En un coup d'œil
- Missions: Coordonnez des projets de transformation organisationnelle et RH avec des outils innovants.
- Entreprise: In Extenso, un groupe dynamique avec une culture collaborative.
- Avantages: Mutuelle, télétravail, formations, titres restaurant et primes attractives.
- Autres infos: Équilibre vie pro/perso et opportunités de carrière passionnantes.
- Pourquoi ce job: Impactez le changement avec l'intelligence artificielle et la facture électronique.
- Qualifications: Compétences en gestion de projet et communication.
Le salaire estimé est compris entre 51750 - 63250 € par an.
Pourquoi nous rejoindre? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d’un parcours d’intégration et d’un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages: mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun et mobilité durable, titres restaurant, chèques cadeaux primes. En rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d’une offre complète de formations, d’un cadre de travail agréable, d’un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d’outils innovants.
Le poste et ses missions
Pour accompagner de manière opérationnelle une entreprise de taille régionale membre de l’Ordre des Experts Comptables (8 départements, 25 sites, 21 associés, 480 collaborateurs) dans la mise en œuvre d’un plan de transformation organisationnel et RH induit par la mise en place de la facture électronique et l’introduction de l’intelligence artificielle dans ses processus métiers, nous recherchons un/une Responsable Projets Transformation, directement rattaché au/à la Président(e) de Région.
- Vous coordonnez et sécurisez le déploiement des actions du projet stratégique national au niveau régional.
- Vous accompagnez les impacts humains et organisationnels.
- Vous assurez le lien entre les équipes nationales, les associés, les managers et les équipes opérationnelles afin de garantir l’avancement des projets, l’appropriation des changements et l’atteinte des objectifs fixés.
- Animez les instances de gouvernance du programme de transformation et formulez les propositions d’arbitrages nécessaires auprès du Codir.
- Coordonnez les acteurs et parties prenantes aux projets.
- Accompagnez la mise en place des programmes de transformations fournis par le National et soutenez les acteurs locaux du projet dans la démarche de changement.
- Soutenez le changement par l’apport méthodologique et l’accompagnement terrain.
- Participez aux plans de communication pour tenir informés les collaborateurs des changements.
- Mettez en place les indicateurs pour mesurer l’efficacité des initiatives de transformation et l’impact des projets (suivi budget, ROI …).
- D’accompagner l’évolution des organisations et compétences.
- Atteindre les gains de productivité ciblés.
- Sécuriser l’adhésion des associés et managers.
Poste à pourvoir en CDI.
Responsable Projets Transformation F/H in Bordeaux employeur : In Extenso
In Extenso est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et collaboratif où l'expertise en gestion de la paie est valorisée. Nos employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel continu, d'une culture d'entraide et d'un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, le tout dans un cadre stimulant qui favorise l'innovation et la croissance. Rejoindre notre équipe à [localisation] signifie s'engager dans une carrière enrichissante au sein d'une entreprise qui place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Projets Transformation F/H in Bordeaux
✨Réseautage dans le monde du conseil
On sait tous que le réseau, c'est essentiel dans le conseil en management. Participe à des conférences sectorielles ou à des ateliers sur les tendances du secteur. Ça te permettra de rencontrer des pros et d'étoffer ton réseau, ce qui peut faire toute la différence pour décrocher un poste chez une boîte comme In Extenso.
✨Valorise tes expériences de stage
Si tu as fait des stages antérieurs, mets-les en avant ! Dans le conseil, chaque expérience compte. Parle de tes projets dans des études de cas ou sur des plateformes dédiées au conseil. Cela prouve ta capacité à résoudre des problèmes et à travailler en équipe, des compétences clés pour un poste de Responsable Projets Transformation F/H.
✨S'inscrire à des sessions de recrutement sur campus
Si tu es encore étudiant ou récent diplômé, ne rate pas les sessions de recrutement organisées dans ton université ou école de commerce. Beaucoup de cabinets de conseil viennent y chercher leur futur talent. Sois proactif et prépare-toi à présenter tes idées avec assurance.
✨Propose des publications sur tes analyses
Rédige des articles sur des sujets en rapport avec le conseil sur des plateformes comme Medium ou LinkedIn. Partage tes réflexions sur les défis récents du secteur ou des solutions innovantes. Ça peut vraiment t'aider à être visible et à attirer l'attention des recruteurs, notamment chez In Extenso.
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Projets Transformation F/H in Bordeaux
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Mettez en avant vos expériences en conseil:Dans le domaine du conseil en management, il est important de montrer vos expériences passées, que ce soit des stages ou des projets universitaires, où vous avez pu développer des compétences en analyse ou en gestion de projets. Parle-nous de COMMENT tu as aidé une organisation ou une équipe à résoudre un problème !
Partagez vos compétences en analyse:Les recruteurs recherchent souvent des candidats qui ont un bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes. N'hésite pas à inclure dans ton CV des outils ou méthodologies que tu maîtrises, comme des logiciels de data visualisation ou des méthodes de gestion de projet. Ça montrera que tu es prêt à plonger dans les enjeux complexes du conseil !
Adapte ton CV à notre secteur:Pour le conseil en management, ton CV doit être clair et concis. Utilise des mots-clés en lien avec le secteur, comme 'optimisation des processus' ou 'stratégie commerciale'. Assure-toi que chaque ligne apporte de la valeur et démontre tes compétences en gestion.
Soigne ta lettre de motivation:Pour un poste à temps plein, ta lettre de motivation est cruciale. Parle de ta passion pour le conseil, de tes aspirations professionnelles et de pourquoi tu souhaites rejoindre In Extenso. Montre-nous que tu as fait des recherches sur notre entreprise et que tu souhaites contribuer à notre succès !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez In Extenso
✨Mets en avant ton expérience en analyse
Dans le domaine du conseil en management, les recruteurs cherchent souvent des candidats capables d'analyser des données complexes. Prépare-toi à discuter de cas où tu as utilisé des outils d'analyse ou des techniques pour résoudre un problème. N'hésite pas à apporter des exemples concrets de tes expériences passées.
✨Prépare des études de cas
Les entretiens en conseil en management impliquent souvent des études de cas pour évaluer ta capacité à aborder des problèmes business. Entraîne-toi avec des cas typiques et familiarise-toi avec les méthodologies que tu pourrais utiliser, comme le cadre SWOT ou l'analyse PESTEL. Plus tu es à l'aise avec ces outils, plus tu paraîtras confiant.
✨Sois prêt à discuter de ta motivation
En tant que candidat pour un poste à temps plein, les recruteurs s'intéressent à ta motivation et à tes ambitions. Sois clair sur ce qui t'attire dans le conseil en management et comment tu peux contribuer à In Extenso. N'hésite pas à parler de tes aspirations professionnelles et de ce que tu espères apprendre et accomplir.
✨Réseau et recommandations
Le conseil en management est un secteur où le networking peut jouer un rôle important. Si tu as des contacts dans le milieu, n’hésite pas à demander des recommandations ou des conseils. Cela peut renforcer ta crédibilité, surtout si tu peux référencer une collaboration ou un projet passé pertinent.
