En un coup d'œil
- Missions: Pilotez une équipe technique et optimisez des projets d’envergure en électrotechnique.
- Entreprise: PME dynamique spécialisée dans les solutions électriques, filiale d'un groupe international.
- Avantages: RTT, télétravail, intéressement, participation, CET, 13ème mois.
- Autres infos: Autonomie et diversité des projets dans une entreprise à taille humaine.
- Pourquoi ce job: Rejoignez un environnement stimulant et contribuez à la transformation énergétique.
- Qualifications: Formation en électrotechnique et expérience de 5 ans en management d'équipes techniques.
Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.
Pilotez une équipe technique itinérante et optimisez des projets d’envergure dans une entreprise en pleine réussite !
Notre client est une PME de 250 collaborateurs (CA 52M€), implantée à Cholet et filiale d’un groupe international.
Spécialisée dans les solutions et services pour les équipements électriques, l’entreprise conçoit et fabrique des produits à forte valeur ajoutée contribuant à la maîtrise des consommations énergétiques.
Ses produits équipent des projets d’envergure dans des environnements exigeants tels que les Data Centers, hôpitaux, bâtiments et industries à énergie critique, ferroviaires, aéroports, et bien d’autres.
Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons un(e)
COORDINATEUR SERVICE CLIENT EN ÉLECTROTECHNIQUE H/F.
Votre challenge
Rattaché(e) au Responsable du Service Client, vous prenez la responsabilité du pilotage et de l’optimisation de l’ensemble des interventions techniques en France et à l’international, tout en encadrant une équipe de 8 techniciens d’intervention basée principalement au siège.
- Structurer, planifier et optimiser les interventions techniques en France et à l'étranger.
- Encadrer, accompagner et fédérer une équipe de 8 techniciens d’intervention, veiller à leur montée en compétences.
- Élaborer et formaliser les modes opératoires afin d’améliorer la performance opérationnelle des interventions (délais, coûts, qualité).
- Déployer des indicateurs d’activité (KPI), suivre la qualité des données et piloter l’amélioration continue du service.
- Assurer la coordination transverse entre les clients, sous-traitants, équipes internes et services supports.
Les atouts du poste
- La diversité technique des projets et des produits, au cœur des enjeux de la transformation énergétique
- Le contexte de création de poste et l’autonomie afférente, dans un environnement à taille humaine
- Nombreux avantages : RTT, télétravail, intéressement, participation, CET, 13ème mois
Le profil
- Votre formation technique en électrotechnique ou connexe et votre expérience d’au moins 5 ans dans un environnement électrotechnique.
- Votre compréhension solide des environnements techniques électriques (maintenance, travaux, sécurité…) et votre maîtrise des outils de planification.
- Votre expérience en management d’équipes techniques à distance (chantiers, interventions…)
- Votre envie d’utiliser votre anglais ou de le développer (formation possible).
Ce projet vous inspire ? N’hésitez plus et postulez !
#J-18808-Ljbffr
Coordinateur Technique Électrotechnique employeur : JBL CONSEIL
JBL CONSEIL est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique dans le Maine-et-Loire. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture d'entreprise axée sur l'innovation, vous aurez la chance de contribuer à des projets significatifs dans le domaine des énergies renouvelables. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante où votre expertise en chiffrage et suivi de projets sera valorisée.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Coordinateur Technique Électrotechnique
✨Réseautage sur le terrain
Dans le domaine de l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, ne sous-estime pas l'importance de rencontrer les professionnels en personne. Participe à des salons comme le salon de l’immobilier ou des événements de réseautage local où les entreprises sont à la recherche de talents. C'est l'occasion d'échanger directement avec des recruteurs et de te faire connaître !
✨Rejoins des communautés d'ingénieurs
Engage-toi dans des forums ou réseaux sociaux dédiés à l'ingénierie des installations. Par exemple, le groupe LinkedIn 'Ingénieurs en Bâtiment' ou des forums spécialisés. Non seulement tu peux poser des questions, mais tu vas également découvrir des offres d'emploi cachées et rencontrer des personnes qui peuvent t'orienter vers ton futur emploi chez JBL CONSEIL.
✨Sois proactif dans ta recherche
N’attends pas simplement que les offres tombent. Visite régulièrement le site de JBL CONSEIL pour voir si de nouvelles opportunités de postes à temps plein se présentent. Prépare-toi à postuler rapidement, car dans le secteur, des postes peuvent se remplir très vite !
✨Mets en avant tes projets et réalisations
Crée un portfolio en ligne où tu peux montrer tes projets antérieurs, même si ce sont des travaux universitaires. Cela peut vraiment capter l'attention des recruteurs en leur montrant tes compétences concrètes dans le domaine de l'ingénierie des installations. Prends l'initiative de partager ce portfolio lors de tes échanges avec JBL CONSEIL.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Coordinateur Technique Électrotechnique
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences techniques:En ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de montrer tes compétences techniques. Sois sûr d'inclure des détails sur tes connaissances en systèmes CVC, plomberie ou électricité dans ton CV. Mentionne aussi tout logiciel que tu maîtrises, comme AutoCAD ou Revit, car c'est super pertinent pour le poste.
Utilise des exemples concrets:Dans ton CV et ta lettre de motivation, n'hésite pas à utiliser des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé. Précise quel rôle tu as joué et les résultats obtenus. Ça permettra à JBL CONSEIL de mieux saisir ta contribution aux projets et tes capacités d'ingénieur dans le bâtiment.
Accorde une attention spéciale à ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le secteur et ta compréhension des défis liés à l’ingénierie des installations. Explique comment tu vises à résoudre des problèmes techniques et contribuer à des projets d'envergure chez JBL CONSEIL. Ça montrera ta motivation et ton désir d'apprendre.
Soigne la présentation de ton dossier:Ensuring that ta présentation est claire est primordiale. Mets ton CV sur une ou deux pages maximum, avec des titres clairs pour chaque section. Une mise en page soignée et un formatage cohérent aideront ton dossier à se démarquer des autres candidatures. Tu veux que JBL CONSEIL puisse capter l’attention dès le premier coup d’œil !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez JBL CONSEIL
✨Prépare tes connaissances techniques
Dans l'ingénierie des installations et équipements du bâtiment, il est crucial de bien maîtriser les normes et réglementations en vigueur. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur les systèmes électriques, de plomberie ou de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) pour montrer que tu es prêt à relever des défis sur le terrain.
✨Soigne ton portfolio
Même si tu postules pour un emploi à temps plein, un bon portfolio est essentiel pour démontrer ton expertise. Inclue des exemples de projets réalisés, plans techniques, ou études de cas pour prouver ta capacité à concevoir et mettre en œuvre des solutions innovantes dans le bâtiment.
✨Anticipe des études de cas
Prépare-toi à des études de cas ou des mises en situation durant ton entretien. Les recruteurs peuvent te poser des questions pratiques basées sur des scénarios que tu pourrais rencontrer dans le rôle, alors sois prêt à expliquer ta méthodologie pour résoudre des problèmes concrets.
✨Montre ta passion pour l'innovation
Dans un domaine en constante évolution comme l'ingénierie des bâtiments, il est important de montrer que tu es enthousiaste à l'idée de te former et d'innover. Parle des nouvelles technologies ou tendances que tu as suivies et de la façon dont elles peuvent être appliquées chez JBL CONSEIL.
