En un coup d'œil
- Missions: Offrir un support client personnalisé aux utilisateurs VIP Bronze et améliorer leur satisfaction.
- Entreprise: Une entreprise dynamique axée sur la technologie avec une équipe internationale.
- Avantages: Travail à distance, horaires fixes, congés payés et budget de développement personnel.
- Autres infos: Environnement collaboratif avec des opportunités de croissance professionnelle.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe internationale et aidez les clients à tirer le meilleur parti de leurs produits.
- Qualifications: Anglais courant, compétences en communication et expérience en gestion des relations clients.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
This position is listed on behalf of a partner company, who manages all applications and next steps.
Our partner is looking for a Customer Success Specialist (Evening Schedule) based in France.
We are looking for a customer-focused Customer Success Specialist to join an international VIP Service team within a dynamic, technology-driven environment.
In this role, you will provide personalized support to customers in the Bronze VIP segment, helping them get the most value from available products and services.
You will build strong customer relationships, understand individual preferences, and proactively identify opportunities to improve satisfaction and engagement.
Through effective communication and tailored recommendations, you will contribute to customer retention and encourage users to progress toward higher VIP levels.
You will also support promotional activities and collaborate with internal teams to deliver an outstanding customer experience.
This fully remote opportunity offers a stable evening schedule, a supportive international team, and opportunities for professional growth.
Accountabilities
- Deliver high-quality, personalized customer support to users within the Bronze VIP segment, ensuring a positive and consistent customer experience.
- Handle requests and assignments from the Retention team, supporting customer engagement and loyalty initiatives.
- Promote platform activities and campaigns, including tournaments, lotteries, quests, and other interactive experiences.
- Conduct interviews and conversations with Bronze VIP customers to collect feedback, understand their preferences, and identify opportunities to improve their experience.
- Increase customer satisfaction through proactive communication, personalized assistance, and effective issue resolution.
- Identify opportunities to convert Bronze VIP users into higher-tier VIP customers by presenting relevant products, services, and benefits.
- Handle customer objections professionally, addressing concerns and communicating product value in a persuasive and customer-oriented manner.
- Assist customers with verification procedures whenever necessary.
- Work toward established KPIs and individual performance objectives while maintaining high service standards.
- Maintain and continuously develop knowledge of existing products, services, tools, and newly introduced features.
- Collaborate with internal teams to ensure smooth customer interactions and effective execution of retention initiatives.
- Follow a consistent Monday-to-Friday evening schedule from 18:00 to 02:00 Kyiv time, consisting of 7 working hours and a 1-hour break, with no rotating shifts.
Requirements
- Fluent English proficiency, both written and spoken, with the ability to communicate confidently and professionally with international customers.
- Excellent communication skills, including the ability to interact effectively with customers through email and phone calls.
- Strong interpersonal and customer relationship management abilities.
- Experience handling customer objections and resolving concerns while maintaining a positive customer experience.
- Ability to engage customers, generate interest in additional products and services, and effectively communicate product benefits.
- A customer-oriented mindset, with a genuine interest in understanding customer needs and improving satisfaction.
- Empathy, patience, and emotional resilience when managing challenging customer situations.
- Strong persuasion and relationship-building skills, with the ability to create positive and engaging customer interactions.
- Willingness to learn new tools, systems, and processes, and continuously develop product knowledge.
- Good organizational and time-management skills, with the ability to prioritize responsibilities and meet established deadlines.
- A proactive, adaptable, and results-driven approach, with the motivation to achieve individual KPIs.
- Previous experience in the i Gaming industry is considered an advantage but is not mandatory.
Benefits
- Fully remote working arrangements.
- Stable Monday-to-Friday evening schedule, with fixed working hours and no rotating shifts.
- 20 paid working days off per year, in addition to public holidays and paid sick leave.
- Comprehensive medical insurance covering treatment at leading healthcare facilities.
- Coverage for psychological support and counseling through the Pleso platform.
- Monthly flexible benefits allowance that can be used for hobbies, sports, personal interests, and lifestyle activities.
- Individual learning and development budget to support professional growth and personal interests.
- Access to corporate English lessons, professional workshops, training sessions, and an online learning library.
- Structured career development opportunities, including regular performance reviews, mentoring programs, and clear career progression plans.
- Regular team-building activities, corporate events, workshops, and social initiatives.
- Collaborative and supportive international working environment that encourages teamwork, openness, and proactive communication.
- Modern technological infrastructure and automated processes designed to reduce routine tasks and support professional development.
- A flexible and autonomous work culture with minimal bureaucracy and opportunities to contribute ideas and improvements.
- #J-18808-Ljbffr
Customer Success Specialist (Evening schedule) employeur : Jobgether
Rejoindre notre équipe en tant qu'Artiste 3D pour simulateur de vol en temps réel, c'est intégrer une culture de travail collaborative et innovante où votre créativité sera valorisée. Nous offrons des opportunités de développement professionnel dans un environnement dynamique, tout en vous permettant de travailler sur des projets passionnants qui allient technologie de pointe et design artistique. Situé en France, notre bureau favorise un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des avantages uniques qui rendent chaque jour de travail enrichissant.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Customer Success Specialist (Evening schedule)
✨Mise en réseau dans les RH
Rejoins des groupes LinkedIn ou des forums spécialisés dans les ressources humaines. Nous savons que ces communautés sont idéales pour faire du networking et dénicher des offres d'emploi non publiées. Qui sait, ton prochain job pourrait venir d'une simple conversation !
✨Participe à des événements RH
Assiste à des salons de l'emploi ou des conférences dans le domaine des ressources humaines. Ces événements sont parfaits pour rencontrer directement des recruteurs, échanger sur ton parcours et montrer ton intérêt pour le secteur. N'oublie pas d'apporter des cartes de visite !
✨Utilise notre site pour postuler
N'oublie pas de vérifier régulièrement notre site pour les offres de Customer Success Specialist (Evening schedule) chez Jobgether. Postuler directement sur notre plateforme peut te donner un coup de pouce, car nous publions des opportunités exclusives qui ne se trouvent pas ailleurs.
✨Crée un profil attractif
Si tu veux te démarquer dans le monde des RH, assure-toi que ton profil LinkedIn soit complet et engageant. Met en avant tes compétences interpersonnelles et tes expériences, car dans notre secteur, savoir communiquer et tisser des relations est essentiel.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Customer Success Specialist (Evening schedule)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton côté humain:Dans le domaine des ressources humaines, ta personnalité et ton approche des relations interpersonnelles sont super importantes. Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des exemples de situations où tu as su gérer des conflits ou apporter ton aide à des collègues. Ça montrera que tu es adaptable et que tu sais créer un bon climat de travail !
Fais briller tes compétences en gestion:Pense à mentionner clairement tes compétences en gestion des talents et en développement personnel dans ton CV. Les recruteurs cherchent souvent des expériences liées à la formation, l'évaluation et la gestion des performances, alors assure-toi que ces éléments soient bien mis en avant afin que ton profil corresponde parfaitement aux attentes de Jobgether.
Soigne la présentation de ton CV:Pour un poste en ressources humaines à temps plein, un CV bien structuré est essentiel. Utilise un design clair avec des sections bien définies, et n'hésite pas à intégrer des chiffres et des résultats concrets pour illustrer ton efficacité. Par exemple, si tu as amélioré un processus de recrutement ou contribué à une réduction du turnover, souligne-le !
Utilise notre plateforme pour postuler:Pour maximiser tes chances, nous te conseillons de postuler directement à travers notre site. Cela garantit que ta candidature est bien reçue et traitée rapidement. Fais-nous part de ta passion pour le domaine, et n'oublie pas d'indiquer pourquoi tu veux rejoindre Jobgether spécifiquement. C’est ta chance de briller !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Jobgether
✨Démontre ta passion pour les RH
Les recruteurs veulent savoir pourquoi les ressources humaines te passionnent. Prépare quelques anecdotes sur tes expériences en gestion des talents ou résolution de conflits. Montre comment cette passion peut apporter une réelle valeur à Jobgether.
✨Maîtrise les outils RH
Assure-toi de bien connaître les outils courants en RH, comme les logiciels de gestion des candidatures ou de suivi des performances. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur ces plateformes et à expliquer comment tu peux les utiliser pour améliorer les processus chez Jobgether.
✨Prépare-toi à des mises en situation
Attends-toi à des scénarios d'entretien où l'on te demandera de résoudre des problèmes spécifiques en RH. Par exemple, comment gérer un conflit entre employés ou comment attirer des candidats dans un marché compétitif. Sois prêt à démontrer ta pensée critique.
✨Montre ton engagement sur le terrain
En tant que candidat pour un poste à temps plein, il est super important de montrer ton engagement à long terme. Parle de tes ambitions professionnelles et de la manière dont tu veux évoluer avec Jobgether. Ça prouve que tu es prêt à t'investir dans l'équipe.