IT Category Manager – Stratégie & Négociation Fournisseurs

IT Category Manager – Stratégie & Négociation Fournisseurs

Full Time 42750 - 52250 € / an (estimé) Sur site
JCDecaux

En un coup d'œil

  • Missions: Gérer les achats IT et Telecom, analyser les dépenses et optimiser les besoins.
  • Entreprise: JCDecaux, leader dans la communication extérieure avec une culture collaborative.
  • Avantages: Salaire compétitif, avantages sociaux, et opportunités de développement professionnel.
  • Autres infos: Environnement stimulant avec de réelles perspectives d'évolution de carrière.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et impactez les décisions stratégiques d'une grande entreprise.
  • Qualifications: Expérience en gestion des achats et compétences en négociation.

Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.

JCDecaux, à La Mare aux Saules (Île-de-France), recrute un Purchasing Category Manager IT au sein de la Direction des Achats Indirects pour renforcer l'équipe achat IT et Telecom.

Vous serez l'interlocuteur principal sur la catégorie IT Software et Prestations et travaillerez avec les directions métiers et informatique du siège et des filiales.

Vos missions couvrent l'analyse des dépenses et des besoins, l'identification de leviers d'optimisation, la rédaction et le suivi des appels d'offres, la

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IT Category Manager – Stratégie & Négociation Fournisseurs employeur : JCDecaux

JCDecaux est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein de sa direction des Projets. Les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel grâce à une culture axée sur l'innovation et la performance, tout en travaillant sur des projets variés et stimulants. Situé dans un cadre propice à la créativité, JCDecaux valorise le travail d'équipe et encourage la prise d'initiatives, faisant de chaque jour une expérience enrichissante.

JCDecaux

Coordonnées :

Équipe de recrutement de JCDecaux

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher IT Category Manager – Stratégie & Négociation Fournisseurs

✨Réseautage dans la communauté des achats

Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez JCDecaux.

✨Utiliser les plateformes spécialisées

Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.

✨Démontrer notre valeur avec des études de cas

Quand on parle de candidater chez JCDecaux, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.

✨Postuler directement sur notre site

Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez JCDecaux. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que IT Category Manager – Stratégie & Négociation Fournisseurs

Analyse des dépenses
Identification de leviers d'optimisation
Rédaction d'appels d'offres
Suivi des appels d'offres
Négociation fournisseurs
Gestion de la catégorie IT
Collaboration interservices

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez JCDecaux.

Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.

Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour JCDecaux. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.

Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez JCDecaux.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez JCDecaux

✨Maîtriser les outils d'approvisionnement

Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez JCDecaux veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.

✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs

Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.

✨Mettre en avant ta capacité d'analyse

Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.

✨Raconter ton parcours et tes motivations

Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à JCDecaux sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !