En un coup d'œil
- Missions: Deviens le référent technique et humain pour nos clients, en supervisant une équipe soudée.
- Entreprise: Kapsens, un cabinet comptable qui valorise l'humain et l'impact.
- Avantages: Équilibre vie pro/perso, formation continue, primes et tickets restaurant.
- Autres infos: Processus de recrutement simplifié pour un échange authentique.
- Pourquoi ce job: Rejoins une aventure qui réinvente le métier de comptable avec une équipe dynamique.
- Qualifications: Bac+4 minimum et 4 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable.
Le salaire estimé est compris entre 45000 - 55000 € par an.
CDI - Chef de Mission Comptable - Saint-Sébastien-sur-Loire
Tu veux exercer ton métier dans un cabinet où l’humain, le sens et l’impact sont ce qui comptent vraiment ? Chez Kapsens, on ne cherche pas simplement un chef de mission. On cherche un référent technique et un moteur humain. Dans notre cabinet, on a choisi de faire évoluer le métier. Ici, on travaille en proximité, avec exigence et simplicité. Une équipe soudée, où l’on partage, on apprend… et on avance ensemble.
- Être le référent de vos clients et garantir une relation de proximité, de conseil et de confiance
- Superviser et accompagner les équipes dans la gestion de leurs dossiers et leur montée en compétence (l'équipe est composée de 8 collaborateurs dont 3 alternants)
- Assurer la qualité des dossiers et veiller au respect des normes professionnelles et des process internes
- Intervenir sur les sujets techniques complexes et accompagner les équipes dans leur résolution
- Piloter l’organisation des missions et veiller au respect des échéances
- Réaliser et superviser des missions spécifiques à forte valeur ajoutée (Pilotage, restructuration, optimisation de la rémunération, audit d'acquisition...)
- Être garant de la satisfaction client et de la qualité des livrables
- Contribuer à une dynamique d’équipe positive, tournée vers la progression collective
Profil recherché
- Une forte dimension relation client, avec un vrai sens du conseil et de l’accompagnement
- Une technicité solide, alliée à de la rigueur et un haut niveau d’exigence
- Une capacité à transmettre, encadrer et faire grandir les équipes au quotidien
- Une écoute active, un bon relationnel et un véritable esprit collectif
- Niveau Bac+4 minimum et une expérience d'au moins 4 années en cabinet d'expertise comptable
Chez Kapsens, on grandit ensemble. La montée en compétence n’est pas une option, c’est une priorité : chacun évolue à son rythme, développe ses expertises et construit son propre parcours. Formation continue, partage de savoirs, accompagnement au quotidien… ici, toute l’équipe avance dans une logique de progression collective.
Pourquoi nous rejoindre
- Un cadre de travail épanouissant (et certifié Happy at Work)
- Un véritable respect de votre équilibre vie pro / vie perso avec une attention réelle portée aux horaires
- Une organisation pensée en amont avec une planification des travaux tout au long de l’année pour anticiper les temps forts et assurer une charge de travail équilibrée
- Un accompagnement au quotidien pour monter en compétence
- Des avantages concrets à la hauteur de votre engagement : prime d’intéressement, prime de partage de la valeur, accès à la formation, tickets restaurant, RTT…
- Et la possibilité de participer à une aventure qui réinvente le cabinet d’expertise comptable.
Ici, pas de marathon d’entretiens. On a laissé tomber les processus de recrutement à rallonge (et un peu dépassés). On vous accueille directement chez nous, pour un échange avec Alexandre, le responsable du pôle finance et Gilles, l’expert-comptable. L’idée ? Vous montrer notre environnement, échanger vraiment… et décider ensemble si l’aventure a du sens.
Chef de mission (H/F) in Saint-Sébastien-sur-Loire employeur : Informateur Judiciaire
Rejoindre TGS France à Nantes, c'est intégrer un environnement dynamique où l'esprit d'équipe et la pluridisciplinarité sont au cœur de notre culture. Nous offrons des horaires flexibles, jusqu'à 6 jours de télétravail par mois, ainsi que des avantages attractifs tels que des tickets restaurant, une mutuelle, et un plan de formation pour soutenir votre développement professionnel. En tant que Responsable Comptable, vous aurez l'opportunité de jouer un rôle clé dans l'accompagnement des PME tout en bénéficiant des ressources d'un grand groupe.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Informateur Judiciaire
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de mission (H/F) in Saint-Sébastien-sur-Loire
✨Se plonger dans les communautés juridiques
Fréquentez des événements comme des conférences juridiques ou des ateliers. C'est l'occasion idéale de rencontrer des professionnels du secteur et de discuter de votre passion pour le droit. Ne sous-estimez pas l'impact d'une conversation informelle sur vos chances de décrocher un stage ou un emploi chez Informateur Judiciaire.
✨Mettez-vous en avant avec des publications
Rédigez des articles ou des blogs sur des sujets juridiques qui vous intéressent. Partagez-les sur des plateformes comme LinkedIn ou des forums spécialisés en droit. Cela peut augmenter votre visibilité auprès des recruteurs de Informateur Judiciaire et montrer votre expertise dans le domaine.
✨Utilisez votre réseau universitaire
Approchez vos professeurs ou anciens élèves qui travaillent dans le secteur. Ils peuvent avoir des contacts ou des informations sur des opportunités chez Informateur Judiciaire. Votre réseau peut être une mine d'or pour trouver des postes à temps plein !
✨Ciblez vos candidatures
Lorsque vous postulez chez Informateur Judiciaire, soyez précis et montrez comment vos compétences correspondent exactement au poste. Mettez en avant des expériences pertinentes, même si ce sont des stages ou des projets universitaires, pour attirer l'attention des recruteurs.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de mission (H/F) in Saint-Sébastien-sur-Loire
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant ton parcours académique:Dans le domaine des services juridiques, il est crucial de souligner tes études en droit. N'hésite pas à mentionner tes diplômes, certifications additionnelles, ou même les stages pertinents que tu as réalisés. Cela montre non seulement tes compétences, mais aussi ta détermination à évoluer dans ce secteur.
Fais ressortir tes compétences spécifiques:Dans ta candidature, mets en valeur des compétences clés comme l'analyse juridique, la rédaction de contrats ou encore la gestion de dossiers. Ces compétences sont particulièrement appréciées dans les services juridiques, et elles doivent transparaître tant dans ton CV que dans ta lettre de motivation.
Une lettre de motivation passionnante:Puisque tu postules pour un emploi à temps plein, ta lettre de motivation doit vraiment refléter ton intérêt pour le domaine juridique et comment tu peux contribuer à Informateur Judiciaire. Parle de tes motivations et de ce que tu espères apprendre en travaillant avec nous. Ne te contente pas de répéter ce qu'il y a dans ton CV !
N'oublie pas les détails pratiques:Pour un contrat à temps plein, inclure tes disponibilités et tes attentes salariales peut s'avérer très utile. Cela aide à établir une transparence dès le début. Et surtout, n'oublie pas de postuler directement sur notre site, c'est le meilleur moyen de garantir que ta candidature soit prise en compte !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Informateur Judiciaire
✨Prépare-toi aux questions de droit
Les entretiens dans le domaine des services juridiques peuvent souvent inclure des questions sur des cas pratiques ou des scénarios juridiques. Révise les concepts clés liés au droit, et peut-être même envisage de préparer quelques études de cas à discuter pendant l’entretien. Ça montrera ta maîtrise et ta capacité à penser comme un avocat.
✨Mets en avant ton esprit d’analyse
Mets-toi en avant dans ton argumentation et ta réflexion critique pour prouver que tu es prêt(e) à travailler sur des dossiers complexes.
✨Connaître le cabinet Informateur Judiciaire
Essaye de te plonger dans les spécificités de Informateur Judiciaire : leur approche des affaires, les types de clients qu'ils desservent et les cas qui les ont marqués. Cela prouvera ta motivation et te permettra de te positionner plus facilement par rapport à leur culture et leurs valeurs.
✨Prépare ton CV pour briller
Ton expérience, s'il y en a, doit résonner avec les attentes du poste dans le temps plein. Si tu as effectué des stages, des bénévolats ou des projets en lien avec le droit, résume-les de manière percutante. Utilise des verbes d'action et des résultats tangibles pour illustrer ton impact.
