En un coup d'œil
- Missions: Développez des solutions innovantes en IA générative et agentique pour améliorer nos processus internes.
- Entreprise: Centre de Compétence Digital et Innovation, axé sur la collaboration et l'innovation.
- Avantages: Salaire compétitif, environnement dynamique et opportunités de développement professionnel.
- Autres infos: Travaillez dans un cadre stimulant avec des perspectives de carrière prometteuses.
- Pourquoi ce job: Rejoignez-nous pour transformer des données complexes en solutions intelligentes et impactantes.
- Qualifications: Diplôme Bac +5 en ingénierie, compétences en IA et maîtrise de Python.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Au sein du service DCC (Digital and Innovation Competence Center), nous sommes à la recherche d'un développeur pour participer à l'étude et au développement de solutions innovantes fondées sur l'IA générative et l'IA agentique pour accélérer la mise en œuvre et le déploiement à l'échelle de notre stratégie globale d'amélioration de l'efficacité de nos processus internes.
Nous disposons d'un volume important de données documentaires sur nos processus, nos produits et nos projets. Naviguer dans ce volume de données hétérogènes et en extraire des informations pertinentes est une tâche complexe et qui consomme beaucoup de temps.
L'objectif de ce projet est de concevoir et déployer des solutions d'IA Générative et agentique pour automatiser nos processus d'ingénierie (conception, développement, validation).
Vous vous verrez confier les missions suivantes :
- Participer à la définition du besoin en étroite collaboration avec nos équipes Métiers
- Développer des solutions d'IA générative et agentique
- Réaliser l'intégration des agents avec l'écosystème technique et métier existant
- Définir et exécuter les tests en étroite collaboration avec les utilisateurs finaux
- Contribuer à la mise en place des mécanismes de contrôle et d'observabilité des agents
- Collaborer et partager les résultats avec les membres de la communauté
Ce que l'on attend de vous :
- Bac +5 en école d'ingénieur
- Vous avez des connaissances avancées en IA générative et agentique (multi-agents)
- Vous maîtrisez le langage de programmation Python
- Vous avez des connaissances en développement front end
- Vous êtes reconnu(e) pour vos facilités de communication, votre autonomie et vos compétences.
Ingénieur Développeur IA Générative et Agentique H/F (H/F) in Vélizy-Villacoublay employeur : Industrie Ferroviaire
Egis est un employeur de choix, offrant à ses collaborateurs un environnement dynamique et bienveillant à Lyon, où l'innovation et la transition énergétique sont au cœur de ses activités. Avec des opportunités de mobilité interne et une rémunération attractive, les employés peuvent construire leur avenir professionnel tout en contribuant à des projets d'envergure qui répondent aux défis climatiques. De plus, Egis valorise la diversité et l'égalité, garantissant un cadre de travail inclusif et enrichissant.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de Industrie Ferroviaire
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Ingénieur Développeur IA Générative et Agentique H/F (H/F) in Vélizy-Villacoublay
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Industrie Ferroviaire.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Industrie Ferroviaire.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Industrie Ferroviaire remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Industrie Ferroviaire est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Ingénieur Développeur IA Générative et Agentique H/F (H/F) in Vélizy-Villacoublay
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Industrie Ferroviaire et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Industrie Ferroviaire sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Industrie Ferroviaire
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Industrie Ferroviaire, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Industrie Ferroviaire !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Industrie Ferroviaire, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
