En un coup d'œil
- Missions: Concevoir des plateformes innovantes pour transformer les réseaux de Free avec Data, IA et Automation.
- Entreprise: Free, une entreprise tech dynamique avec une culture collaborative et autonome.
- Avantages: Télétravail, remboursement de box, formations régulières et avantages CSE attractifs.
- Autres infos: Ambiance unique dans un bâtiment emblématique à Paris avec de nombreuses opportunités de carrière.
- Pourquoi ce job: Rejoins-nous pour simplifier le quotidien des opérations et améliorer l'expérience de millions d'abonnés.
- Qualifications: Expérience en Product Ownership et connaissance des réseaux télécoms requises.
Le salaire estimé est compris entre 59400 - 72600 € par an.
Département: Tech & Digital
Type de contrat: CDI
Télétravail: Télétravail possible
Travail le Week-end : Non
Niveau d'expérience: Senior
Chez Free, tu trouveras une culture interne singulière et très marquée. Il règne un fort état d’esprit collectif. Le recrutement est ouvert, sans a priori : on ne juge les gens ni sur leur âge, ni sur leur background. On aime aller vite, faire les choses nous-mêmes, et on mise sur l’autonomie pour être efficace. Tu verras : chez Free, on se sent libre!
Rattaché(e) au Head of Network Automation, tu conçois les plateformes qui transforment la manière dont les réseaux de Free, mobile et fixe, sont observés, diagnostiqués et opérés. Certaines tournent déjà en production, d'autres sont à construire.
Ta mission : transformer les problématiques des équipes opérationnelles (NOC, déploiement, optimisation, cœur, fibre) en produits simples, scalables et réutilisables, en combinant Data, IA et Automation. L'ambition : passer d'opérations réactives à un réseau proactif, prédictif et automatisé. Objectif concret : simplifier le quotidien des opérations, améliorer la performance du réseau et, in fine, l'expérience de millions d'abonnés Free.
Concrètement, au quotidien :
- Décliner la vision produit Network Automation en roadmap claire et backlog priorisé.
- Travailler au plus près des métiers et des utilisateurs : comprendre les problématiques, challenger les besoins, identifier les fonctionnalités à forte valeur.
- Être force de proposition sur les produits et leurs features.
- Piloter le développement au quotidien avec les équipes Data, Automation et Software : backlog, user stories, priorisation, MVP, tests, itérations.
- Animer le cycle produit (refinement, planning, revues, démos), arbitrer vite avec les contraintes d'un réseau en production et accompagner les features jusqu'à la mise en service.
- Penser plateforme plutôt que solutions ponctuelles : capacités génériques, APIs, composants réutilisables.
- Piloter l'adoption, mesurer la valeur et faire rayonner les produits auprès des équipes Réseau.
Si tu possèdes :
- une bonne connaissance des réseaux télécoms et des opérations réseau : architectures, RAN, cœur, transport, exploitation.
- une capacité à proposer des features techniques télécom et à construire le produit avec les experts réseau et l'engineering.
- une capacité à transformer des problématiques complexes en fonctionnalités simples, claires et actionnables.
- une expérience confirmée en Product Ownership sur des plateformes techniques, et maîtrise du quotidien d'un PO : backlog, user stories, refinement, cérémonies, delivery.
- une aisance avec les développeurs et data engineers, et bonne compréhension des environnements data, API, software et automatisation.
- une familiarité avec l'IA appliquée (LLM, agents, RAG) ou forte appétence.
- une capacité à tenir une roadmap priorisée par la valeur et à suivre des KPI produit.
De plus, si tu démontres :
- une autonomie, un esprit entrepreneurial(e) et accountable : tu prends l'ownership du produit et le fais avancer.
- une force de proposition : pas un simple réceptacle des demandes métier.
- une curiosité technique forte : comprendre comment le réseau fonctionne et creuser les problèmes.
- une orientation terrain : aller chercher les vrais besoins, prendre contact, se déplacer.
- un excellent relationnel, communication claire et directe, capacité à convaincre et à embarquer.
Formation : Bac+5 ou équivalent dans un domaine technique (informatique, télécoms, réseaux), idéalement avec une expérience dans les télécoms ou sur des plateformes d'exploitation et d'automatisation réseau.
Intéressement et participation, lié à la performance du Groupe.
Remboursement de ta box Free.
1 à 2 jours de télétravail par semaine.
Parking à vélos.
Restaurants d’entreprise, cafétéria.
De nombreuses opportunités de mobilité interne au sein du Groupe Iliad.
Des formations régulières et une Université Free pour faire évoluer tes compétences.
Des espaces de travail au caractère unique, nichés dans un bâtiment emblématique du patrimoine parisien.
Remboursement transport (jusqu’à 70 %).
Carte titres-restaurant Swile (10€/jour, 60 % pris en charge).
Couverture santé et prévoyance avantageuse.
Compte Epargne Temps (CET).
Avantages CSE : bons cadeaux, remises et offres exclusives.
Le groupe Iliad s’engage pleinement en faveur de ses collaborateur·rice·s, à travers une politique stricte de non-discrimination et de lutte contre le harcèlement. Toutes les candidatures sont les bienvenues, quels que soient le parcours, l’âge, l’origine, le genre ou l’orientation sexuelle.
Product Owner Confirmé - Network Automation - Paris - H/F employeur : Iliad - Free
Iliad est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique à Paris, où l'innovation et la collaboration sont au cœur de notre culture. Nous valorisons le développement professionnel de nos employés avec des opportunités de formation continue et un cadre de travail flexible, incluant jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine. Avec des avantages tels que des congés généreux, un accès à un restaurant d'entreprise et une politique inclusive, nous nous engageons à créer un lieu de travail où chacun peut s'épanouir.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Product Owner Confirmé - Network Automation - Paris - H/F
✨Participe à des meetups tech
Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de Iliad - Free.
✨Contribue à des projets open-source
Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez Iliad - Free.
✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu
Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de Iliad - Free remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !
✨Postule directement via notre site
N’oublie pas que postuler sur le site de Iliad - Free est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Product Owner Confirmé - Network Automation - Paris - H/F
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !
Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre Iliad - Free et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.
Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !
Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que Iliad - Free sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Iliad - Free
✨Maîtrise des langages de programmation
Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez Iliad - Free, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !
✨Prépare ton portfolio technique
N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez Iliad - Free !
✨Compréhension des méthodologies agiles
Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.
✨Sois prêt pour des mises en situation
Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez Iliad - Free, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.
