Imerys is seeking a Reward Manager to support the Group Total Reward function with a focus on senior management populations. The role handles executive compensation processes, coordinates Long-Term Incentive grants, and oversees Global Benefits governance, ensuring high-quality support to HR and business stakeholders on reward matters.
The position contributes to developing and implementing competitive reward programs aligned with Imerys’ global Reward strategy, requiring strong analytical
#J-18808-Ljbffr
Executive Reward & Global Benefits Lead in Paris employeur : Imerys
Imerys est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et international au sein de sa Direction Juridique à Paris. Avec une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'innovation, les employés bénéficient d'opportunités de développement professionnel et d'une équipe diversifiée qui valorise chaque contribution. Rejoindre Imerys, c'est faire partie d'une entreprise qui soutient la croissance personnelle tout en travaillant sur des projets significatifs dans le domaine du droit des affaires.
