H/F Ingénieur Technico-commercial en CDI, secteur Bretagne Ouest (Départements 22, 29,56)

H/F Ingénieur Technico-commercial en CDI, secteur Bretagne Ouest (Départements 22, 29,56)

Temps plein 60750 - 74250 € / an (estimé) Télétravail
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En un coup d'œil

  • Missions: Développez votre portefeuille clients et fidélisez-les avec des solutions d'automatisme innovantes.
  • Entreprise: ifm, leader mondial en automatisme, engagé pour la qualité et le service client.
  • Avantages: Salaire compétitif, véhicule de fonction, télétravail et formation continue.
  • Autres infos: Environnement convivial avec opportunités de croissance et engagement RSE.
  • Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe dynamique et faites la différence dans l'industrie 4.0.
  • Qualifications: Formation Bac +2 à Bac +5 et expérience en vente BtoB dans l'automatisme.

Le salaire estimé est compris entre 60750 - 74250 € par an.

ifm fabrique et commercialise des solutions d’automatisme. Présent dans 80 pays à travers le monde et dans tous les secteurs d’activité, ifm est connue et reconnue pour la qualité de ses produits et de son service client. ifm emploie plus de 8 500 collaborateurs à travers le monde, qui participent à promouvoir l’image d’ifm « Close to you » dont 115 salariés dans la filiale française. Proche de ses clients et proche de ses collaborateurs, ifm est engagée dans une démarche RSE et vous apportera un cadre de travail convivial et valorisant.

Rattaché(e) au Chef des ventes de la zone Ouest France (basé à Saint-Herblain, 44), vous êtes autonome sur votre secteur et développez votre Chiffre d’Affaires auprès des clients de votre portefeuille, situés dans les départements 22, 29 et 56. Vous bénéficiez de l’appui d’un support technique basé en région et au siège.

Votre mission consiste à :

  • Fidéliser le portefeuille de clients existants et développer le chiffre d’affaires
  • Conduire une prospection offensive auprès des cibles stratégiques identifiées
  • Déceler les projets, besoins et investissements de vos clients et prospects
  • Participer activement à l'augmentation des parts de marché sur les secteurs prioritaires
  • Développer des relations de confiance avec les décideurs et prescripteurs
  • Élaborer des offres technico-commerciales et en assurer le suivi jusqu'à la conclusion
  • Assurer le suivi : comptes-rendus, qualification des contacts, suivi des offres et actions commerciales

Conquête, développement commercial, conseil technique et satisfaction client seront vos leviers de réussite afin de devenir le partenaire incontournable sur les sujets d’automatisme chez vos clients.

De formation supérieure Bac +2 à Bac+5, avec une base technique (automatisme, maintenance, électricité, …), vous êtes fort d’une expérience minimale de 5 ans réussie dans la vente terrain BtoB auprès d’acteurs industriels, dans le domaine de l’automatisme. Une expérience de la vente solution technique complexe est un véritable atout. Vous êtes autonome sur votre portefeuille et maîtrisez les processus de vente longs et complexes.

Au-delà de ces compétences de savoir-faire nécessaires, vos qualités personnelles et votre savoir-être feront la différence. Votre esprit de conquête commerciale, votre curiosité, votre capacité d’écoute, votre aisance relationnelle, votre aptitude à négocier et à conclure sont les qualités nécessaires à la réussite sur ce poste. Vous faites preuve de ténacité et de rigueur pour transformer les opportunités jusqu’à la conclusion de la vente. Le travail d’équipe est une évidence pour vous et vous savez créer le collectif pour apporter le meilleur niveau possible de satisfaction à vos clients.

Ce que nous vous proposons :

  • Formation sur nos produits et solutions
  • Cadre de travail convivial et valorisant
  • Salaire annuel selon profil, intégrant une part fixe et une part variable
  • Poste au statut cadre au forfait, 12 jours de forfait jours par an
  • Véhicule de fonction
  • Accès à crèche pour jeunes enfants
  • Accord participation/ intéressement après 3 mois d'ancienneté

Le poste est par nature itinérant, en home-office, avec des déplacements ponctuels à l’agence régionale de Saint-Herblain (44) et au siège au Bourget-du-Lac (73). Une localisation géographique compatible avec le périmètre indiqué est indispensable (Départements 22, 29 ou 56).

ifm s'engage pour développer la diversité au sein de son entreprise ; elle est entre autres partenaire du réseau "Elles Bougent" pour promouvoir la mixité au sein des métiers de l'industrie.

H/F Ingénieur Technico-commercial en CDI, secteur Bretagne Ouest (Départements 22, 29,56) employeur : ifm electronic France

ifm est un employeur de choix, offrant un environnement de travail convivial et valorisant, où l'engagement envers la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) est au cœur de ses valeurs. Avec des opportunités de formation continue et une culture d'équipe collaborative, les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à l'innovation dans le domaine de l'automatisme. De plus, la localisation en France, avec des déplacements en Allemagne, permet d'enrichir l'expérience professionnelle tout en bénéficiant d'avantages attractifs tels qu'un véhicule de fonction et des jours de RTT.

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Coordonnées :

Équipe de recrutement de ifm electronic France

Conseils d'expert StudySmarter🤫

Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher H/F Ingénieur Technico-commercial en CDI, secteur Bretagne Ouest (Départements 22, 29,56)

✨Participe à des meetups tech

Les meetups et les hackathons sont des super occasions pour rencontrer des gens du milieu de l'ingénierie et du développement logiciel. C'est là que tu peux échanger des idées, découvrir des projets et même te faire repérer par des recruteurs comme ceux de ifm electronic France.

✨Contribue à des projets open-source

Ne sous-estime pas le pouvoir des contributions open-source. En proposant tes compétences sur des plateformes comme GitHub, tu peux non seulement améliorer ton portfolio, mais aussi prouver ta capacité à travailler en équipe. Ça pourrait faire toute la différence dans ta candidature chez ifm electronic France.

✨Réseau sur LinkedIn, mais avec du contenu

Sur LinkedIn, partage du contenu lié à tes projets ou tes réflexions sur les tendances technologiques. Cela peut attirer l'attention de recruteurs et de professionnels du secteur. Qui sait, peut-être que quelqu'un de ifm electronic France remarquera tes posts et te contactera pour un entretien !

✨Postule directement via notre site

N’oublie pas que postuler sur le site de ifm electronic France est souvent le moyen le plus direct et efficace d'attirer l'attention. Sois proactif et n'hésite pas à postuler même si tu n'as pas tous les critères d'une offre : montrer ton enthousiasme peut faire toute la différence !

Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que H/F Ingénieur Technico-commercial en CDI, secteur Bretagne Ouest (Départements 22, 29,56)

Connaissance en automatisme
Vente BtoB
Développement commercial
Prospection
Élaboration d'offres technico-commerciales
Suivi des actions commerciales
Négociation

Quelques conseils pour ta candidature 🫡

Montre tes compétences techniques:Dans le secteur de l'ingénierie et développement logiciel, il est crucial de mettre en avant tes compétences techniques dans ton CV. Mentionne ton expérience avec des langages de programmation spécifiques, des frameworks, ou des projets antérieurs. N'hésite pas à intégrer des liens vers ton GitHub ou des projets personnels pour donner vie à ton profil !

Personnalise ta lettre de motivation:Avec un poste à temps plein, ta lettre de motivation doit refléter ta passion pour le développement logiciel. Explique pourquoi tu souhaites rejoindre ifm electronic France et comment tu peux contribuer à leurs projets. Parle aussi de ton intérêt à apprendre et à évoluer au sein de l'équipe.

Démontre ta capacité à travailler en équipe:Les projets de développement logiciel sont souvent le fruit d'un travail collaboratif. Mets en avant dans ton CV des expériences où tu as fait partie d’une équipe, que ce soit dans des stages, des projets universitaires ou des contributions open-source. Les soft skills, ça compte aussi !

Sois clair sur tes attentes:Dans ta candidature pour un poste à temps plein, n'hésite pas à mentionner tes attentes concernant le rôle et la culture d'entreprise. Dis-nous ce qui est important pour toi, que ce soit les technologies utilisées ou l'environnement de travail, pour que ifm electronic France sache que tu es sérieux dans ta démarche et que tu es motivé pour un engagement à long terme.

Comment te préparer à un entretien d'embauche chez ifm electronic France

✨Maîtrise des langages de programmation

Pour un poste en ingénierie et développement logiciel chez ifm electronic France, assure-toi de bien maîtriser les principaux langages demandés dans l'annonce. Prépare-toi à répondre à des questions techniques sur des projets que tu as réalisés ou même à coder en direct lors de l'entretien. Montre que tu sais comment résoudre des problèmes en temps réel !

✨Prépare ton portfolio technique

N'oublie pas d'apporter ton portfolio, surtout si tu as des projets de développement logiciel que tu peux montrer. C'est toujours un plus de pouvoir parler de ton expérience concrète et des challenges que tu as surmontés lors de tes projets précédents. Ça peut vraiment faire la différence chez ifm electronic France !

✨Compréhension des méthodologies agiles

Dans notre domaine, on utilise souvent des méthodologies agiles. Sois prêt à discuter de ton expérience avec des frameworks tels que Scrum ou Kanban. Explique comment tu as travaillé en équipe et comment cela a impacté tes projets précédents. Cela montrera ta capacité à t'adapter rapidement au sein d'équipes dynamiques.

✨Sois prêt pour des mises en situation

Attends-toi à des questions comportementales où tu devras prouver ta capacité à gérer des situations stressantes, comme des délais serrés ou des conflits au sein de l'équipe. Prépare quelques anecdotes précises sur ces expériences, car chez ifm electronic France, ils rechercheront des candidats réactifs et capables de travailler sous pression.