En un coup d'œil
- Missions: Participez à l'administration des infrastructures informatiques et au support technique des utilisateurs.
- Entreprise: Institut dynamique avec une culture de stabilité et d'évolution professionnelle.
- Avantages: 25 jours de congés, restaurant d'entreprise, chèques cadeaux et bien-être au travail.
- Autres infos: Opportunités d'évolution vers des postes d'administrateur confirmé ou chef de projet.
- Pourquoi ce job: Développez vos compétences en systèmes tout en ayant un impact direct sur les utilisateurs.
- Qualifications: Passion pour l'informatique et compétences en support technique.
Le salaire estimé est compris entre 29250 - 35750 € par an.
Rattaché(e) au responsable des systèmes d’information, vous participez à l’administration des infrastructures informatiques de l’Institut et assurez le support technique de niveaux 1 et 2 auprès des utilisateurs.
Vous prenez en charge les incidents, installez et configurez les postes de travail et accompagnez les utilisateurs dans l’utilisation des outils bureautiques et applicatifs.
Vous administrez les comptes, les droits d’accès, la messagerie et les accès VPN.
Vous participez à la gestion des serveurs Windows, des GPO et du réseau local, ainsi qu’à l’administration des équipements réseau et des pare-feu Fortinet.
Vous contribuez au suivi des environnements virtualisés VMware et des sauvegardes réalisées avec Veeam.
Vous rédigez et actualisez la documentation technique, suivez les performances des infrastructures et réalisez des interventions sur les différents sites de l’établissement.
Le poste s’inscrit dans une dynamique institutionnelle favorisant la stabilité des équipes et l’évolution professionnelle.
Il est ouvert aux fonctionnaires par voie de mutation ou de détachement, ainsi qu’aux candidats contractuels en CDD renouvelable sur un emploi permanent.
La rémunération est établie selon la grille indiciaire de la Fonction publique hospitalière.
L’expérience acquise dans des emplois similaires pourra être prise en compte dans le cadre de la reprise d’ancienneté.
Une simulation salariale personnalisée pourra être réalisée selon le parcours du candidat.
Vous bénéficiez de perspectives d’évolution vers des fonctions d’administrateur confirmé, d’expert technique ou de chef de projet.
Vous disposez de 25 jours de congés annuels, auxquels peuvent s’ajouter un jour de fractionnement et deux jours hors saison, selon les conditions applicables.
L’Institut propose également un restaurant d’entreprise subventionné, l’adhésion au CGOS et ses prestations sociales, culturelles et de loisirs, ainsi que des chèques cadeaux à Noël.
Des actions en faveur de la qualité de vie au travail sont organisées, dont des massages de bien-être hebdomadaires.
Un stationnement gratuit est accessible à proximité à partir de trois mois d’ancienneté.
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ADMINISTRATEUR SYSTÈMES JUNIOR (H/F) in Saint-Mandé employeur : ilvm
ILVM est un employeur de choix, offrant un environnement de travail collaboratif et dynamique au sein d'un établissement public médico-social en Île-de-France. Avec un fort accent sur le développement professionnel, les employés bénéficient de nombreuses opportunités de croissance et d'apprentissage, tout en contribuant à des missions significatives qui impactent positivement la communauté. La culture de l'établissement valorise l'engagement, le respect et l'innovation, faisant de chaque journée une expérience enrichissante.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher ADMINISTRATEUR SYSTÈMES JUNIOR (H/F) in Saint-Mandé
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ilvm.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ilvm.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ilvm remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de ilvm est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que ADMINISTRATEUR SYSTÈMES JUNIOR (H/F) in Saint-Mandé
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ilvm et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ilvm sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ilvm
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ilvm, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ilvm !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ilvm, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
