En un coup d'œil
- Missions: Soutenir le déploiement d'Oracle ERP Cloud et coordonner les équipes.
- Entreprise: Groupe industriel de grande envergure avec un projet innovant.
- Avantages: Salaire compétitif, formation continue et opportunités de voyage.
- Autres infos: Environnement dynamique avec des possibilités de croissance de carrière.
- Pourquoi ce job: Faites partie d'un projet majeur et impactez l'avenir des processus d'approvisionnement.
- Qualifications: 7+ ans d'expérience en implémentation Oracle ERP et expertise fonctionnelle en modules d'approvisionnement.
Le salaire estimé est compris entre 62100 - 75900 € par an.
Nous recherchons un responsable fonctionnel expérimenté en approvisionnement Oracle Cloud pour soutenir un grand groupe industriel dans la phase finale de déploiement de son programme Oracle ERP Cloud — remplaçant Oracle E-Business Suite dans ses entités restantes.
Ce que vous ferez :
- Soutenir le chef de projet fonctionnel ERP dans la coordination des activités, réunions et ateliers avec les équipes commerciales, informatiques et d'intégration.
- Assurer que les activités sont livrées conformément à la planification du projet, aux priorités, aux jalons et aux délais.
- Agir en tant que centre de communication entre les équipes commerciales et informatiques.
- Identifier, communiquer et élever proactivement les risques ou problèmes.
- Supporter les équipes commerciales locales dans la collecte des informations nécessaires à la configuration du système.
- Démo du modèle Oracle Cloud aux parties prenantes commerciales dans le domaine de l'approvisionnement.
- Guider les entreprises dans l'adoption de la solution conformément aux processus locaux.
- Surveiller les livrables de l'intégrateur à travers les phases de construction, configuration, reporting, SIT/UAT, gestion des défauts, configuration de production, coupure et documentation.
- Contribuer à la création, validation et exécution des scénarios et scripts de test.
- Guider les équipes commerciales à travers la préparation UAT.
- Contribuer à la définition de la stratégie de migration des données avec le responsable de la migration des données et les équipes commerciales.
- Soutenir les champions commerciaux et les intégrateurs lors des sessions de formation des utilisateurs finaux.
- Surveiller et suivre les problèmes et incidents pendant la coupure et le démarrage.
Profil requis :
- Plus de 7 ans d'expérience dans les mises en œuvre d'Oracle ERP (EBS et/ou Oracle Cloud).
- Expertise fonctionnelle solide dans les modules d'approvisionnement Oracle : Approvisionnement, Sourcing, Portail Fournisseur, Contrat.
- Solide expertise commerciale dans les processus d'approvisionnement.
- Compétences en enseignement et transfert de connaissances.
- Capacité à documenter, présenter et résumer clairement et rigoureusement.
- Capacité à amener les parties prenantes à prendre des décisions sans occuper un poste managérial.
- Rigoureux, pragmatique et organisé.
- Disposé et capable de voyager.
Avis souhaitable :
- Expérience spécifique avec Oracle ERP Cloud (en plus d'EBS).
Procurement Oracle Cloud Functional Lead – ERP Rollout employeur : INSYCO
INSYCO est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif où l'innovation et la croissance personnelle sont au cœur de notre culture. En tant qu'Analyste d'exploitation D365 F&O, vous bénéficierez d'opportunités de développement professionnel tout en travaillant sur des projets d'envergure pour des clients prestigieux. Notre équipe valorise la diversité et l'inclusion, garantissant ainsi un cadre de travail stimulant et enrichissant à chaque étape de votre carrière.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Procurement Oracle Cloud Functional Lead – ERP Rollout
✨Réseautage dans la communauté des achats
Connectons-nous avec des professionnels de l'approvisionnement et des achats via des événements comme Salon des Achats ou des conférences sur la gestion des chaînes d'approvisionnement. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs du secteur et élargir notre réseau, ce qui pourrait nous donner un coup de pouce pour dénicher des offres d'emploi intéressantes chez INSYCO.
✨Utiliser les plateformes spécialisées
Pour un poste en approvisionnement, dirigeons-nous vers des plateformes spécifiques comme Supply Chain 247 ou le site de l'APICS. Y déposer notre CV et consulter les offres peut nous permettre d'accéder à des postes cachés ou peu notifiés où on pourrait briller grâce à nos compétences.
✨Démontrer notre valeur avec des études de cas
Quand on parle de candidater chez INSYCO, n'hésitons pas à préparer des petites études de cas ou exemples de réussites dans nos expériences antérieures. Montrez comment on a optimisé un processus d'achat ou réduit des coûts peut vraiment faire la différence lors d'un entretien.
✨Postuler directement sur notre site
Enfin, n’oublions pas de postuler directement via notre site pour le poste chez INSYCO. C'est souvent le meilleur moyen d'attirer l'attention des recruteurs et de montrer notre motivation à rejoindre l'équipe.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Procurement Oracle Cloud Functional Lead – ERP Rollout
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ton expertise en achats:Dans ton CV, mets en avant tes compétences spécifiques en approvisionnement et en gestion des achats. Si tu as déjà utilisé des systèmes ERP ou des logiciels spécifiques à la gestion des achats, n'hésite pas à les mentionner. Cela montrera que tu es déjà familiarisé avec les outils qui nous intéressent chez INSYCO.
Démontrer des réussites chiffrées:Dans ta lettre de motivation, n'oublie pas d'inclure des exemples concrets de tes précédentes expériences. Parle de projets où tu as réussi à réduire les coûts ou à améliorer l'efficacité. Des chiffres percutants peuvent réellement capter notre attention et montrer l’impact que tu peux avoir chez nous.
Personnalise ton approche:Évite les candidatures génériques ! Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour INSYCO. Explique pourquoi tu es passionné par le domaine des achats et comment tu vois ta contribution à notre succès. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et sur ce qui nous rend uniques.
Pense à ta disponibilité:Pour un poste à temps plein, il est important de préciser ta disponibilité dans ta candidature. Indique clairement quand tu peux commencer et si tu es ouvert à des formations ou des intégrations spécifiques. Cela nous aidera à mieux planifier ton arrivée chez INSYCO.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez INSYCO
✨Maîtriser les outils d'approvisionnement
Il est super important d'être à l'aise avec les outils spécifiques d'approvisionnement, comme SAP ou Oracle. Sois prêt(e) à discuter de ton expérience avec ces logiciels ou d'autres outils que tu as utilisés, car les recruteurs chez INSYCO veulent voir que tu es opérationnel(le) dès le premier jour.
✨Anticiper les questions techniques sur la gestion des fournisseurs
Dans le domaine des achats, on s'attend souvent à des questions techniques sur la gestion des fournisseurs et les négociations. Prépare-toi à expliquer comment tu as géré des situations de conflit ou comment tu as choisi un fournisseur. Avoir des exemples concrets prêts à partager peut vraiment faire la différence.
✨Mettre en avant ta capacité d'analyse
Dans un entretien pour un poste à plein temps, il est crucial de démontrer tes compétences analytiques. Sois prêt(e) à parler des méthodes que tu utilises pour évaluer les coûts et la qualité des produits, et comment ces analyses ont influencé tes décisions d'achat dans le passé.
✨Raconter ton parcours et tes motivations
Puisque c'est un poste à plein temps, les recruteurs vont chercher à comprendre comment tu t'intègres dans la culture de l'entreprise. Prépare une histoire qui montre pourquoi tu es passionné(e) par l'approvisionnement et comment tu peux contribuer à INSYCO sur le long terme. Sois authentique et montre ton enthousiasme !
