En un coup d'œil
- Missions: Analyse et améliore les systèmes informatiques pour optimiser la performance technologique.
- Entreprise: IFF, leader mondial en solutions alimentaires et technologiques.
- Avantages: Opportunités de développement de carrière dans un environnement dynamique et inclusif.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement international avec des collègues talentueux.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une équipe passionnée et impactez l'expérience numérique à l'échelle mondiale.
- Qualifications: Expérience en gestion des services informatiques et compétences en leadership.
Le salaire estimé est compris entre 51300 - 62700 € par an.
Analyse et évaluez les systèmes, processus et infrastructures informatiques d'une organisation, tels que le développement logiciel, le développement d'infrastructure, le support aux utilisateurs, la gestion des données et la cybersécurité. Identifiez les domaines à améliorer et recommandez des solutions pour optimiser la performance et l'efficacité technologique. Fournissez un support technique, résolvez les problèmes et mettez en œuvre de nouvelles technologies pour répondre aux besoins de l'entreprise.
En tant que membre de l'organisation des Services Technologiques Numériques (DTS), le Responsable Sub-Régional DTS EAME est responsable de la coordination du support technologique sur site, de la livraison de services, de l'engagement des parties prenantes et de la performance opérationnelle dans une sous-région assignée. Le rôle garantit des services technologiques fiables, sécurisés et axés sur le client pour les sites de fabrication, bureaux, laboratoires et lieux d'innovation tout en permettant les opérations commerciales locales grâce à des processus cohérents, une propriété claire et une forte collaboration avec les équipes DTS mondiales et régionales.
Le rôle implique :
- Leadership des personnes (20%) : Diriger, coacher, coordonner et développer les membres de l'équipe DTS à travers la sous-région assignée.
- Livraison de services et opérations (25%) : Assurer la gestion efficace des incidents, demandes, tâches, changements, escalades, arriérés et performance des files d'attente locales.
- Engagement des parties prenantes et des sites (15%) : Collaborer avec les leaders de site, les équipes d'installations et les parties prenantes commerciales pour clarifier la propriété et les priorités de support.
- Coordination de projets et de changements (15%) : Coordonner les déploiements technologiques globaux et régionaux, les mises à niveau, les rafraîchissements, les pilotes et les transitions.
- Conformité, hygiène cybernétique et risque (10%) : Soutenir la conformité des points de terminaison, l'exactitude de la gestion des actifs, la gouvernance d'accès et la préparation aux audits.
- Gestion des fournisseurs, des actifs et du cycle de vie (10%) : Coordonner les activités des fournisseurs et la livraison de services à travers les sites assignés.
- Amélioration continue (5%) : Identifier les problèmes récurrents et les opportunités d'amélioration.
Ce qui fait de vous le bon candidat :
- Esprit de service client fort avec la capacité d'équilibrer l'urgence commerciale, l'excellence opérationnelle et la satisfaction des utilisateurs.
- Compétences avérées en leadership, coaching, priorisation et coordination à travers des équipes géographiquement dispersées.
- Excellentes compétences en communication et en gestion des parties prenantes.
- Connaissance approfondie des pratiques de gestion des services informatiques (ITSM).
Expérience requise :
- Plus de 7 ans d'expérience dans des environnements de technologie de bureau numérique, de technologie de site, d'infrastructure ou de livraison de services.
- Expérience dans la gestion de projets technologiques, de déploiements, de communications avec les parties prenantes et d'activités de préparation sur site.
Pourquoi nous choisir ?
Chez IFF, nous croyons que l'innovation commence par les gens. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement véritablement mondial, de collaborer avec des collègues talentueux à travers les régions et d'avoir un impact direct sur les services technologiques qui soutiennent nos opérations de fabrication, d'innovation et commerciales.
EAME - Sub Regional Lead (f/m/d) in Neuilly-sur-Seine employeur : IFF France
IFF France est un employeur de choix, offrant un environnement dynamique et collaboratif au sein de son Centre d'Excellence à Neuilly-sur-Seine. Les employés bénéficient d'opportunités de croissance professionnelle, d'une culture de travail inclusive et d'avantages uniques tels que des programmes de développement personnel et des initiatives de bien-être. Rejoindre IFF, c'est s'engager dans une carrière significative où l'innovation et la stratégie sont au cœur de chaque projet.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher EAME - Sub Regional Lead (f/m/d) in Neuilly-sur-Seine
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez IFF France. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que EAME - Sub Regional Lead (f/m/d) in Neuilly-sur-Seine
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour IFF France. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez IFF France
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie IFF France. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
