En un coup d'œil
- Missions: Gérer des projets IT et assurer le support technique pour les postes de travail.
- Entreprise: Groupe international innovant basé à Lyon.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Possibilité de travailler sur des technologies de pointe comme VMware et Apple.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez des projets technologiques majeurs.
- Qualifications: Diplôme en informatique avec 3 à 5 ans d'expérience en administration des postes de travail.
Le salaire estimé est compris entre 42750 - 52250 € par an.
Offre n° : 2937
Publié le : 14/10/2024
Fonction : INGENIEUR
Contrat : CDI
Lieu de mission : LYON
Département : 69
Salaire : Suivant profil
Description du poste : Dans le cadre d’un important projet avec un groupe international, nous recherchons un Ingénieur poste de travail. Intégré à la DSI et encadré par son responsable, vous êtes en charge de :
- Aider le responsable de plateforme dans la réalisation des projets et l'activité de MCO de la plateforme.
- Gérer la capacité, la disponibilité, l'obsolescence ainsi que la sécurité de la plateforme.
- Traiter la résolution des problèmes.
- Intégrer les nouvelles versions des solutions/outils de la plateforme.
- Assurer le support aux incidents et demandes.
Participation ou réalisation de projets définis dans la roadmap annuelle.
Réalisation des procédures opérationnelles.
De formation supérieure en informatique, vous avez un minimum de 3 à 5 ans d’expérience dans l’administration des postes de travail.
Compétences requises :
- Gestion de projets.
- Définition des architectures.
- Gestion du poste de travail.
- OS Windows.
- Réalisation de documentation technique (DAT, DEX, etc.).
Bonnes connaissances de :
- Scripting/Automatisation.
La connaissance des solutions suivantes serait un plus :
- VMware WorkspaceOne.
- SCCM.
- Technologies Apple.
- Poste de travail sous Linux.
Contact : MARC SOREL, 26 rue Daubenton, 75005 PARIS.
Téléphone : 01 43 37 99 22
Fax : 01 45 87 01 70
IngÃnieur End-users devices in Lyon employeur : Informatis-TS
Informatis-TS est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et structuré à Paris, idéal pour les développeurs passionnés par l'innovation technologique. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture collaborative et des projets stimulants dans le domaine des applications Mendix, nous valorisons le développement des compétences de nos employés tout en favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Rejoindre notre équipe, c'est s'engager dans une aventure enrichissante au cœur d'un secteur en pleine évolution.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher IngÃnieur End-users devices in Lyon
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Informatis-TS.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Informatis-TS.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Informatis-TS remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Informatis-TS est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que IngÃnieur End-users devices in Lyon
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Informatis-TS et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Informatis-TS sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Informatis-TS
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Informatis-TS, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Informatis-TS !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Informatis-TS, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
