Chef de projet technique H/F in Montpellier

Chef de projet technique H/F in Montpellier

Montpellier Full Time 61650 - 75350 € / an (estimé) Hybride
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En un coup d'œil

  • Missions: Pilotez des projets techniques majeurs dans un environnement bancaire dynamique.
  • Entreprise: Grand groupe bancaire avec une culture d'innovation et de collaboration.
  • Avantages: Salaire compétitif, avantages santé, télétravail et développement professionnel.
  • Autres infos: Opportunités de croissance de carrière dans un environnement stimulant.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe qui façonne l'avenir des infrastructures cloud et Linux.
  • Qualifications: Expérience en gestion de projets d'infrastructure et compétences techniques solides.

Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.

Au sein d’un grand groupe bancaire, vous intégrez la direction des infrastructures et du cloud pour piloter des projets majeurs de conception, de migration et de modernisation de nos plateformes Linux. Vous intervenez dans un environnement de production d'envergure, critique et soumis à de fortes exigences de disponibilité, de continuité d'activité et de sécurité bancaire. Véritable pivot, vous assurez l’interface entre les architectes, les équipes d’ingénierie (Build), les équipes d’exploitation (Run), la Sécurité (SSI), les équipes applicatives et les directions métiers.

Missions principales :

  • Pilotage et Gouvernance de Projet :
    • Cadrage : Définir le périmètre, les objectifs, les trajectoires, les plannings, les enveloppes budgétaires et la cartographie des risques.
    • Coordination : Animer l'écosystème d'intervenants (experts techniques, prestataires, éditeurs) et piloter l'avancement via les instances de gouvernance (COPROJ, COPIL).
    • Gestion des risques : Identifier les dépendances cross-équipes, anticiper les points de blocage et piloter les plans d'actions associés.
    • Suivi de la valeur : Garantir le respect des engagements (délais, coûts, qualité et conformité des livrables).
  • Pilotage Technique & Transformation :
    • Orientations techniques : Valider, en lien avec les architectes et experts, les architectures Linux cibles (serveurs physiques, virtualisation, cloud privé/hybride).
    • Obsolescence et cycles de vie : Piloter les programmes complexes de migration, de montée de version (OS), de renouvellement de matériel et de résorption de la dette technique.
    • Sécurité & Conformité : Veiller à l'application rigoureuse des normes SSI, des exigences réglementaires bancaires (durcissement, gestion des vulnérabilités, traçabilité).
    • Industrialisation : Promouvoir l’automatisation, la culture DevOps et l’Infrastructure as Code (Ansible, CI/CD).
  • Transition et Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) :
    • Mise en production : Rédiger et faire valider les dossiers d'exploitation, plans de déploiement et plans de repli (Rollback) dans le respect du processus de gestion des changements (CAB).
    • Passage au Run : Accompagner la montée en compétence des équipes d’exploitation et formaliser le transfert de responsabilité.
    • Résilience : Participer aux retours d'expérience (RCA) post-incidents majeurs et suivre la mise en œuvre des actions correctives.

Livrables attendus :

  • Fiches de cadrage, plannings de déploiement et budgets prévisionnels.
  • Tableaux de bord de pilotage, indicateurs de suivi (KPIs) et comptes-rendus de comités.
  • Registres des risques, matrices de dépendances et plans d'atténuation.
  • Dossiers d’architecture technique (DAT), dossiers d'exploitation (DEX) et procédures de transition.

Profil recherché :

De formation supérieure en informatique (Bac+5 / École d’ingénieur ou équivalent), vous justifiez d’une expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets d’infrastructure au sein d'environnements grand compte ou de production bancaire.

Compétences techniques requises :

  • Systèmes : Maîtrise des environnements Linux entreprise (Red Hat Enterprise Linux, Rocky Linux).
  • Virtualisation & Cloud : Solides connaissances VMware, KVM et architectures Cloud (privé/hybride).
  • Automation & DevOps : Pratique d’Ansible, Git, pipelines CI/CD, notions d’IaC (Terraform).
  • Infrastructures transverses : Maîtrise des concepts réseaux (VLAN, routing), stockage (SAN/NAS), sauvegarde, supervision (Nagios, Zabbix, Centreon, Dynatrace) et sécurité (bastion, PKI, firewalling).
  • Conteneurisation : Notions de Docker, Kubernetes / OpenShift.

Compétences méthodologiques et relationnelles :

  • Méthodologies : Maîtrise du cycle en V, des pratiques Agiles (Scrum/Kanban) et de la gestion budgétaire.
  • ITIL : Excellente connaissance des processus ITIL (notamment gestion des changements, des incidents et des problèmes).
  • Outils : Pratique avancée de la suite Atlassian (Jira, Confluence) et des outils de planification (MS Project, ServiceNow).
  • Aisance relationnelle : Capacité à vulgariser les sujets techniques auprès des décideurs et à fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d'objectifs communs.

Chef de projet technique H/F in Montpellier employeur : Ikivia

Ikivia est un employeur de choix, offrant à ses Techniciens IT Seniors une flexibilité de travail avec un jour de télétravail par semaine et des opportunités d'intervention dans des environnements variés en Occitanie et PACA. La culture d'entreprise valorise l'autonomie et le développement professionnel, permettant aux employés de progresser dans leur carrière tout en bénéficiant d'un cadre de travail dynamique et collaboratif.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de Ikivia

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet technique H/F in Montpellier

✨Profitez des salons de recrutement

Les salons de l'emploi dans le secteur bancaire et des services financiers sont vraiment une super opportunité. C’est là où vous pouvez rencontrer directement des recruteurs et faire bonne impression. Consultez les événements locaux ou universitaires et préparez votre pitch!

✨Rejoignez des associations professionnelles

Adhérer à des organisations comme l'Association Française des Banques ou d'autres groupes professionnels peut vous aider à élargir votre réseau. Ces communautés sont souvent informées des offres d'emploi et organisent des ateliers ou webinaires. Ne ratez pas cette chance!

✨Utilisez LinkedIn pour cibler vos recherches

Sur LinkedIn, suivez les entreprises qui vous intéressent, comme Ikivia. Participez aux discussions et partagez du contenu régulier pertinent pour vous faire remarquer. Pensez à connecter avec des personnes de l'industrie, cela peut vous ouvrir des portes.

✨Postulez directement sur notre site

N'oubliez pas de visiter notre site web et de postuler aux offres disponibles chez Ikivia. Nous avons souvent des opportunités intéressantes qui ne sont pas publiées sur d'autres plateformes, alors restez à l'affût!

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet technique H/F in Montpellier

Gestion de projet
Conception d'architectures Linux
Migration de systèmes
Sécurité des systèmes d'information (SSI)
Automatisation (Ansible, CI/CD)
Infrastructure as Code (IaC)
Virtualisation (VMware, KVM)

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Soigne ton CV avec des chiffres:Dans le domaine de la banque et des services financiers, les chiffres parlent souvent plus que les mots. N’hésite pas à inclure des résultats quantifiables, comme des augmentations de ventes ou des réductions de coûts que tu as contribué à réaliser. Ça montre que tu es capable de produire des résultats tangibles !

Mettez en avant vos certificats:Si tu as des certifications en finance, comme le CFA ou d'autres cours pertinents, assure-toi de les mentionner sur ton CV. Ces certificats montrent que tu as l’expertise nécessaire et que tu es engagé dans ton développement professionnel, ce qui est très apprécié dans ce secteur.

Rédige une lettre de motivation convaincante:Pour un poste à temps plein, il est crucial de montrer ton enthousiasme et ta compréhension du secteur. Explique pourquoi tu es attiré par Ikivia et comment tu peux contribuer à leurs objectifs financiers. Montre ton intérêt pour les tendances du marché ou les innovations dans le secteur.

Personnalise ta candidature:Évite d'envoyer une candidature standardisée. Lis bien la description du poste et adapte ton CV et ta lettre de motivation pour refléter les compétences et expériences que recherche Ikivia. Cela montre que tu es motivé et que tu as fait tes devoirs !

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez Ikivia

✨Maîtriser les chiffres

Dans le secteur de la banque et des services financiers, attendez-vous à des questions numériques ou des études de cas. Préparez-vous à résoudre des problèmes complexes en temps réel pour montrer que vous pouvez gérer des données financières de manière efficace et précise.

✨Démontre ta capacité à analyser

On cherche souvent des candidats capables d’analyser des situations financières et de proposer des solutions. Pensez à des exemples de vos précédents travaux ou stages où vous avez dû utiliser vos compétences analytiques pour résoudre des problèmes — cela pourrait vraiment faire la différence pendant l'entretien.

✨Prépare un pitch de ta motivation

Comme il s’agit d’un poste à temps plein, il est crucial de montrer votre motivation à long terme pour ce type de rôle. Soyez prêt à parler de vos aspirations professionnelles et de la façon dont le poste chez Ikivia s'aligne avec vos objectifs futurs.

✨Questions spécifiques sur le secteur

Ne vous contentez pas de préparer des questions générales ; intéressez-vous aux tendances actuelles du secteur bancaire, comme la digitalisation des services ou la régulation financière. Cela montrera à Ikivia que vous êtes vraiment engagé et que vous comprenez ce qui se passe dans le milieu.