En un coup d'œil
- Missions: Assurer des soins gériatriques attentifs et collaborer avec une équipe pluri-professionnelle.
- Entreprise: Centre de soin médical réputé à Colmar, axé sur le bien-être des employés.
- Avantages: Salaire compétitif, congés payés, formation d'intégration et participation aux frais de transport.
- Autres infos: Postulez facilement et bénéficiez d'un processus de recrutement rapide.
- Pourquoi ce job: Faites une différence dans la vie des patients tout en développant vos compétences.
- Qualifications: Diplôme d'État d'Infirmier·ère, débutants bienvenus, compétences en soins gériatriques.
Le salaire estimé est compris entre 14 - 14 € par heure.
Marque Vous aimez tisser des liens?
Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ?
Nous avons du travail pour vous !
Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé.
En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.
Client Notre client, centre de soin médical situé à COLMAR, est un établissement de santé qui propose des services de prévention, de diagnostic et de traitement pour les patients.
Comment venir travailler ?
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking à votre disposition.
- Faites du sport tout en allant au travail grâce à notre piste cyclable.
• En transports en commun, l'arrêt est très proche des locaux !
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Saisissez cette opportunité unique de travailler au sein d'un établissement réputé pour sa stabilité, ses fortes valeurs humaines et son engagement envers le bien-être de ses employé(e)s.
Poste Donnez du sens à vos soins comme Infirmier de (F/H) en centre de soins médicaux ?
Au sein d'un établissement de soins médicaux, vous contribuez à une prise en charge gériatrique attentive, coordonnée et profondément humaine
- Assurer les soins techniques, notamment les pansements, la gestion des PICCLINE et l'utilisation des pousse-seringues électriques
- Évaluer l'état clinique des patientes et patients, surveiller leur évolution et transmettre les informations essentielles
- Élaborer et actualiser les projets de soins individualisés en tenant compte des besoins gériatriques
- Collaborer étroitement avec l'équipe pluri-professionnelle afin de garantir une continuité des soins optimale
- Accompagner les patientes, patients et leurs proches avec écoute, bienveillance et pédagogie
Découvrez cette offre alléchante
- Contrat: CDI dès que possible temps plein
- Salaire: 14.4 euros /heure avec reprise de l'ancienneté, selon la convention collective
- Horaire roulement : matin, après-midi jour / nuit, semaine / week-end
Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
- Heures supplémentaires payées ou récupérées au choix du salarié
- Accompagnement et formation d'intégration à la prise de poste ;
- Congés payés de 5 semaines par an, congés évènements familiaux, récupération jours fériés de 5 à 6 jours par an, 1 jour de congé d'ancienneté par an au bout de 20 ans, 1 jour de récupération supplémentaire par an (journée de solidarité), 2 jours fériés supplémentaires droit local, 1 jour de congé déménagement ;
- Participation aux frais de transport en commun domicile – travail à hauteur de 50 % des frais engagés.
- Avantages CSE
- Crèche
- Frais de transport en commun
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
Profil Vous êtes IDE diplômé·e d'État, engagé·e pour des soins gériatriques rigoureux et humains au sein d'une équipe pluri-professionnelle
- Vous détenez le Diplôme d'État d'Infirmier·ère, débutant·e bienvenu·e
- Vous maîtrisez ou souhaitez développer vos techniques de pansements, PICCLINE et PSE
- Vous assurez des soins sécurisés, attentifs et adaptés aux besoins des patients gériatriques
- Vous appréciez la collaboration avec une équipe pluri-professionnelle au sein d'un établissement de soins
- Vous faites preuve d'écoute, de rigueur et d'une réelle bienveillance envers chaque patient·e
Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement.
Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature.
Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Infirmier F/h in Colmar employeur : Infirmier F/h
Infirmier F/h offre un environnement de travail stimulant et épanouissant, axé sur des valeurs humaines fortes. Les établissements partenaires privilégient le bien-être des salariés et des résidents, garantissant ainsi une stabilité professionnelle appréciable. De plus, les opportunités de carrière sont enrichissantes, permettant aux professionnels de la santé de valoriser leurs compétences dans divers contextes médicaux.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Infirmier F/h in Colmar
✨Connecte-toi avec des pros du secteur
N'hésite pas à te rendre à des salons et événements dédiés aux soins infirmiers. C'est une super occasion de rencontrer des professionnels, de poser des questions sur leurs expériences et peut-être même de te faire repérer par un recruteur.
✨Renseigne-toi sur les stages et programmes de formation
De nombreux hôpitaux et cliniques proposent des programmes pour intégrer les nouveaux diplômés. Renseigne-toi sur ces opportunités et postule ! Les postes à temps plein sont souvent réservés aux candidats qui ont déjà effectué un stage ou une formation dans leur structure.
✨Soigne ton image sur les réseaux sociaux
Les employeurs du secteur des soins sont de plus en plus actifs sur des plateformes comme LinkedIn. Assure-toi que ton profil reflète bien ton parcours et tes compétences, et n'hésite pas à partager des articles ou des réflexions sur l'actualité dans le domaine de la santé pour montrer ton engagement.
✨Postule directement sur notre site !
Si tu as repéré une offre pour un poste chez Infirmier F/h, n'attends pas ! Postule directement sur notre site web pour que ta candidature soit bien visible. Nous avons de nombreux postes à temps plein en soins infirmiers qui t'attendent.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Infirmier F/h in Colmar
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mets en avant tes compétences cliniques:Dans le domaine des soins infirmiers et aux patients, il est crucial de mettre en avant tes compétences cliniques spécifiques. N'hésite pas à inclure des expériences ou des stages qui montrent ta capacité à travailler avec des patients, à administrer des traitements, ou à gérer des situations d'urgence.
Parle de tes certifications:Ton CV devrait refléter toutes les certifications pertinentes que tu possèdes, comme le diplôme d'État infirmier ou d'autres formations spécialisées. Cela montre non seulement ton engagement pour cette profession, mais aussi que tu es à jour avec les exigences du secteur.
Raconte ton histoire dans ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit aller au-delà de tes compétences. Utilise-la pour partager pourquoi tu es passionné par les soins infirmiers. Qu'est-ce qui t'a poussé vers cette carrière ? Tes motivations personnelles peuvent vraiment te distinguer des autres candidats.
Soigne la présentation de ton CV:Assure-toi que ton CV soit bien structuré et facile à lire. Utilise des sections claires pour l'éducation, l'expérience et les compétences. Nous apprécions aussi une présentation visuelle soignée qui reflète ton professionnalisme, particulièrement dans un domaine où l'éthique et l'attention aux détails sont essentiels.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Infirmier F/h
✨Mets en avant tes compétences interpersonnelles
Dans le domaine des soins infirmiers, la capacité à interagir avec les patients et les membres de l'équipe est cruciale. Prépare des exemples concrets où tu as utilisé tes compétences en communication pour rassurer un patient ou aider un collègue. Cela montrera à Infirmier F/h que tu es prêt à contribuer à un environnement de soins positif.
✨Prépare-toi à des mises en situation pratiques
Les entretiens dans le secteur des soins sont souvent baignés de scénarios pratiques ou de jeux de rôles. Attends-toi à des questions comme 'Comment réagirais-tu face à une situation d'urgence ?'. En te préparant à des cas concrets, tu pourras démontrer ton sens de l’initiative et ta capacité à travailler sous pression.
✨Mets en avant ta formation et tes certifications
Si tu as des certifications spécifiques ou une formation récente dans des domaines pertinents (comme la puériculture ou les soins gériatriques), n'hésite pas à le mentionner. Cela peut vraiment faire pencher la balance en ta faveur et montrer que tu es à jour avec les meilleures pratiques dans le domaine.
✨Parle de tes expériences en stage ou en bénévolat
Pour un poste à temps plein, les employeurs apprécient les candidats qui ont déjà une expérience, même limitée. Si tu as réalisé des stages ou du bénévolat dans le secteur, même de façon ponctuelle, partage tes expériences. Cela montrera ta motivation et ton engagement à long terme dans les soins infirmiers.
