En un coup d'œil
- Missions: Développer des programmes de formation continue et établir des relations avec des entreprises.
- Entreprise: IÉSEG, une Grande École de Management reconnue pour son excellence académique.
- Avantages: 33 jours de congés, titres restaurants, télétravail et remboursement des frais de transport.
- Autres infos: Travaillez dans un environnement multiculturel avec des opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Rejoignez une école engagée et impactez le développement des compétences en entreprise.
- Qualifications: Bac+5 en Gestion, Management ou RH avec 10 ans d'expérience commerciale.
Le salaire estimé est compris entre 54450 - 66550 € par an.
L’IÉSEG est une Grande École de Management, reconnue pour son excellence académique et sa dimension internationale. Avec un effectif de plus de 600 salariés permanents et 9000 étudiants répartis sur ses campus de Lille et Paris, l’IÉSEG est classée à la 26ème place des meilleurs Masters in Management au niveau international.
Rejoindre l'IÉSEG c’est :
- Intégrer une organisation engagée en matière de RSE, avec des valeurs fortes et un projet d’entreprise porteur de sens
- Évoluer dans un environnement multi-culturel et en mouvement permanent
- Accompagner le développement de l’école
- Développer ses compétences
Il/Elle aura pour mission générale de développer l’activité de Formation Continue, notamment les programmes sur mesure, auprès des entreprises, des associations et des collectivités territoriales du périmètre des Hauts de France et du Benelux.
Vos missions :
- Développement et commercialisation de l’offre de formation
- Animer et développer le portefeuille clients pour l’offre de formation continue
- Accompagner les clients et les prospects dans la formalisation de leurs besoins en formation continue des collaborateurs, dans le cadre de leurs projets de transformation, en développant une relation de conseil et de partenariat
- Identifier et répondre à des appels d’offre en matière de formation et de développement des compétences
- Elaborer, avec les experts de l’IÉSEG (professeurs et intervenants), les programmes de développement de compétences et les propositions commerciales, les ajuster et les défendre lors de soutenances auprès des prospects et des clients
- Piloter les projets de formation vendus, avec le support du Pôle Opérations, et garantir la satisfaction des partenaires et clients de l’IÉSEG
- Référencer l’IÉSEG auprès de Services Formation et Développement RH des entreprises du territoire
- Développer et animer les relations avec les entreprises partenaires de l’IÉSEG
- Participer aux actions de communication / marketing de l’Executive Development & Innovation
Développement de partenariats / réseaux :
- Identifier et développer des partenariats avec des prescripteurs
- Représenter l’école dans des réseaux afin de promouvoir l’offre de formation / services
Votre Profil :
- De formation Bac+5 dans les domaines de la Gestion, du Management, du Commercial ou des RH
- Ayant au moins une dizaine d’années d’expérience professionnelle et au moins une expérience commerciale réussie dans les domaines de la vente longue de prestations de services à haute valeur ajoutée
- Vivement intéressé(e) par le secteur de l’Education, de la Formation et du Développement des compétences, et faisant preuve de curiosité quant aux évolutions de ce secteur
- Capable de structurer et mettre en œuvre au quotidien une démarche commerciale dans une logique de prospection (chasse et développement) et de fidélisation
- Faisant preuve d’une préoccupation de l’expérience et de la relation client
- Autonome, à l’écoute, avec la capacité de travailler en équipe, faisant preuve d’une bonne organisation, de discrétion et d’un excellent relationnel
- Avec un niveau d’anglais professionnel, lui permettant d’évoluer et de développer les relations clients dans un environnement international
Ce que l’on vous propose :
- Une politique de congés avantageuse (33 jours par an)
- Des titres restaurants
- Un accord d’intéressement
- Un accord de télétravail
- Le remboursement des frais de transport à hauteur de 75% en 2026
Conditions du poste :
- Type de contrat : CDI (statut Cadre)
- Prise de poste : dès que possible
- Statut cadre : 218 jours travaillés / an
- Localisation : campus de Lille
Le poste est localisé à Lille, mais pourra nécessiter des déplacements hebdomadaires sur le campus de Paris et sur la zone de responsabilité (Hauts de France, Belgique, Pays Bas, Luxembourg).
Responsable Développement Executive Education & Learning Solutions (F/H) employeur : IÉSEG School of Management - Recrutement administratif
L'IÉSEG est un employeur de choix, offrant un environnement de travail dynamique et multiculturel au sein d'une Grande École de Management reconnue pour son excellence académique. En rejoignant notre équipe sur le campus de Paris-La Défense, vous bénéficierez d'une politique de congés avantageuse, d'opportunités de développement professionnel et d'un engagement fort en matière de responsabilité sociétale. Nous valorisons les compétences et l'esprit d'équipe, tout en offrant des conditions de travail flexibles et un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel.
Coordonnées :
Équipe de recrutement de IÉSEG School of Management - Recrutement administratif
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Responsable Développement Executive Education & Learning Solutions (F/H)
✨Engage avec les Écoles et Universités
Les métiers dans l'apprentissage numérique et l'éducation prospèrent souvent grâce à des connexions locales. Participe à des salons d'emploi ou des conférences dans les universités pour te faire connaître. Ces événements sont parfaits pour rencontrer des acteurs clés du secteur et discuter de ton potentiel avec des recruteurs comme ceux de IÉSEG School of Management - Recrutement administratif.
✨Active-toi sur les Plateformes Éducatives
Sois présent sur des plateformes comme EdTech ou LinkedIn Learning. Crée et partage du contenu autour de ton expertise en apprentissage numérique. Ça montre ta passion et fait parler de toi, attirant l'attention chez IÉSEG School of Management - Recrutement administratif.
✨Rejoins des Communautés en Ligne
Plonge-toi dans des forums et des groupes liés à l'éducation numérique sur des plateformes comme Discord ou Slack. Ce sont des endroits idéaux pour établir des relations, échanger des idées et même entendre parler d’opportunités intéressantes dans des entreprises telles que IÉSEG School of Management - Recrutement administratif.
✨Montrons notre Valeur à Travers des Projets
Envisage d’engager des projets éducatifs ou de bénévolat liés à ton domaine. Ça permet de tisser des liens tout en enrichissant ton CV. Mentionne ces expériences dans tes discussions avec IÉSEG School of Management - Recrutement administratif, ça fait vraiment la différence !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Responsable Développement Executive Education & Learning Solutions (F/H)
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Montre ta passion pour l'apprentissage numérique:Dans ta lettre de motivation, n'hésite pas à partager des expériences personnelles qui montrent comment l'éducation numérique t'a impacté. Parle de projets ou d'initiatives liées à la technologie éducative qui t'ont inspiré, ça montre non seulement ta passion mais aussi ta compréhension du secteur !
Soigne ton CV avec des compétences pertinentes:Pour une candidature dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, assure-toi de mettre en avant tes compétences techniques comme les outils d'e-learning, la création de contenus éducatifs ou encore l'analyse des données d'apprentissage. N'oublie pas d'inclure des certifications pertinentes ou des formations que tu as suivies dans ce domaine !
Raconte ton parcours éducatif:Étant donné que tu postules pour un poste à plein temps, mets l'accent sur tes expériences académiques et professionnelles en lien avec l'éducation. Si tu as déjà été impliqué dans des projets d'enseignement ou de tutorat, assure-toi de les mentionner pour montrer que tu as non seulement de la théorie, mais aussi de la pratique !
Utilise notre site pour postuler facilement:N'oublie pas que postuler directement via notre site est la meilleure manière de t'assurer que ta candidature est bien reçue. C'est rapide et ça nous permet de voir ton intérêt pour le poste de Responsable Développement Executive Education & Learning Solutions (F/H) chez IÉSEG School of Management - Recrutement administratif directement. Alors, qu'attends-tu ? On a hâte de recevoir ta candidature !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez IÉSEG School of Management - Recrutement administratif
✨Maîtriser les outils numériques
Dans le domaine de l'apprentissage numérique et de l'éducation, il est crucial de bien connaître les outils d'e-learning. Prépare-toi à discuter de plateformes comme Moodle ou Edmodo, et montre comment tu les as utilisées pour engager les étudiants dans le passé.
✨Prépare tes exemples pédagogiques
Sois prêt à partager des exemples concrets de tes expériences en éducation. Que ce soit une leçon que tu as conçue ou une méthode d'apprentissage innovante que tu as testée, cela va vraiment montrer ta passion et ta capacité à enseigner.
✨Adapte ton discours à IÉSEG School of Management - Recrutement administratif
Chaque entreprise a ses propres valeurs et méthodes pédagogiques. Montre que tu as fait des recherches sur IÉSEG School of Management - Recrutement administratif et parles de la manière dont ta vision de l'éducation s'aligne avec la leur. Cela montrera que tu es sérieux(se) et engagé(e) dans le processus.
✨Met en avant ta motivation et ton potentiel
En tant que candidat pour un poste à plein temps dans ce domaine, il est important de montrer comment tu souhaites évoluer et contribuer à l'éducation numérique. Parle de tes aspirations, de tes projets et de ta volonté d'apprendre tout au long de ta carrière.
