En un coup d'œil
- Missions: Diriger une équipe dynamique et développer des stratégies commerciales innovantes.
- Entreprise: INNOVAL, coopérative leader dans les services agricoles.
- Avantages: CDI, RTT, véhicule de fonction, mutuelle, épargne salariale et avantages CSE.
- Autres infos: Opportunités de carrière passionnantes dans un environnement collaboratif.
- Pourquoi ce job: Contribuez à un secteur qui a du sens et impactez le monde agricole.
- Qualifications: Expérience en développement commercial et leadership requis.
Le salaire estimé est compris entre 43000 - 48000 € par an.
Type de contrat : CDI
Salire brut annuel : de 43 à 48 K€ (Variable en fonction de l’expérience.)
Descriptif du poste
Entreprise :
Vous rêvez d’un métier qui a du sens, au sein d’une structure porteuse de valeurs fortes et incarnées ? Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et vous souhaitez vous investir dans un métier de terrain ? INNOVAL, la coopérative de référence dans les services en amont de l’élevage. Innoval met en œuvre des services adaptés et coordonnés dans les domaines du conseil, de la santé, de la reproduction et de la génétique. La coopérative permet aux éleveurs d’anticiper et de poursuivre leurs objectifs, en gagnant en performance, pérennité, qualité de vie et reconnaissance.
Missions :
- Le management des équipes :
- Assurer l’animation de l’équipe et créer un environnement favorable à la cohésion ;
- Définir les objectifs individuels et collectifs ;
- Assurer le développement des compétences de ses équipes ;
- Recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs.
- L’animation et le développement commercial de la Région :
- Coordonner le déploiement du plan d’action marketing et commercial en lien avec le Responsable développement des ventes ;
- Assurer le déploiement des nouvelles offres, en lien avec les équipes marketing ;
- Réaliser des actions de prospection et de conquête de nouveaux clients ;
- Être acteur dans la vie coopérative sur votre territoire en développant un réseau de contacts locaux auprès des élus et en créant des partenariats régionaux avec les OPA locales et les écoles ;
- Suivre les indicateurs d’activité et de performance et mettre en œuvre les ajustements nécessaires.
Profil souhaité
Votre expérience d’au moins 3 ans en développement commercial et en animation d’équipes vous permettra d’être rapidement à l’aise dans cette prise de poste. Une connaissance de notre domaine d’activité est indispensable. Reconnu(e) pour votre leadership et votre sens du commerce, vous avez la volonté d’être acteur du développement de votre secteur. Votre connaissance du marché vous permet de définir des plans d’actions et de garantir la satisfaction de nos éleveurs. Méthodique et doté(e) d’un bon esprit d’analyse, vous savez piloter vos ressources pour optimiser l’organisation de l’activité et les résultats.
Formation : Pas d'exigence de formation
Expérience requise : Confirmé (4-6 ans)
Conditions
Ce que nous vous offrons :
- CDI ;
- Statut cadre ;
- RTT ;
- Véhicule de fonction ;
- Participation aux repas ;
- Mutuelle prise en charge à 60 % par l’entreprise, accompagnée d’une prévoyance ;
- CSE : voyages à prix réduits, réduction au cinéma, pour des spectacles, location de mobil-home, chèques vacances, chèques Noël...
- Épargne salariale : PEE, PERCOL + intéressement.
Processus de recrutement :
- Étape 1 : Après une première sélection des candidatures, les profils retenus seront contactés pour un premier échange téléphonique avec Emelyne, Responsable recrutement.
- Étape 2 : Un second entretien vous sera proposé pour rencontrer la Directrice commerciale.
- Étape 3 : Un souhait commun de travailler ensemble est confirmé ? Nous préparerons votre arrivée en vous tenant informé(e) de chaque étape.
Statut : Cadre et assimilé
RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL F/H in Condé-sur-Vire employeur : INNOVAL
Rejoindre notre coopérative, c'est intégrer une équipe qui valorise l'engagement envers les éleveurs et la protection de l'environnement. Nous offrons un environnement de travail bienveillant, propice au développement personnel et professionnel, avec des opportunités de croissance dans un secteur essentiel pour la souveraineté alimentaire. En tant que Développeur data confirmé, vous aurez l'occasion de travailler sur des projets innovants tout en bénéficiant d'une culture d'amélioration continue et de collaboration.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL F/H in Condé-sur-Vire
✨Connecte-toi avec les acteurs du secteur agricole
Assister à des salons agricoles ou à des foires locales est un excellent moyen de rencontrer des recruteurs et des professionnels de l'industrie. N’hésite pas à te renseigner sur les événements prévus dans ta région et à y participer pour nouer des contacts qui pourraient t'aider à décrocher un emploi.
✨Rejoins des groupes et des forums agricoles
Intègre des communautés en ligne ou des groupes sur les réseaux sociaux dédiés à l'agriculture. Cela te permettra de rester informé des opportunités d'emploi et d'échanger avec des professionnels du secteur qui peuvent te donner des conseils ou t'orienter vers des offres d'emploi intéressantes.
✨Valorise ton expérience sur le terrain
Dans le domaine agricole, les expériences pratiques sont souvent très appréciées. Assure-toi de mettre en avant tes stages ou travaux saisonniers passés dans ton CV, même s'ils ne sont pas directement liés à tes postes précédents. Cela montre ta passion pour le secteur et ta compréhension des enjeux.
✨Postule directement via notre site
Chez INNOVAL, nous affichons régulièrement des offres d'emploi passionnantes dans le secteur de l'agriculture. Pense à consulter notre site et à postuler directement à celles qui t'intéressent. Cela peut vraiment te démarquer et te donner une longueur d'avance sur les autres candidats !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que RESPONSABLE DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL F/H in Condé-sur-Vire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton expérience pratique:Dans le secteur de l'agriculture, les employeurs apprécient énormément l'expérience pratique. N’hésite pas à détailler tes travaux sur le terrain, que ce soit des stages ou des jobs estivaux. Mentionne les techniques agricoles que tu maîtrises ou tout équipement spécifique que tu sais utiliser, cela peut vraiment faire la différence !
Fais briller tes certificats agronomiques:Si tu as des certificats ou des formations en agronomie, assure-toi de les mettre en avant dans ton CV. Que ce soit des cours sur la gestion des cultures, l'agriculture durable ou même la manipulation de produits phytosanitaires, tout cela montre que tu es sérieux(se) dans ce domaine.
Soigne ta lettre de motivation:Profite de ta lettre de motivation pour montrer ta passion pour l'agriculture et ton désir d'apprendre. Explique pourquoi ce poste chez INNOVAL t'attire et comment tu penses contribuer à leurs projets. On veut voir ton engagement et ta motivation à évoluer dans ce secteur !
Renseigne-toi sur l'entreprise:Avant de soumettre ta candidature, fais un tour sur le site de INNOVAL pour comprendre leurs valeurs et leurs projets. Mentionner des éléments spécifiques de l'entreprise dans ton CV ou ta lettre de motivation peut vraiment faire ressortir ta candidature. Ça montre que tu es investi(e) et que tu t'intéresses à leur travail !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez INNOVAL
✨Maîtrise des outils agricoles
Dans le domaine de l'agriculture, il est essentielle de démontrer ta maîtrise des outils et technologies modernes, que ce soit des logiciels de gestion de ferme ou des machines spécifiques. Prépare-toi à expliquer comment tu les as utilisés dans des situations réelles.
✨Préparation aux questions techniques
Attends-toi à des questions techniques sur l'agronomie, la gestion des cultures ou la durabilité. Révise des concepts clés et sois prêt à discuter des méthodes que tu as appliquées dans tes précédentes expériences, surtout si tu as des stages ou des projets sur le terrain.
✨Mets en avant ta capacité d'adaptation
L'agriculture est un domaine en constante évolution, surtout avec les défis climatiques et les nouvelles technologies. Montre comment tu t'es adapté à différentes situations ou comment tu as appris de nouvelles compétences rapidement lors de tes expériences antérieures.
✨Discute de ton engagement pour l'environnement
Dans un secteur où la durabilité est cruciale, n'hésite pas à partager des initiatives que tu as prises pour promouvoir des pratiques agricoles respectueuses de l'environnement. Que ce soit des projets de permaculture ou des techniques biologiques, cela montrera ton engagement envers la durabilité.
