques dans un jardin pédagogique au sein de l'école, avec un soutien matériel complet. De plus, nous offrons une rémunération attractive et des horaires flexibles, ce qui fait de notre structure un employeur idéal pour ceux qui souhaitent allier passion et engagement éducatif.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Rentrée 2026: sortie d'école et garde d'enfants – Job étudiant flexible (75 / 92)
✨Immerge-toi dans la communauté sportive
Rends-toi aux événements locaux de sport et de loisirs, comme des journées portes ouvertes dans les clubs ou des compétitions. Ça te permettra de rencontrer des professionnels du secteur et de te faire connaître dans le milieu, ce qui est super important dans la gestion du sport et des loisirs.
✨Utilise les réseaux étudiants
N'hésite pas à rejoindre des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à la gestion du sport et des loisirs. Ces communautés peuvent te fournir des informations sur des stages ou des jobs étudiants. Et qui sait, peut-être que quelqu'un y a un bon plan pour toi !
✨Sois proactif dans tes candidatures
Quand tu repères une opportunité chez Jobster, fais-leur savoir que tu es intéressé.e en leur envoyant un message direct. Parfois, une petite initiative suffit pour te démarquer des autres candidats.
✨Pense à tes compétences liés au sport
Mets en avant tes compétences et expériences liées au sport dans ta candidature. Que ce soit une expérience de bénévolat dans un événement sportif ou une pratique dans un club, tout compte ! Fais ressortir ce que tu peux apporter à Jobster en termes de passion et d'implication.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Rentrée 2026: sortie d'école et garde d'enfants – Job étudiant flexible (75 / 92)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences en gestion:Dans le domaine de la gestion du sport et des loisirs, il est essentiel de montrer que tu as des compétences organisationnelles solides. N'hésite pas à parler de projets que tu as gérés, que ce soit dans le cadre de tes études, de ton bénévolat ou même de tes loisirs. Ça montre que tu es capable de planifier et de coordonner des activités.
Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Si tu as des expériences dans la gestion d'événements sportifs ou dans des associations de loisirs, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Mentionne les rôles que tu as occupés et les compétences spécifiques que tu as développées, comme le travail d'équipe ou la communication. Ça fera la différence auprès de Jobster.
Raconte ta motivation dans la lettre de motivation:Pour un poste d'étudiant salarié, il est important de parler de ta passion pour le sport et les loisirs. Explique pourquoi ce secteur te tient à cœur et comment tu penses pouvoir contribuer aux projets de Jobster tout en acquérant de nouvelles compétences. Montre que tu es enthousiaste à l'idée d'apprendre et de t'impliquer !
Fais attention à l'orthographe et au format:Quand on postule pour un poste dans la gestion du sport et des loisirs, tes documents doivent être impeccables. N'oublie pas de vérifier l'orthographe et la grammaire – des erreurs pourraient donner une première impression négative. Un format clair et professionnel est aussi important ; montre que tu prends la candidature au sérieux.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Jobster
✨Montre ta passion pour le sport
Lorsque tu te prépares pour l'entretien chez Jobster, n'hésite pas à parler de tes expériences personnelles dans le sport ou les loisirs. Montre comment ta passion se transforme en compétences pratiques et en engagement, ce qui est super important dans la gestion du sport.
✨Prépare des scénarios concrets
Les employeurs dans le sport adorent entendre des exemples concrets. Prépare des scénarios où tu as géré des événements sportifs ou travaillé sur des projets de loisirs, même à petite échelle. Ça leur montrera comment tu peux contribuer à leur équipe, même en tant qu’étudiant salarié.
✨Sois prêt à parler d'outils de gestion
Familiarise-toi avec des outils utilisés dans la gestion du sport, comme des logiciels de planification d'événements ou de gestion de membres. Mentionner que tu sais utiliser ces outils peut te donner un bel avantage pendant l’entretien.
✨Montre ta volonté d'apprendre
En tant qu’étudiant salarié, il est essentiel de souligner ta motivation et ta capacité à apprendre rapidement. Sois prêt à discuter de la façon dont cette opportunité chez Jobster t'aiderait à développer tes compétences tout en continuant tes études dans le domaine.
