Sales Associate in Paris

Sales Associate in Paris

Paris Temps plein 41850 - 51150 € / an (estimé) Sur site
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En un coup d'œil

  • Missions: Transforme la culture commerciale des fondateurs ambitieux et développe des compétences en vente.
  • Entreprise: JAB, référence en France pour les fondateurs B2B.
  • Avantages: Trajectoire de carrière accélérée et environnement dynamique.
  • Autres infos: Travaille avec des entrepreneurs passionnés et vise l'excellence.
  • Pourquoi ce job: Deviens un expert en vente et impacte directement la croissance des entreprises.
  • Qualifications: Expérience en vente B2B, esprit d'équipe et désir de se transformer.

Le salaire estimé est compris entre 41850 - 51150 € par an.

JAB est la référence en France pour les fondateurs B2B qui veulent passer un cap commercial.

Depuis plus de 10 ans, nous les accompagnons là où la croissance se joue vraiment : la vente portée par le fondateur, face à des décideurs.

Mission

Au sein du Squad JAB, tu vas contribuer à transformer la culture commerciale de fondateurs ambitieux.

Ce rôle combine

  • Développement commercial
  • Coaching de dirigeants
  • Conseil en stratégie
  • Ce que tu construis ici
  • Une compétence

La vente de valeur : la capacité d’embarquer un dirigeant, face à face, sur un sujet stratégique.

C’est la compétence que maîtrisent tous les entrepreneurs que tu admires. Celle que tous les consultants regrettent de ne pas avoir le jour où ils se lancent.

Celle qu’on sait essentielle, mais qu’on ne sait pas construire.

Une trajectoire

1 an chez JAB, c’est 3 ans partout ailleurs.

C’est une trajectoire qui n’existe pas : tu es face aux dirigeants plus vite, tu progresses plus vite, tu gagnes plus vite.

  • Ce que tu fais concrètement
  • Développement & Closing
  • Tu crées des conversations avec des dirigeants.
  • Tu mènes des échanges de haut niveau sur leur stratégie commerciale.
  • Tu closes des missions à forte valeur.
  • Coaching de dirigeants
  • Tu entres dans le business de tes clients.
  • Tu challenges des fondateurs sur ce qui bloque leur croissance.
  • Tu fais gagner tes clients sur leurs deals, sur leur posture et sur leur trajectoire.
  • Création & transmission
  • Tu conçois et animes des masterclasses.
  • Tu prends des responsabilités au rythme de ton impact, pas de ton ancienneté.

Tu as : une expérience en vente B2B où tu étais le top performer, un parcours académique solide, un anglais courant.

Mais surtout : Tu veux devenir excellent : pouvoir entrer dans une pièce avec n’importe quel CEO et tenir la conversation.

Tu prends le feedback comme du carburant, pas comme une attaque.

Tu ne veux pas simplement réussir, tu veux te transformer.

Tu seras bien chez JAB si Tu aimes gagner autant que faire gagner les autres.

Tu es direct et honnête, même quand c’est inconfortable.

Tu veux devenir imbattable sur tes sujets.

Tu fais preuve d’un haut niveau de discipline personnelle.

Chez JAB : On joue collectif, On se dit les choses, On tient un standard exigeant.

Tu seras entouré de personnes qui aiment gagner, qui prennent ce qu’elles font à cœur, et qui le font sans se prendre au sérieux.

Tout le monde dans l’équipe a été entrepreneur au moins une fois.

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Sales Associate in Paris employeur : Jab101

JAB est un employeur exceptionnel pour les consultants entrepreneurs, offrant un environnement dynamique où l'innovation et la collaboration sont au cœur de la culture d'entreprise. Avec des opportunités de développement personnel et professionnel, chaque membre de l'équipe bénéficie d'une formation continue et d'un soutien pour exceller dans son rôle, tout en ayant la chance de travailler aux côtés de fondateurs ambitieux. Situé en France, JAB permet à ses employés de transformer leur passion entrepreneuriale en impact réel, tout en bénéficiant d'une rémunération compétitive et d'un cadre de travail stimulant.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Jab101

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Sales Associate in Paris

✨Joue la carte des événements de réseautage

Dans le secteur des ventes et du développement commercial, rien ne vaut le contact humain ! Alors, fais un tour aux salons, conférences et événements de networking de ta région. C'est l'occasion de rencontrer des décideurs, de t'informer sur les tendances et, qui sait, de décrocher une opportunité en discutant autour d'un café.

✨Sois à l'affût des annonces locales et secteur spécifique

Ça peut paraître évident, mais reste attentif aux annonces d'emploi spécifiquement dans le domaine des ventes ! Sur des sites comme Indeed ou Pôle Emploi, filtre par ta région ou par secteur. Les entreprises cherchent souvent des candidats qui sont déjà familiers avec le marché local.

✨Mets en avant ton réseau sur les réseaux sociaux

Utilise tes réseaux sociaux pour te faire connaître ! Partage ton expertise en ventes sur LinkedIn, commente des publications d'experts, et n'hésite pas à envoyer des messages à des professionnels du secteur. Une bonne visibilité peut vraiment faire la différence dans un domaine aussi relationnel que le développement commercial.

✨N'oublie pas les candidatures spontanées

Pour un poste à temps plein en ventes, les candidatures spontanées peuvent être super efficaces. Identifie les entreprises qui t'intéressent, comme Jab101, et envoie-leur ta candidature avec un message engageant. Parfois, les meilleures offres ne sont même pas publiées !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Sales Associate in Paris

Développement commercial
Coaching de dirigeants
Conseil en stratégie
Vente de valeur
Communication avec des décideurs
Closing de missions
Analyse stratégique

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Mets en avant tes compétences relationnelles:Dans le domaine des ventes et du développement commercial, il est crucial de montrer tes compétences en communication et en négociation. N'hésite pas à partager des exemples concrets où tes talents relationnels ont fait la différence, que ce soit dans un stage ou un projet précédent.

Les chiffres parlent !:Dans ta candidature, n’oublie pas d’inclure des données concrètes pour illustrer tes succès. Que ce soit une augmentation du chiffre d’affaires que tu as généré, un nombre de nouveaux clients conquiss par ton action, ou des taux de fidélisation, cela donne du poids à ton profil.

Personnalise ta lettre de motivation pour Jab101:Lorsque tu écris ta lettre de motivation, fais des recherches sur Jab101 et explique pourquoi tu souhaites vraiment les rejoindre. Parle de la culture de l’entreprise, de ses valeurs, et comment tu peux contribuer spécifiquement à leur mission en tant que membre de l’équipe des ventes.

Rends ton CV attrayant:Pour un poste à temps plein dans les ventes, fais en sorte que ton CV soit clair, bien structuré et agréable à lire. Utilise des bullet points pour les expériences passées et mets en avant tes principales réalisations. Tu veux capter l’attention des recruteurs en quelques secondes, alors fais en sorte qu'ils puissent trouver les informations essentielles au premier coup d'œil !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Jab101

✨Mets en avant tes compétences en négociation

Dans le secteur des ventes et développement commercial, savoir négocier est crucial. Prépare-toi à partager des exemples concrets où tu as démontré tes capacités à convaincre des clients ou à boucler des deals. N'hésite pas à inclure des chiffres pour appuyer ton discours !

✨Maîtrise les outils de CRM

Les entreprises comme Jab101 utilisent souvent des outils de gestion de la relation client (CRM) comme Salesforce ou HubSpot. Familiarise-toi avec ces plateformes, car tu pourrais être interrogé sur ton expérience avec ces outils ou comment tu planifies de les utiliser pour améliorer les ventes.

✨Démontre ta motivation

Vu que c'est un poste à temps plein, tu seras probablement interrogé sur ta motivation et tes ambitions. Prépare quelques anecdotes qui montrent pourquoi tu es passionné par les ventes et comment tu vois ton évolution dans ce domaine, notamment au sein de Jab101.

✨Prépare-toi aux études de cas

Il est courant dans les interviews pour des postes en ventes d’effectuer des études de cas où tu devras résoudre un problème réel lié aux ventes. Entraîne-toi à analyser des scénarios fictifs et à proposer des solutions concrètes, cela montrera ta capacité à réfléchir sous pression et à prendre des décisions éclairées.