Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique (H/F) in Noisy-le-Grand

Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique (H/F) in Noisy-le-Grand

Noisy-le-Grand Temps plein 60413 - 73838 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Définir et piloter la stratégie municipale en matière de sécurité et de tranquillité publique.
  • Entreprise: Ville de Noisy-le-Grand, engagée pour un environnement de travail optimal.
  • Avantages: 25 jours de congés, télétravail flexible et programmes de bien-être.
  • Autres infos: Environnement dynamique avec opportunités de développement professionnel.
  • Pourquoi ce job: Impactez la sécurité publique tout en développant vos compétences managériales.
  • Qualifications: Expérience en sécurité publique et compétences en management requises.

Le salaire estimé est compris entre 60413 - 73838 € par an.

Vous souhaitez occuper un poste où stratégie, management, coordination et action de terrain se rencontrent ? Vous avez une expérience dans les métiers de la sécurité publique et souhaitez prendre part au pilotage d’une politique municipale de prévention et de tranquillité publique ? La Ville de Noisy-le-Grand recherche son futur Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique.

Votre mission au quotidien :

  • Sous l’autorité du Directeur Général des Services, vous définissez et pilotez la stratégie municipale en matière de sécurité, de prévention et de tranquillité publique.
  • Vous élaborez les orientations et les plans d’action à proposer à l’exécutif, assurez une veille juridique et opérationnelle et suivez les procédures administratives liées à votre domaine.
  • Vous pilotez notamment la mise en œuvre et le suivi du Contrat Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance (CLSPD) et assurez le commandement et la coordination des interventions de la Police Municipale.
  • Vous encadrez et structurez les équipes de Police Municipale, de prévention et de médiation, en veillant à l’organisation des services et à l’utilisation adaptée des moyens humains et matériels.
  • Vous accompagnez la professionnalisation et la montée en compétences des agents, tout en garantissant le respect des procédures et des principes déontologiques.
  • Vous pilotez les projets de service et contribuez à leur évolution en fonction des besoins du territoire.
  • Vous développez des relations de travail avec la Police nationale, la Gendarmerie, la Préfecture, les services de Justice, l’Éducation nationale ou encore les bailleurs sociaux.
  • Vous organisez et animez les instances de coordination, notamment les CLSPD et les cellules de veille.
  • Sur le terrain, vous suivez les problématiques de tranquillité publique et de cadre de vie, coordonnez les dispositifs de sécurisation des événements et participez à la gestion des situations de crise.
  • Vous pilotez également la stratégie de vidéo-protection, développez des dispositifs de prévention et de médiation et suivez les indicateurs permettant d’évaluer les politiques publiques.

Le poste peut nécessiter du travail de nuit et le week-end, en fonction des nécessités du service.

Vos compétences utiles :

  • Vous maîtrisez les enjeux de sécurité publique et de prévention de la délinquance et connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales.
  • Vos connaissances en droit, notamment en matière de police administrative, de pouvoirs du maire et de procédures, vous permettent d’appréhender les enjeux réglementaires liés à vos missions.
  • Vous disposez idéalement d’une formation de niveau Licence ou Master.
  • Vous savez manager, organiser et fédérer des équipes autour d’objectifs communs.
  • Votre capacité d’analyse, d’anticipation et de décision vous permet d’aborder des situations complexes avec méthode.
  • Vous savez également travailler en transversalité et construire des relations efficaces avec des partenaires institutionnels aux responsabilités différentes.

Ce poste demande enfin discrétion, sang-froid et sens des responsabilités. Vous êtes capable de traiter des sujets sensibles avec recul et confidentialité. Réactif et organisé, vous savez prendre des décisions dans des contextes exigeants tout en restant force de proposition. Votre aisance relationnelle et votre capacité de médiation vous permettent de dialoguer avec des interlocuteurs variés et de favoriser la coopération autour des enjeux de sécurité et de tranquillité publique.

Pourquoi nous ?

À Noisy-le-Grand, nous comprenons l'importance de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée, et nous nous engageons à offrir un environnement de travail optimal à nos collaborateurs.

Congés et flexibilité :

  • Profitez de 25 jours de congés annuels et de 12 à 23 jours de RTT, en fonction de votre temps de travail.
  • Nous soutenons la flexibilité avec des possibilités de télétravail allant de 1 à 3 jours par semaine, et des horaires flexibles qui vous permettent d'adapter votre quotidien selon vos besoins.

Bien-être et santé :

  • Bénéficiez d'un accès à des programmes de bien-être physique et mental, avec des cours de sport gratuits sur le temps de midi, et d'un soutien en santé mentale grâce à nos services de conseil.

Assurance et protection sociale :

  • Soyez rassuré grâce à notre assurance maladie complémentaire, avec une participation de l'employeur pour les mutuelles labellisées, et une assurance vie et invalidité.

Développement professionnel :

  • Profitez des formations CNFPT, de multiples opportunités de mobilité interne et d'un plan de formation ambitieux pour enrichir continuellement vos compétences.

Culture d'entreprise :

  • Nous valorisons notre culture d'entreprise et l'engagement de nos employés.
  • Participez à nos enquêtes de satisfaction, à nos événements réguliers et bénéficiez d'un solide soutien managérial.

Avantages sociaux :

  • Vivez pleinement la vie de la communauté Noisy-le-Grand avec notre amicale du personnel, des réductions dans les boutiques locales, et des avantages pour certaines activités de loisir.
  • Profitez de notre restaurant municipal où vous pouvez savourer un repas complet à un tarif très avantageux, tout en socialisant avec vos collègues.

À Noisy-le-Grand, nous sommes dédiés à créer une expérience de travail enrichissante et bienveillante pour tous nos collaborateurs. Venez construire avec nous l'avenir de notre belle ville !

Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique (H/F) in Noisy-le-Grand employeur : JOBPUBLIC

JOBPUBLIC, la mairie du Pré Saint-Gervais, est un employeur de choix grâce à son engagement envers le bien-être de ses employés et la qualité de vie des habitants. En tant que coordinateur maintenance et patrimoine bâti, vous bénéficierez d'un environnement de travail collaboratif, d'opportunités de développement professionnel et d'une culture axée sur l'innovation et le service public. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets significatifs qui améliorent le quotidien de la communauté tout en évoluant dans un cadre dynamique et solidaire.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de JOBPUBLIC

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique (H/F) in Noisy-le-Grand

✨Plonge dans les réseaux de la fonction publique

Pour maximiser tes chances, connecte-toi avec des groupes et des associations dédiées à la fonction publique. Participe à des forums ou des événements locaux où tu pourras rencontrer des pros du secteur, ça pourrait vraiment faire la différence pour ta visibilité !

✨Sois à l'affût des événements de recrutement

Les salons de l'emploi et les forums de recrutement pour le secteur public sont souvent organisés, notamment autour des périodes de vacance. Prépare-toi à y aller ; c'est une excellente occasion pour rencontrer directement des recruteurs et poser des questions sur les postes disponibles chez JOBPUBLIC.

✨Utilise les plateformes dédiées à la fonction publique

N'hésite pas à fouiller dans les sites comme HelloWork ou Pôle Emploi qui ont des sections spécifiques pour les annonces dans le secteur public. Assure-toi que ton profil est à jour et que tu alertes les recruteurs sur ce que tu recherches.

✨Postule directement chez JOBPUBLIC

Quand tu trouves une offre qui te plaît, n'oublie pas d'appliquer directement sur le site de JOBPUBLIC. C'est souvent là que tu peux trouver les postes les plus récents et, en plus, ça montre ton intérêt direct pour eux !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Directeur de la Sécurité, de la Prévention et de la Tranquillité Publique (H/F) in Noisy-le-Grand

Gestion de la sécurité publique
Prévention de la délinquance
Management d'équipe
Coordination des interventions
Connaissance du droit administratif
Analyse et prise de décision
Travail en transversalité

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences en gestion de projet:Dans le secteur public, la capacité à gérer des projets est cruciale. Assure-toi d'inclure des exemples spécifiques qui montrent ta capacité à mener à bien des projets ou des initiatives au sein de ton CV et de ton lettre de motivation.

Soigne ton CV avec des expériences pertinentes:Pour un poste à temps plein dans la fonction publique, il est important de mettre en avant tes expériences de bénévolat ou de stages dans des organismes publics. Montre comment ces expériences t'ont préparé à travailler chez JOBPUBLIC.

Sois clair sur tes motivations dans la lettre:Explique pourquoi tu souhaites travailler dans le secteur public. Partage ta passion pour l’intérêt général et comment tu penses pouvoir contribuer à la mission de JOBPUBLIC. Cela fera la différence !

N'oublie pas les documents supplémentaires:Si tu as des certificats ou des relevés de notes qui soutiennent ta candidature, n'hésite pas à les inclure. Cela peut renforcer ta position, surtout dans un contexte où la rigueur académique est valorisée dans la fonction publique.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez JOBPUBLIC

✨Comprendre les enjeux du secteur public

Avant l'entretien avec JOBPUBLIC, assure-toi de bien comprendre les enjeux et les objectifs de la fonction publique. Familiarise-toi avec les politiques et les projets en cours qui pourraient affecter le rôle pour lequel tu postules. Ça va montrer que tu es vraiment intéressé et que tu sais de quoi tu parles.

✨Prépare des scénarios de gestion de crise

Dans le secteur public, les situations imprévues peuvent arriver à tout moment. Prépare-toi à discuter de scénarios où tu devrais gérer une crise ou un conflit. Avoir des exemples concrets de tes expériences passées peut vraiment impressionner ton interviewer et refléter ta capacité à faire face à des situations stressantes.

✨Montre ta motivation pour le service public

En tant que candidat à un poste à temps plein, tu devras démontrer ta passion pour le service public. Prépare un discours sur pourquoi tu souhaites contribuer à la mission de JOBPUBLIC et comment tu comptes mettre tes compétences au service de la collectivité. Ça va vraiment compter !

✨Prépare-toi à des questions sur l'éthique

Dans le secteur public, l'éthique est primordiale. Attends-toi à des questions sur des dilemmes éthiques potentiels. Prépare des réponses sur la manière dont tu traiterais des situations complexes tout en respectant les valeurs et les normes de la fonction publique. Cela montrera que tu es aligné avec les attentes du secteur.