En un coup d'œil
- Missions: Piloter des projets de décarbonation et innover dans la transition énergétique.
- Entreprise: Leader français en services énergétiques, engagé pour l'environnement.
- Avantages: Poste clé, flexibilité de localisation et environnement stimulant.
- Autres infos: Collaboration étroite avec des équipes variées et opportunités de croissance.
- Pourquoi ce job: Contribuez à des projets impactants pour un avenir durable.
- Qualifications: Ingénieur avec 8-10 ans d'expérience en gestion de projets techniques.
Le salaire estimé est compris entre 61650 - 75350 € par an.
Premier groupe français indépendant de services à l'énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l'ensemble de la chaîne de valeur énergétique.
Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités
- La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
- La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
- Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)
Dans le cadre de notre stratégie ambitieuse de décarbonation des infrastructures, nous recherchons un Chef de projet F/H capable de piloter des projets techniques à forte composante énergétique (CAPEX/P4) sur des sites neufs et en rénovation.
Vous interviendrez de la conception jusqu'au suivi de la réalisation, en pilotant des projets sur des bâtiments hospitaliers, aquatiques, ludiques, ou encore sur des petits réseaux de chaleur, avec un axe fort sur la performance énergétique et la rénovation.
Ce poste, à la fois opérationnel et transverse, implique une collaboration étroite avec les équipes techniques, les bureaux d'études, les régions, les clients et les partenaires.
Missions principales
- Piloter des projets de décarbonation des bâtiments en phase de rénovation ou de construction, en assurant la coordination globale (technique, planning, budget, qualité).
- Réaliser le chiffrage détaillé (CAPEX, P4, OPEX) et les analyses de rentabilité, en définissant les périmètres d'intervention et les hypothèses de performance.
- Participer activement à la conception des solutions techniques (bâtiment, CVC, GTB, énergies renouvelables, récupération d'énergie…), en lien avec les experts internes et les bureaux d'études.
- Être force de proposition sur les solutions innovantes en matière de rénovation énergétique et assurer une veille technologique continue.
- Produire les synthèses technico-économiques des projets, structurer les dossiers de décision, animer les points d'avancement et les comités projets.
- Coordonner les parties prenantes internes et externes : direction technique, direction des offres, exploitants, prestataires, fournisseurs, partenaires institutionnels.
- Contribuer à la structuration de notre offre bâtimentaire bas carbone, en capitalisant les retours d'expérience et les bonnes pratiques terrain.
Profil recherché
- Formation ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en énergie, thermique, bâtiment ou génie climatique.
- Expérience de 8 à 10 ans minimum dans la conception, le chiffrage et la gestion de projets techniques, notamment dans le cadre de rénovation énergétique ou de construction.
- Maîtrise du chiffrage énergétique (CAPEX/P4), des outils de simulation énergétique et de rédaction technique (notes, DPGF, CCTP, etc.).
- Bonnes connaissances des enjeux liés à la décarbonation des bâtiments, GTB, ENR, régulation, récupération de chaleur.
- Capacité à travailler en mode projet transverse, sens de la synthèse, autonomie, rigueur, et aisance relationnelle.
- Mobilité nationale indispensable pour accompagner les projets sur site.
Ce que nous proposons
- Un poste clé au cœur des enjeux de la transition énergétique du patrimoine bâti
- Des projets techniques variés sur des infrastructures sensibles et stratégiques
- Une approche collaborative avec des interactions riches et transverses
- Une flexibilité de localisation sur toute la France métropolitaine
- Un environnement stimulant, tourné vers l'innovation et l'impact
- #J-18808-Ljbffr
Chef de projet décarbonation F/H employeur : IDEX
Rejoindre notre groupe indépendant de services énergétiques à Nice, c'est intégrer une entreprise qui valorise le bien-être de ses employés et leur développement professionnel. Nous offrons une rémunération sur 13 mois, des primes attractives et un environnement de travail collaboratif où chaque technicien CVC peut s'épanouir et contribuer à des projets significatifs dans le domaine de l'énergie.
Conseils d'expert StudySmarter🤫
Voici comment nous pensons que tu pourrais décrocher Chef de projet décarbonation F/H
✨Construire ton réseau tech
Connecte-toi avec des professionnels de l'ingénierie et du développement logiciel via des meetups tech ou des conférences comme DevFest. C'est un excellent moyen d'apprendre sur les dernières tendances et de te faire connaître dans le milieu.
✨Contribuer à des projets open-source
Montre tes compétences en rejoignant des projets open-source sur GitHub. Non seulement cela renforce ton portfolio, mais ça te permet également de collaborer avec d'autres développeurs et de bâtir ta réputation dans le monde tech.
✨Préparer un excellent entretien
Pour décrocher un emploi à plein temps, il est crucial de préparer des réponses aux questions techniques et comportementales. Fais des simulations d'entretiens avec des amis ou en utilisant des plateformes dédiées pour te sentir plus à l'aise.
✨Postuler sur notre site
N'oublie pas de consulter notre site pour des opportunités chez IDEX. Postuler directement peut te donner un accès privilégié à nos offres et montrer ton intérêt spécifique pour notre entreprise. Allez, fonce !
Nous pensons qu'il te faut ces compétences pour exceller en tant que Chef de projet décarbonation F/H
Quelques conseils pour ta candidature 🫡
Démarre avec un CV percutant:Pour un poste d'ingénieur en développement logiciel, mets en avant tes compétences techniques comme les langages de programmation que tu maîtrises. N'hésite pas à inclure les projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui montrent ton impact dans des situations concrètes. Les employeurs adorent voir ce que tu es capable de créer !
Valorise tes projets personnels:Si tu as des projets personnels ou des contributions sur GitHub, assure-toi de les inclure dans ta candidature. Cela te permet de montrer non seulement tes compétences techniques, mais aussi ta passion et ton engagement pour le développement logiciel. C'est un excellent moyen de te démarquer des autres candidats !
Personnalise ta lettre de motivation:Prends le temps de personnaliser ta lettre de motivation pour IDEX. Explique pourquoi tu es attiré par cette entreprise et comment tes compétences peuvent répondre à leurs besoins. C'est l'occasion de montrer un côté plus humain de ta candidature et d'expliquer ce qui te motive !
Soigne la mise en page:Une mise en page claire et concise est cruciale pour les candidatures dans le domaine de l'ingénierie logicielle. Utilise des sous-titres et des listes pour rendre ton CV et ta lettre plus facile à lire. Cela montre aussi que tu as un sens de l'organisation, ce qui est super important dans notre domaine !
Comment te préparer à un entretien d'embauche chez IDEX
✨Maîtrise des Outils de Développement
Assure-toi d'être à l'aise avec les outils et les langages de programmation que privilégie IDEX. Par exemple, si tu sais qu'ils utilisent beaucoup Java ou Python, revisite tes concepts clés et sois prêt à discuter de tes projets antérieurs qui mettent en avant ces compétences.
✨Prépare des Exemples de Projets Concrets
Rassemble des exemples concrets de projets sur lesquels tu as travaillé, surtout ceux qui mettent en avant des défis techniques. Sois prêt à expliquer tes choix, tes erreurs et comment tu as résolu des problèmes - cela montre ton process de réflexion et ta capacité à apprendre.
✨Sois Prêt pour des Tests Techniques
Il est fréquent d'avoir des tests techniques lors des entretiens dans l’ingénierie logicielle. Prépare-toi à résoudre des problèmes de codage en direct. Pratique sur des plateformes comme LeetCode ou HackerRank pour rester affûté et confortable face à la pression.
✨Montre Ton Intérêt pour l’Innovation
Dans le cadre d'un poste à temps plein, les employeurs cherchent des passionnés qui se tiennent à jour avec les dernières tendances technologiques. N’hésite pas à parler de tes lectures récentes, de conférences auxquels tu as assisté ou même de projets open-source que tu pourrais avoir suivis ou rejoints.
