En un coup d'œil
- Missions: Concevoir et développer une solution IA pour optimiser les Data Pipelines.
- Entreprise: Entreprise innovante spécialisée dans les solutions Data et IA.
- Avantages: Salaire compétitif, télétravail, et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Environnement stimulant avec des possibilités d'évolution de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez le futur des technologies Data.
- Qualifications: Expérience en Data Engineering et compétences en architecture logicielle requises.
Le salaire estimé est compris entre 63000 - 77000 € par an.
Dans le cadre du développement de ses plateformes Data et de l'industrialisation de ses processus de production, notre client souhaite concevoir et développer une solution basée sur l'IA agentique, venant enrichir un générateur de Data Pipelines existant.
L'objectif est de concevoir un agent intelligent capable d'interagir avec les services et composants existants afin de faciliter, automatiser et optimiser la création de Data Pipelines.
Pour accompagner cette initiative, nous recherchons un Architecte Solution Data & IA disposant d'une solide expérience dans les architectures Data, le développement de solutions techniques et les environnements d'industrialisation de la donnée.
Nous recherchons avant tout un profil ayant une véritable culture Data, capable de comprendre les problématiques d'ingénierie Data, de concevoir une architecture cible pertinente et de contribuer concrètement à sa mise en œuvre.
Il ne s'agit pas d'un profil IA généraliste ou uniquement orienté stratégie : le candidat devra être capable de faire le lien entre les enjeux Data, l'architecture logicielle et les capacités offertes par les technologies d'IA agentique.
- 1. Analyse de l'existant et compréhension des processus Data
- Analyser de bout en bout le fonctionnement du générateur de Data Pipelines existant.
- Comprendre les processus de création, de configuration, de génération et d'exécution des pipelines.
- Identifier les composants techniques, services et fonctionnalités pouvant être exploités dans une approche agentique.
- Évaluer les possibilités d'intégration de capacités IA dans les processus existants.
- Identifier les limites, contraintes et dépendances de l'architecture actuelle.
- Challenger les choix techniques et déterminer les cas d'usage présentant une réelle valeur ajoutée.
- 2. Conception de l'architecture Solution Data & IA
- Définir l'architecture cible de la solution et ses principes de fonctionnement.
- Concevoir les interactions entre l'agent IA, le générateur de pipelines et les services existants.
- Déterminer comment exposer les services existants sous forme d'outils (tools) exploitables par l'agent.
- Définir les mécanismes d'orchestration, d'interaction et d'exécution.
- Produire les schémas d'architecture, les flux techniques et les diagrammes de séquence.
- Définir les interfaces et contrats d'échange entre les différents composants.
- Arbitrer entre une approche agentique et une approche plus déterministe lorsque celle-ci est techniquement et économiquement plus pertinente.
- Garantir la cohérence, la robustesse, la maintenabilité et l'évolutivité de la solution.
- 3. Conception et développement de la solution
- Contribuer concrètement à la réalisation de la première version de la solution.
- Participer à la conception et au développement des composants nécessaires à l'intégration de l'agent.
- Exploiter et faire évoluer les services existants pour permettre leur utilisation par l'agent.
- Travailler sur les mécanismes de génération et d'orchestration des Data Pipelines.
- Définir les interactions entre les modèles IA, les outils et les composants Data.
- Mettre en place les mécanismes de contrôle, de validation et de sécurisation des actions réalisées par l'agent.
- Participer aux tests techniques et à la validation de l'architecture retenue.
- 4. Cadrage et réalisation d'une première version (V1)
- Définir le périmètre fonctionnel et technique de la première version.
- Identifier un cas d'usage prioritaire et représentatif.
- Construire une trajectoire de réalisation réaliste sur une période d'environ deux mois.
- Démontrer la faisabilité technique et la valeur ajoutée de l'approche retenue.
- Identifier les axes d'amélioration et les évolutions possibles vers une solution industrialisée.
- Documenter les choix d'architecture et préparer la suite de la feuille de route.
- Environnement technique
Le candidat devra présenter une bonne maîtrise des environnements Data Engineering et des architectures logicielles.
Environnement technique existant
- Génération et orchestration de Data Pipelines.
- Architectures de services et API.
Compétences complémentaires recherchées
- IA générative et architectures agentiques.
- Conception d'agents IA et orchestration d'outils (Tool Calling).
- Frameworks d'agents et d'orchestration : Lang Chain, Lang Graph, Llama Index ou équivalents.
- API REST, microservices et intégration de composants.
- Architecture logicielle, patterns d'intégration et conception de solutions distribuées.
- Tests, observabilité, sécurité et industrialisation des solutions IA.
- Profil recherché
Nous recherchons un Architecte Solution disposant d'une expérience significative dans l'écosystème Data et ayant déjà travaillé sur la conception et la réalisation de solutions techniques complexes.
Le candidat devra impérativement présenter
- Une expérience solide en Data Engineering et en architectures Data.
- Une excellente maîtrise de Python et une capacité à comprendre et concevoir des composants logiciels.
- Une expérience concrète dans la conception d'architectures de solutions.
- Une bonne compréhension des mécanismes de génération, d'orchestration et d'exécution de Data Pipelines.
- Une expérience sur des environnements d'orchestration tels qu'Airflow.
- Une connaissance des architectures API et des interactions entre services.
- Une première expérience concrète en IA générative, agents IA ou architectures agentiques.
- Une capacité à intervenir aussi bien sur les sujets d'architecture que sur les aspects techniques et de développement.
Une expérience sur Starburst, Trino ou des environnements équivalents constitue un véritable atout.
Qualités humaines et posture attendues
Nous recherchons un profil particulièrement intelligent, structuré et pragmatique, disposant d'une excellente capacité d'analyse et de synthèse.
Le candidat devra notamment faire preuve de
- Excellente capacité de réflexion et de résolution de problèmes complexes.
- Forte curiosité technique et intérêt réel pour les sujets Data et IA.
- Capacité à prendre de la hauteur tout en sachant rentrer dans le détail technique.
- Esprit pragmatique : savoir challenger une approche et privilégier la solution la plus pertinente.
- Excellente communication et capacité à expliquer des choix d'architecture.
- Autonomie, proactivité et force de proposition.
- Capacité à travailler avec des équipes Data Engineering, Architecture et IA.
- Très bon relationnel et intelligence collective.
- Résultat attendu de la mission
À l'issue de la mission, le candidat devra avoir
- Réalisé une analyse complète du générateur de Data Pipelines existant.
- Défini et documenté une architecture cible.
- Identifié les services et outils pouvant être exposés à l'agent.
- Produit les schémas d'architecture et les diagrammes de séquence.
- Défini les principes d'interaction entre l'agent IA et les composants Data.
- Contribué à la réalisation d'une première version fonctionnelle sur un cas d'usage concret.
- Proposé une trajectoire d'industrialisation et les évolutions nécessaires.
Profil recherché
un véritable Architecte Solution Data, avec une forte culture Data Engineering et une appétence concrète pour l'IA agentique, capable de concevoir, challenger et réaliser une solution technique de bout en bout. #J-18808-Ljbffr
ARCHITECTE SOLUTION DATA & IA – AGENTIC DATA PIPELINES (H/F) in Paris employeur : Jems Group
Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer un leader européen dans le domaine de la donnée, où l'innovation et la durabilité sont au cœur de nos valeurs. Nous offrons un environnement de travail collaboratif et dynamique, propice à l'épanouissement professionnel, avec des opportunités de formation continue et de développement personnel. Situés dans une région stratégique, nous favorisons une culture d'entreprise inclusive qui valorise chaque contribution, tout en permettant à nos employés de travailler sur des projets à fort impact dans divers secteurs.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher ARCHITECTE SOLUTION DATA & IA – AGENTIC DATA PIPELINES (H/F) in Paris
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez Jems Group. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que ARCHITECTE SOLUTION DATA & IA – AGENTIC DATA PIPELINES (H/F) in Paris
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour Jems Group. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Jems Group
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie Jems Group. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.