En un coup d'œil
- Missions: Générer des leads et gérer le début du cycle de vente avec créativité.
- Entreprise: Une entreprise dynamique avec une culture d'entraide et d'excellence.
- Avantages: Télétravail, tickets restaurants, formation continue et événements fréquents.
- Autres infos: Opportunités d'évolution rapide et environnement stimulant.
- Pourquoi ce job: Rejoins une équipe ambitieuse et impacte la croissance de l'entreprise.
- Qualifications: Bac +5 en commerce, compétences en prospection et communication.
Le salaire estimé est compris entre 2025 - 2475 € par mois.
Nous recherchons un/e
Business Development Representative pour générer de la croissance en assurant la génération de leads et gérer le début du cycle de vente.
Identifier les prospects, trouver les contacts des décisionnaires.
Contacter les prospects de manière créative et personnalisée pour décrocher des rendez‑vous.
Appeler, pré‑qualifier et convaincre ces prospects par téléphone.
Effectuer des rendez‑vous d'intro avec des décisionnaires en grands comptes B2B.
Obtenir des rendez‑vous pour les Account Executives.
Effectuer un suivi de ces prospects jusqu’à la passation.
Faire une veille sur les best practices et outils outbound.
Ton équipe
Une équipe de 5 Sales (SAE + BDR).
L’équipe Partnerships qui fait partie intégrante du cycle de vente.
- En parcours
- Bac +5 en école de commerce (ou similaire)
Une première expérience en prospection ou sur un poste commercial est un plus.
Doté/e d’excellentes capacités écrites et orales en français et anglais.
Entrepreneur/se dans l’âme, tu aimes avoir de l’impact.
Ambitieux/se, tu aimes te fixer des objectifs et aimes les dépasser.
Orienté/e résultat, tu as une vraie capacité à écouter et à animer un groupe.
Dynamique, énergique et proactif/ve.
Curieux/se et impliqué/e.
Organisé/e, bonne gestion du temps et des priorités, rigoureux/se.
Nous recherchons un/e
Business Development Representative pour générer de la croissance en assurant la génération de leads et gérer le début du cycle de vente.
Tes missions
- Identifier les prospects, trouver les contacts des décisionnaires.
- Contacter les prospects de manière créative et personnalisée pour décrocher des rendez‑vous.
- Appeler, pré‑qualifier et convaincre ces prospects par téléphone.
- Effectuer des rendez‑vous d'intro avec des décisionnaires en grands comptes B2B.
- Obtenir des rendez‑vous pour les Account Executives.
- Effectuer un suivi de ces prospects jusqu’à la passation.
- Faire une veille sur les best practices et outils outbound.
Ton équipe
- Une équipe de 5 Sales (SAE + BDR).
- L’équipe Partnerships qui fait partie intégrante du cycle de vente.
- En parcours
- Bac +5 en école de commerce (ou similaire)
- Une première expérience en prospection ou sur un poste commercial est un plus.
- Doté/e d’excellentes capacités écrites et orales en français et anglais.
- Entrepreneur/se dans l’âme, tu aimes avoir de l’impact.
- Ambitieux/se, tu aimes te fixer des objectifs et aimes les dépasser.
- Orienté/e résultat, tu as une vraie capacité à écouter et à animer un groupe.
- Dynamique, énergique et proactif/ve.
- Curieux/se et impliqué/e.
- Organisé/e, bonne gestion du temps et des priorités, rigoureux/se.
- Ce que nous proposons
- Une culture d'entreprise est basée sur trois piliers : la transparence , l' entraide , l' excellence et l' engagement .
- Un poste responsabilisant, challengeant et formateur.
- Des perspectives d’embauche en CDI.
- Un parcours d'onboarding et une formation Sales continue.
- Une évolution rapide dans une boite en croissance.
- Un jour de télétravail par semaine.
- Des tickets restaurants
(Swile).
- Des événements fréquents (afterworks, Christmas Party, Summer Party, séminaires, team buildings…).
- Nous fournissons le matériel (ordinateur, etc.).
• C'est obligatoire mais nous avons aussi
mutuelle
(Alan) et remboursement de l'abonnement transports à hauteur de 50%.
- Entretien RH
- Mise en situation avec Antoine, notre CRO
- Un entretien final avec Florian, notre CEO, et Antoine.
En fin de process, tu rencontreras aussi les équipes autour d'un team fit , pour mieux te projeter parmi nous !
#J-18808-Ljbffr
Business Development Representative (BDR) - Stage in Paris employeur : Jint (ex-Mozzaik365)
Rejoindre notre équipe en tant que Business Development Representative, c'est intégrer une entreprise qui valorise la transparence, l'entraide et l'excellence. Nous offrons un environnement de travail dynamique où chaque membre a l'opportunité de se former continuellement et d'évoluer rapidement, tout en bénéficiant d'avantages tels que des jours de télétravail, des événements d'équipe réguliers et une culture d'entreprise axée sur le bien-être et la performance. Si tu es ambitieux/se et désires avoir un impact significatif, cette expérience est faite pour toi.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Business Development Representative (BDR) - Stage in Paris
✨Connecte-toi aux réseaux locaux !
Dans le secteur des ventes et du développement commercial, les événements de réseautage sont cruciaux. Cherche des salons professionnels ou des meetups dans ta région, ça te donnera l'occasion de rencontrer des recruteurs et d'autres pros du secteur. Qui sait, tu pourrais même tomber sur une opportunité de stage inédite !
✨Vise les start-ups et PME
Les petites entreprises et start-ups ont souvent des programmes de stage flexibles et moins de candidats que les grandes. Vérifie leurs sites web, ils publient souvent des offres directement. Et n'hésite pas à leur envoyer un message, même sans publication d'annonce, ça peut faire la différence !
✨Utilise ton réseau universitaire
N'oublie pas de solliciter ton réseau à l'université ! Parle à tes profs ou à ton service de carrière, ils peuvent avoir des contacts avec des entreprises qui cherchent des stagiaires. Des anciens élèves ont parfois de super tuyaux sur les stages disponibles dans leur société !
✨Postule directement sur notre site !
Pour maximiser tes chances de succès, applique à des offres directement sur notre site comme Jint (ex-Mozzaik365). Sois proactif en cherchant des opportunités spécifiquement dans le développement commercial. Assure-toi de bien montrer ta motivation et ton intérêt pour le secteur lors de ta candidature.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Business Development Representative (BDR) - Stage in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences commerciales:Pour le poste de stage en ventes et développement commercial chez Jint (ex-Mozzaik365), il est essentiel de démontrer tes compétences en communication et en persuasion. Mentionne toute expérience, même si elle est courte, où tu as dû convaincre quelqu'un ou mener une vente, que ce soit dans un job étudiant ou un projet scolaire.
Adapte ton CV au secteur:Dans le domaine des ventes, ton CV doit flashy mais pertinent ! Inclue des mots-clés liés aux ventes, comme 'négociation', 'prospection' ou 'gestion de la relation client'. Montre que tu connais le jargon commercial et comment tu peux apporter de la valeur à Jint (ex-Mozzaik365).
Montre ta motivation dans la lettre de motivation:Pour un stage, les recruteurs cherchent souvent des candidats motivés qui ont soif d'apprendre. Exprime clairement pourquoi tu veux rejoindre Jint (ex-Mozzaik365), ce que tu espères apprendre et comment cela s'intègre dans tes projets professionnels. Ne sous-estime pas le pouvoir d'une bonne histoire personnelle !
Fais briller ton côté collaboratif:Les ventes, c'est aussi du travail d'équipe ! N'hésite pas à évoquer des expériences de projet où tu as collaboré avec d'autres. Cela montre que tu es prêt à prendre part à une dynamique d'équipe et que tu sais interagir avec différentes personnes, ce qui est crucial pour un stage dans les ventes.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Jint (ex-Mozzaik365)
✨Montre ta passion pour les ventes
Pendant le stage, les recruteurs chez Jint (ex-Mozzaik365) apprécieront ta motivation à apprendre et à t'investir. Prépare des exemples concrets de tes expériences passées, même si ce sont juste des projets scolaires ou des responsabilités de bénévolat. Ça montrera que tu es prêt à te dépasser dans le domaine des ventes.
✨Comprends les outils de vente
Familiarise-toi avec les outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Même si tu n'as pas encore d'expérience directe, savoir naviguer dans ces outils ou montrer que tu as étudié comment ils fonctionnent peut te donner un avantage impressionnant lors de l'entretien.
✨Prépare-toi à des simulations de vente
Dans le cadre des entretiens pour des stages en ventes et développement commercial, tu pourrais être confronté à des mises en situation ou des jeux de rôle. Prépare-toi à démontrer tes capacités de persuasion et de négociation en réalisant des simulations de vente lors de ta préparation.
✨Sois prêt à discuter de tes objectifs professionnels
On cherche souvent des stagiaires qui ont une vision claire de ce qu'ils veulent apprendre au cours de leur stage. Réfléchis à tes objectifs et sois prêt à les partager avec Jint (ex-Mozzaik365). Montre-leur que tu es là pour te développer et faire grandir leur équipe.
